個(gè)人黨風(fēng)廉潔建設(shè)工作總結(jié)【統(tǒng)計(jì)局黨風(fēng)廉政建設(shè)工作總結(jié)】-免費(fèi)閱讀
【正文】 堅(jiān)持用《廉政準(zhǔn)則》和今年中央、省、市關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的各項(xiàng)規(guī)定嚴(yán)格要求自己、切實(shí)對(duì)自己的言行加以規(guī)范，在日常工作和生活中始終嚴(yán)于自律，注重人格修養(yǎng)，強(qiáng)化表率作用。二、對(duì)管轄范圍內(nèi)領(lǐng)導(dǎo)干部日常監(jiān)督和教育管理的情況切實(shí)貫徹執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，將黨風(fēng)廉政建設(shè)工作與業(yè)務(wù)工作一起部署落實(shí)、監(jiān)督和檢查，按照責(zé)任分工，形成了層層抓落實(shí)的工作格局。關(guān)于推進(jìn)懲防體系建設(shè)和落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況的匯報(bào)今年以來，在開展縣委宣傳部黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作中，我始終堅(jiān)持把責(zé)任制作為“龍頭”工程來抓。突出嚴(yán)明黨的組織紀(jì)律，堅(jiān)決糾正無組織紀(jì)律、自由主義、好人主義等現(xiàn)象。二是持續(xù)開展廉政教育，加強(qiáng)行業(yè)廉政文化建設(shè)，營造健康向上的文化氛圍，建立廉政風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別、評(píng)估、預(yù)警、防控一體化的信息化反腐工作網(wǎng)絡(luò)，形成不想腐、不能腐、不敢腐的長效機(jī)制。(二) 堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)帶頭，嚴(yán)格落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”中心黨支部要把黨風(fēng)廉政建設(shè)作為反腐倡廉工作的一項(xiàng)重要內(nèi)容，納入日常工作之中，擔(dān)負(fù)起全面從嚴(yán)治黨的主體責(zé)任。（五）認(rèn)真查找風(fēng)險(xiǎn)，建立防控體系 為了從源頭上預(yù)防腐敗，我單位在認(rèn)真學(xué)習(xí)《廉政準(zhǔn)則》和參加各種廉政教育學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上，通過自己找、同事幫、領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)等多種形式查找風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，在查準(zhǔn)、查實(shí)、查深、查透上下功夫，制定有針對(duì)性的防控措施，單位15名干部職工針對(duì)查找出的潛在崗位風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)均制定出相應(yīng)的有針對(duì)性的防控措施，制定了6個(gè)工作流程，在每個(gè)流程重要節(jié)點(diǎn)上查找風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，共查找單位風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)13個(gè)，制作防控措施30余條；針對(duì)查找出的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，及時(shí)建立和完善了《廉情預(yù)警分析制度》、《財(cái)務(wù)管理制度》、《“三重一大”集體決策制度》等制度。在公共資源招投標(biāo)過程中，做到了“四不”，即不打招呼，不打電話，不批條子，不開口子。二是積極開展黨紀(jì)條規(guī)教育，引導(dǎo)干部職工樹立正確的價(jià)值觀，以平常之心對(duì)待名利，以感恩之心回報(bào)組織，始終把心思用在工作和崗位上。根據(jù)工作需要，年初及時(shí)召開黨風(fēng)廉政建設(shè)專題會(huì)議，認(rèn)真研究部署黨風(fēng)廉政和反腐敗工作，分解任務(wù)量化管理，強(qiáng)化黨風(fēng)廉政建設(shè)工作責(zé)任，嚴(yán)格落實(shí)一崗雙責(zé)。在調(diào)查方式、技巧上突出規(guī)范和嚴(yán)謹(jǐn)，確保調(diào)查結(jié)果真實(shí)可信，有效增強(qiáng)政府工作的針對(duì)性和有效性。認(rèn)真貫徹落實(shí)中央“八項(xiàng)規(guī)定”、自治區(qū)黨委“十條規(guī)定”和地委“七條意見”精神，提振全局黨員干部的精氣神，提高新形勢下做好群眾工作的能力。認(rèn)真落實(shí)黨內(nèi)監(jiān)督的各項(xiàng)制度，抓好民主生活會(huì)、領(lǐng)導(dǎo)干部報(bào)告?zhèn)€人重大事項(xiàng)、廉政教育談話、述職述廉等制度的落實(shí)。二是落實(shí)“一崗雙責(zé)”，抓好廉政責(zé)任分解。層層簽訂黨風(fēng)廉政責(zé)任書，形成主要領(lǐng)導(dǎo)負(fù)總責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)親自抓，全體干部職工積極參與，一級(jí)對(duì)一級(jí)負(fù)責(zé)的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作格局。深入學(xué)習(xí)黨章和《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》，引導(dǎo)黨員干部把黨章和《廉政準(zhǔn)則》作為自己的行為基線，樹立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀。 二是加強(qiáng)調(diào)查研究。二是強(qiáng)化預(yù)警監(jiān)測服務(wù)。成立了以主任為組長，副主任為副組長，股室負(fù)責(zé)人參加的黨風(fēng)廉政建設(shè)和構(gòu)建懲防體系工作領(lǐng)導(dǎo)小組。在學(xué)習(xí)輔導(dǎo)的基礎(chǔ)上，針對(duì)有的黨員對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)方面存在的問題，組織黨員干部開展討論，談?wù)J識(shí)講問題，析根源論危害，確實(shí)把學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化為規(guī)范言行的外在形象，轉(zhuǎn)化為履職盡責(zé)的內(nèi)在動(dòng)力，把學(xué)習(xí)的“軟指標(biāo)”變成了“硬約束”，進(jìn)一步從理性和感性上增加認(rèn)知，打牢了按規(guī)矩辦事、按制度辦事的思想根基。在公務(wù)活動(dòng)中，做到“四沒有”，沒有接受以各種名義贈(zèng)送的“紅包”、有價(jià)證券和其他支付憑證以及禮物饋贈(zèng)；沒有以開會(huì)、考察、培訓(xùn)等名義變相公款旅游；沒有利用公款搞相互宴請(qǐng)、高檔娛樂消費(fèi)；沒有利用職權(quán)在公共資源交易過程中為本人和特定關(guān)系謀取私利。（六）努力提高素質(zhì),優(yōu)質(zhì)高效完成各項(xiàng)入場交易任務(wù)今年以來，我們克服了交易中心新組建存在的工作人員少、任務(wù)繁重、交
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