物流、倉庫管理個人求職簡歷范文-免費(fèi)閱讀
【正文】 做事客觀。 督促倉管員做好各類臺帳及報(bào)表。 起草擬訂公司的物流管理制度和工作流程 建立物流運(yùn)輸方的開發(fā)評估和選擇制度； 根據(jù)公司目標(biāo)及部門職責(zé)范圍搭建的組織架構(gòu)來落實(shí)人力資源的合理配置和配合相關(guān)部門進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)； 監(jiān)督公司物流管理制度和工作流程的貫徹執(zhí)行； 協(xié)助監(jiān)督物和流合同的執(zhí)行情況，分析并解決在運(yùn)輸過程中出現(xiàn)的問題； 負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)部門內(nèi)部事務(wù)及上下級之間工作關(guān)系； 參與對本部門員工的績效考核及溝通，召開例會；負(fù)責(zé)完成本部門的整體績效目標(biāo)； 杭州新資源電子有限公司 （ 20201 至 20204） 擔(dān)任職任： 倉儲部經(jīng)理 工作描述： 獨(dú)立負(fù)責(zé)倉儲部日常管理工作，文件制度的編制。 督促并配合各倉，定期對物料進(jìn)行盤點(diǎn)。 盤點(diǎn) 每月月底須上交盤點(diǎn)表 自我評價(jià) 為
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