【正文】 第七、獎(jiǎng)懲到位（獎(jiǎng)勵(lì)處罰是抓手）續(xù) ： ◆ 安全生產(chǎn)管理主要是兩個(gè)基本點(diǎn)： 即基礎(chǔ)工作和基層管理；抓好了兩個(gè)基本點(diǎn)，就抓住了安全生產(chǎn)管理的重點(diǎn)和核心。 ◆ 發(fā)生事故不能不報(bào)，但也不能亂報(bào)（事故處理?xiàng)l例 13條、 20條）。 第五、檢查到位：（檢查整改是重點(diǎn) ） 第六、預(yù)案到位（應(yīng)急預(yù)案是防范） ： （安全生產(chǎn)法 1 91條、事故處理?xiàng)l例 1 3 38條、處罰辦法 3 47條） ■ 組織制定并實(shí)施本單位的安全事故應(yīng)急救援預(yù)案 ■ 應(yīng)急預(yù)案分為三種： 1)綜合應(yīng)急救援預(yù)案、 2)專項(xiàng)應(yīng)急預(yù)案和 3)現(xiàn)場處置方案 1. 綜合應(yīng)急救援預(yù)案是： 本單位總的應(yīng)急預(yù)案導(dǎo)則 （ 目的 、 依據(jù) 、 原則 、 范 圍 、 組 織 、 職責(zé) 、 種類 、 等級 、 應(yīng)急響應(yīng)和步驟等 ） ； 2. 專項(xiàng)應(yīng)急預(yù)案的種類有但不限于： （ 包括道路交通 、 海上交通 、 內(nèi)河交通事故應(yīng)急預(yù)案 ） 。 二 、 安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)的主要內(nèi)容： ◆ 國家有關(guān)安全生產(chǎn)的方針 、 政策 、 法律 、 法規(guī) 。尤其發(fā)生事故后必須采取針對性的措施，切忌草草了事。每月召開經(jīng)營業(yè)務(wù)分析會(huì)時(shí)，必須 評安全生產(chǎn)情況；即在計(jì)劃、布置、檢查、總結(jié)、評比 經(jīng)營業(yè)務(wù)時(shí)同時(shí)計(jì)劃、布置、檢查、總結(jié)、評比安全生 產(chǎn)管理工作。例如：電器線路、消防栓、滅火機(jī)、滅火噴淋器、防盜監(jiān)控器、紅外線探頭器等改造支出 在檢查中發(fā)現(xiàn)的隱患治理和整改措施所需支出（優(yōu)先） 安全技能培訓(xùn)、安全生產(chǎn)宣傳、教育培訓(xùn)費(fèi)用及進(jìn)行應(yīng)急救援演練的支出。 ◆整個(gè)公司形成一個(gè)安全生產(chǎn)管理網(wǎng)絡(luò)，建立 一支骨干隊(duì)伍，經(jīng)常有效地聯(lián)系、交流和溝通。 第一、責(zé)任落實(shí)（責(zé)任落實(shí)是核心） 責(zé)任落實(shí)之二：各負(fù)其責(zé)（ 管理的責(zé)任分為 6種） 6=Accountbilities （一）公司主要負(fù)責(zé)人為安全生產(chǎn)第一責(zé)任人，對企業(yè)安全管理工作負(fù)總責(zé)，承擔(dān) 主要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任， （二）公司分管安全的負(fù)責(zé)人協(xié)助主要負(fù)責(zé)人落實(shí)各項(xiàng)安全生產(chǎn)法律法規(guī)和規(guī)定， 建立健全安全責(zé)任制、規(guī)章制度和操作規(guī)程，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)和綜合管理公司安全工作， 對企業(yè)安全管理工作負(fù) 綜合管理領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。 2. 公司主要負(fù)責(zé)人為安全生產(chǎn)第一責(zé)任人，對企業(yè)安全管理工作負(fù)總責(zé) ? 2022年孟學(xué)農(nóng)當(dāng)選為北京市市長 ，同年４月２２日，為 “ 非典 ” 擔(dān)責(zé)，孟學(xué)農(nóng)辭去市長之職 ? 山西省臨汾市襄汾縣新塔礦業(yè)有限公司尾礦庫發(fā)生特別重大潰壩事故，造成重大人員傷亡 ，孟學(xué)農(nóng)勇敢地辭去了擔(dān)任三個(gè)季度的山西省長一職 ? 三鹿奶粉事件令國家質(zhì)檢總局局長李長江引咎辭職；石家莊市市委書記吳顯國、市長、副市長、質(zhì)檢局長、食品藥品監(jiān)督局長等官員被免職 ? 