【正文】 抓落實(shí)，要抓重點(diǎn)，抓決策的落實(shí)，抓重大項(xiàng)目、重點(diǎn)工作的落實(shí)。實(shí)行責(zé)、權(quán)、利對(duì)等、獎(jiǎng)罰分明的考核激勵(lì)機(jī)制，付出多少、能力高低直接與收入掛鉤，一改原有的大鍋飯模式，徹底杜絕任何形式的事不關(guān)己高高掛起行為。俗話說：“當(dāng)官不為民做主，不如回家賣紅薯。 黨性是否純潔，直接體現(xiàn)在領(lǐng)導(dǎo)干部的責(zé)任意識(shí)上。能否從根本上解決“四風(fēng)”問題，說到底是看我們有沒有責(zé)任心的問題。2013年10月30日，在集團(tuán)公司統(tǒng)一部署下，公司組織召開了動(dòng)員部署大會(huì)，制定印發(fā)了《深入開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)實(shí)施方案》。試想，一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)干部如果作風(fēng)浮躁，吃拿卡要，徇私舞弊，甚至存在更嚴(yán)重的廉潔問題，怎能真正做到不辱使命，不負(fù)重托呢？事實(shí)證明，一些領(lǐng)導(dǎo)干部走上腐敗犯罪的道路，大都是從生活作風(fēng)不檢點(diǎn)開始的，由此也造成了一些群眾對(duì)黨員干部的不滿情緒。滋生腐敗最先突破的是廉潔自律這道防線，保持清廉必須固守的是廉潔自律這條底線。 第二，務(wù)實(shí)，就是堅(jiān)持勤奮工作、埋頭苦干，對(duì)黨和人民的事業(yè)高度負(fù)責(zé)，堅(jiān)持不懈地帶領(lǐng)群眾艱苦創(chuàng)業(yè)，扎扎實(shí)實(shí)地做好各項(xiàng)工作。 二、對(duì)“為民務(wù)實(shí)清廉”的理解 第一，為民，就是要堅(jiān)持立黨為公、執(zhí)政為民，把實(shí)現(xiàn)好、維護(hù)好、發(fā)展好人民群眾的根本利益作為自己思考問題和開展工作的根本出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，忠誠(chéng)地貫徹執(zhí)行黨的群眾路線，當(dāng)好人民公仆，做到權(quán)為民所用、情為民所系、利為民所謀。黨的組織、黨員和黨的干部，必須同群眾打成一片，絕對(duì)不能同群眾對(duì)立。要把忠心對(duì)黨、真心為民、清心律己、公心用權(quán)、用心干事作為指導(dǎo)我們工作生活的行為準(zhǔn)則。有的黨員干部專橫跋扈、說一套做一套、陽奉陰違、發(fā)生角色錯(cuò)位，自認(rèn)為可以主宰群眾、支配群眾、代表群眾，從根本上脫離了群眾；有的黨員干部貪污腐化、包養(yǎng)情婦、濫用權(quán)力、自認(rèn)為高人一等、官僚主義嚴(yán)重、看不起群眾；有的黨員干部道德低下、職業(yè)素質(zhì)差、管理能力嚴(yán)重不足、作風(fēng)粗暴、對(duì)群眾頤指氣使、苛刻嚴(yán)責(zé)、對(duì)上奴顏卑膝、一副奴才相、不關(guān)心群眾，對(duì)群眾反映的問題漠不關(guān)心、久拖不辦，從感情上傷害了群眾；有的黨員干部與民爭(zhēng)利，濫用人民賦予的權(quán)力，以權(quán)謀私、貪污腐化，在陣營(yíng)上推開了群眾……，雖然，這些現(xiàn)象僅存于黨內(nèi)少數(shù)成員身上，但“一顆老鼠屎壞掉一鍋湯”、少數(shù)“壞馬”禍害“馬群”，這些行為，損害了黨的形象，敗壞了黨的聲譽(yù)，腐蝕了黨的肌體，玷污了黨的純潔，傷害了人民的感情，降低了人民對(duì)黨的信任度，削弱了黨同人民群眾的血肉關(guān)系。下面學(xué)習(xí)情況，談一下自己的心得體會(huì)。就是要帶著深厚的感情，真心實(shí)意地同職工交朋友，與他們同呼吸、共命運(yùn)、心連心，時(shí)刻把職工群眾的冷暖疾苦掛在心上。通過與職工群眾面對(duì)面接觸、交流，特別是注重走訪困難職工，了解他們的工作和生活情況，聽取他們的意見，可以掌握最真實(shí)、最鮮活的民意，了解公司的環(huán)境風(fēng)氣，可以拉近干群之間的距離。 人民群眾是我們事業(yè)發(fā)展的根基，也是推動(dòng)社會(huì)管理創(chuàng)新的重要力量。通過扎實(shí)有效的實(shí)踐活動(dòng)，讓黨員干部增強(qiáng)宗旨意識(shí)，真正把職工群眾放在心中最高位置。 各級(jí)黨組織的工作都需要職工參與，基層黨員干部要發(fā)揮宣傳的作用，通過建立黨群思想溝通和合理有序反映意見、建議的新平臺(tái)，把職工組織調(diào)動(dòng)起來。 