能上能下,優(yōu)進劣退-免費閱讀
【正文】 從以往經(jīng)驗看，一些領(lǐng)導同志不敢擔當、怕得罪人，是干部能上不能下的重要因素。只有切實做到優(yōu)進劣退、能上能下，才能始終保持干部隊伍的蓬勃生機活力，更好地帶領(lǐng)群眾干事創(chuàng)業(yè)。 近日，中共中央辦公廳印發(fā)《推進領(lǐng)導干部能上能下若干規(guī)定（試行）》，對解決干部能上不能下問題作出制度規(guī)范，明確了“下”的標準，規(guī)范了“下”的方式，疏通了“下”的渠道。 干部能上不能下，當前主要表現(xiàn)在對那些沒有大過、沒有嚴重違紀違法行為，但身居其位不謀其政、不作為、能力
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