云南省2022年受到問責(zé)的人員中，涉及人民群眾生命財(cái)產(chǎn)安全的交通和生產(chǎn)安全問題，問責(zé) 323人 ? 河南登封市新豐二礦煤與瓦斯突出事故，登封市委書記張學(xué)軍被黨內(nèi)警告處分，吳福民被免去登封市委委員、常委、副書記職務(wù)，建議免去其登封市長職務(wù)，登封副市長張宏偉被建議免職 ? 2022北京市密云縣 “ ２ ５ ” 特大傷亡事故和吉林省吉林市中百商廈 “ ２ （三）公司分管業(yè)務(wù)和生產(chǎn)的負(fù)責(zé)人統(tǒng)籌組織生產(chǎn)過程中各項(xiàng)安全管理規(guī)定和措施的落實(shí)， 完善安全生產(chǎn)條件，對企業(yè)安全生產(chǎn)工作 負(fù)重要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。 第三 、 資金落實(shí)：保證本單位安全投入的有效實(shí)施 （ 安全生產(chǎn)法 1 1 80條 、 事故處理?xiàng)l例 38條 、 處罰辦法 3 40條 ） ◆ 安全投入費(fèi)用納入每年預(yù)算；安全費(fèi)用使用落到實(shí)處；安全資金?？顚Ｓ?；隱患整改資金優(yōu)先安排落實(shí) 。 其他與安全生產(chǎn)直接相關(guān)的支出。 第二、制度到位（規(guī)章制度是依據(jù)）： （安全法 1 8 85條、條例 38條、處罰辦法 3 42條） ? 安全生產(chǎn)管理規(guī)章制度和操作規(guī)程 制度到位分為三個(gè)層面 第一層面 ： 安全管理總的范圍、方針、原則、職責(zé)、 義務(wù)、權(quán)利、責(zé)任和要求等； 第二層面 ： 各種專項(xiàng)專業(yè)管理規(guī)定； 第三層面 ： 各種安全 技術(shù)操作規(guī)程 。 ◆及時(shí)傳達(dá)、貫徹執(zhí)行有關(guān)安全生產(chǎn)新的法律、規(guī)定以及緊急通知要求。 ◆ 本行業(yè) 、 本單位和本部門安全管理制度和規(guī)定 、 操作規(guī)程和管理要求 。 。 ◆ 凡發(fā)生各類傷亡事故應(yīng)在 1小時(shí)內(nèi)通過電話、手機(jī)向上級公司和當(dāng)?shù)?安全主管部門口頭報(bào)告；每一級上報(bào)時(shí)間不得超過 2小時(shí)，超過時(shí)限即 為遲報(bào)、瞞報(bào)和漏報(bào) 處理?xiàng)l例 3 36條規(guī)定：處罰單位 100500萬罰款，處 罰主要負(fù)責(zé)人 60%100%年收入 ,構(gòu)成犯罪的 ,依法追究刑事責(zé)任）； ◆ 24小時(shí)內(nèi)以書面形式報(bào)告事故基本情況， ◆事故結(jié)案后應(yīng)在 20個(gè)工作日提交完整事故報(bào)告及處罰結(jié)果，并歸檔保存 （事故處理?xiàng)l例 30條、 31條） 。 ◆ 企業(yè)的最終目標(biāo)只有兩個(gè)： 一是經(jīng)濟(jì)效益 , 一是不出事故 （ 安全生產(chǎn) ） ， 兩個(gè)都是硬指標(biāo) ， 兩手都要硬 。 事故處理達(dá)到 5個(gè)效果：事故原因要水落石出，事故責(zé)任要深挖嚴(yán)究，吸取教訓(xùn)要痛改前非，整改措施要舉一反三，事故處理要刻骨銘心。 第七、獎(jiǎng)懲到位（獎(jiǎng)勵(lì)處罰是抓手） ： 每年對安全生產(chǎn)管理工作作出成績和貢獻(xiàn)的單位和個(gè)人應(yīng)給予精神和物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)，營造良好的安全氛圍，創(chuàng)造文明的安全文化。 ◆ 檢查要專業(yè)和從嚴(yán)；不要怕檢查；不要怕露丑 。 單位主要負(fù)責(zé)人和安全分管負(fù)責(zé)人在 任職前 (高危三個(gè)月內(nèi) )應(yīng)當(dāng)參加安全培訓(xùn)， 并考核 合格，其他安全管理人員應(yīng)在任職前參加安全培訓(xùn)，并考核合格，違反 規(guī)定的，可給予五千元以上二萬元以下的罰款； 對新進(jìn)人員要進(jìn)行三級安全教育培訓(xùn)，即公司級、部門級和本崗位的安全生產(chǎn)培 訓(xùn)教育，并建立培訓(xùn)教育記錄 , 違