二、堅(jiān)持職工滿意的唯一標(biāo)準(zhǔn)，必須始終堅(jiān)持“職工第一”的原則。目標(biāo)對(duì)了，標(biāo)準(zhǔn)明了，才能指導(dǎo)和推進(jìn)我們作為基層黨組織的各項(xiàng)工作。 四是要廉潔自律，當(dāng)好職工表率。本人將以本次教育實(shí)踐活動(dòng)為契機(jī)，注重黨性鍛煉和修養(yǎng)，不斷提高自身綜合素質(zhì)；同時(shí)進(jìn)一步提升理論聯(lián)系實(shí)際的能力，把學(xué)習(xí)同改造世界觀、增強(qiáng)黨性觀念結(jié)合起來，同貫徹落實(shí)集團(tuán)公司和河南公司的政策結(jié)合起來，同公司的發(fā)展大業(yè)結(jié)合起來。二、如何在公司中樹立群眾觀點(diǎn)，貫徹落實(shí)好教育實(shí)踐活動(dòng) 首先，要認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹活動(dòng)實(shí)施方案，對(duì)工作中存在的作風(fēng)之弊、行為之垢來一次大排查、大掃除，重點(diǎn)是結(jié)合“形式主義、官僚主義、享樂主義、奢靡之風(fēng)”這“四風(fēng)”問題進(jìn)行深刻剖析，突出解決實(shí)際問題，切實(shí)收到“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的效果。通過學(xué)習(xí)，本人更加深刻地認(rèn)識(shí)到，深入開展以為民務(wù)實(shí)清廉為主要內(nèi)容的黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)，是我黨進(jìn)一步鞏固和發(fā)揚(yáng)密切聯(lián)系群眾的一項(xiàng)重要部署，反映了時(shí)代的呼聲和群眾的呼聲。職工群眾是公司管理活動(dòng)的具體實(shí)踐者，也是管理效果的直接體驗(yàn)者和受益者，公司管理活動(dòng)的好壞，職工最有發(fā)言權(quán)。在深化公司改革上要解決好職工群眾存在的觀念落后、思想僵化等問題，在公司管理上要升華管理理念、強(qiáng)化管理意識(shí)、主動(dòng)進(jìn)行管理創(chuàng)新的良好格局。作為領(lǐng)導(dǎo)干部，對(duì)職工多一份寬容、多一份理解、多一份關(guān)愛，往往會(huì)取得事半功倍的效果。二是堅(jiān)持學(xué)習(xí)摒棄浮夸。上行下效，領(lǐng)導(dǎo)干部的一言一行就是職工的表率，領(lǐng)導(dǎo)做在表面群眾看在心里。歷史證明，我們黨的根基在人民、血脈在人民、力量在人民，保持黨同人民群眾的血肉聯(lián)系，始終與人民群眾同呼吸共命運(yùn)，是我們黨無往不勝的根本。 要牢牢把握中央要求和教育實(shí)踐活動(dòng)的目標(biāo)任務(wù)，緊密聯(lián)系公司改革發(fā)展實(shí)際，緊密聯(lián)系黨員干部隊(duì)伍思想和工作實(shí)際，緊緊圍繞查找和解決“四風(fēng)”方面存在的突出問題，努力做到“四個(gè)著力、四個(gè)提升”。開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)，是進(jìn)一步團(tuán)結(jié)和凝聚職工的迫切需要，是轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)、解決黨員干部隊(duì)伍存在的突出問題的迫切需要，是提升管理效益、實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展的迫切需要。 積極創(chuàng)新科技文化活動(dòng)方式和內(nèi)容。作風(fēng)正，則人心、事業(yè)興。焦裕祿同志說“干部不領(lǐng)，水牛掉井”。只有豐富的知識(shí)儲(chǔ)備才能更好地服務(wù)人民、服務(wù)社會(huì)。 回顧我們黨在戰(zhàn)爭(zhēng)年代能取得勝利，其中最重要的一條就是堅(jiān)持了黨的群眾路線。我在學(xué)習(xí)教育階段認(rèn)真研讀《論群眾路線——重要論述摘編》、《黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)學(xué)習(xí)文件選編》、《厲行節(jié)約、反對(duì)浪費(fèi)——重要論述摘編》、《各地聯(lián)系服務(wù)群眾經(jīng)驗(yàn)做法選編》等學(xué)習(xí)材料。 十八大報(bào)告指出：“只有植根人民、造福人民，黨才能始終立于不敗之地”。黨的發(fā)展歷史證明，堅(jiān)持黨的群眾路線，以“一切為了群眾，一切依靠群眾”思想為指導(dǎo)，緊緊依靠人民群眾，為人民謀利益，是黨的事業(yè)不斷推向前進(jìn)的重要保證。作為領(lǐng)導(dǎo)班子成員，一方面，必須認(rèn)識(shí)到我們的每一項(xiàng)決策，都關(guān)系技術(shù)信息中心未來發(fā)展，關(guān)系員工切身利益；要明確好技術(shù)信息中心發(fā)展方向，靠班子成員是不夠的，閉門造車更不行，必須牢固樹立群眾觀點(diǎn)，堅(jiān)定不移貫徹群眾路線。作風(fēng)是世界觀的反映，有沒有群眾觀點(diǎn)，相不相信人民是歷史的主人，在作風(fēng)上都會(huì)有具體的反映，就會(huì)脫離群眾，作風(fēng)就不正。打鐵還需自身硬，要做好管理工作，就需要適應(yīng)不斷變化的實(shí)際，不斷學(xué)習(xí)新知識(shí)，提高工作能力，當(dāng)員工的引路人；就需要始終保持奮發(fā)有為、銳意進(jìn)取的精神狀態(tài)，增強(qiáng)使命意識(shí)，做員工的貼心人。在新的形勢(shì)下應(yīng)在中心開展微服務(wù)、微教育，擴(kuò)大員工參與面、教育面，增強(qiáng)工作實(shí)效性和接受度。這次活動(dòng)要全過程貫穿“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求，要始終堅(jiān)持正面教育為主、批評(píng)和自我批評(píng)、講求實(shí)效、分類指導(dǎo)、領(lǐng)導(dǎo)帶頭的基本原則。正因?yàn)槲覀凕h始終堅(jiān)持為人民服務(wù)的根本宗旨，并且創(chuàng)造性地貫徹于革命、建設(shè)和改革的歷史進(jìn)程中，貫徹于我們黨的全部工作、全部活動(dòng)中，我們黨才得到了最廣大人民群眾的真誠(chéng)擁護(hù)。共產(chǎn)黨員應(yīng)當(dāng)堅(jiān)守本色；保持執(zhí)政為民的真心，團(tuán)結(jié)群眾、依靠群眾，尊重群眾是共產(chǎn)黨員的基本功課、根本工作路線和工作方法。群眾的擁護(hù)和支持是黨的事業(yè)成功的基石。領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)始終保持謙虛謹(jǐn)慎的工作作風(fēng)，杜絕我行我素、剛愎自用、以權(quán)壓人。 四、通過活動(dòng)開展，推動(dòng)公司科學(xué)發(fā)展 開展群眾路線工作就是要聯(lián)系職工群眾、服務(wù)職工群眾、發(fā)揮職工群眾的積極性，形成有效的工作機(jī)制,不斷探索拓展新思路、新方法,使群眾工作更加適應(yīng)公司當(dāng)前發(fā)展的新形勢(shì)。三要接受職工群眾的監(jiān)督。發(fā)展要依靠職工群眾共同參與，改革要依靠職工群眾共同支持，穩(wěn)定要依靠職工群眾共同維護(hù)，要不斷豐富群眾工作內(nèi)容，創(chuàng)新群眾工作方法，最大限度地把職工群眾的工作積極性和創(chuàng)造性充分調(diào)動(dòng)起來，把蘊(yùn)藏在職工群眾中的智慧和力量充分挖掘出來，凸顯職工群眾在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、深化改革、保持穩(wěn)定中的主體地位和作用。全體共產(chǎn)黨員特別是領(lǐng)導(dǎo)干部一定要站在全局和戰(zhàn)略高度，從思想上、行動(dòng)上、作風(fēng)上有一個(gè)徹底的改變。在這三個(gè)環(huán)節(jié)中，要把學(xué)習(xí)教育貫穿始終，把活動(dòng)總要求貫穿始終，把反對(duì)“四風(fēng)”貫穿始終，把整風(fēng)精神貫穿始終，把領(lǐng)導(dǎo)帶頭貫穿始終，把建章立制貫穿始終。 三是要率先垂范，切實(shí)履行職責(zé)。李克強(qiáng)總理的一句“群眾滿意不滿意、高興不高興、答應(yīng)不答應(yīng)是衡量政府工作的唯一標(biāo)準(zhǔn)”，再次將群眾觀點(diǎn)擺在更加突出的位置上，同時(shí)也是對(duì)我們各級(jí)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的要求和提醒。在河南公司發(fā)展與改革的關(guān)鍵時(shí)刻，我們更應(yīng)該及時(shí)啟動(dòng)自我教育、自我凈化程序，借著“群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)”的開展，照鏡子、正衣冠