贏得領(lǐng)導(dǎo)信任的七個(gè)習(xí)慣-免費(fèi)閱讀
【正文】 楊瀾： 在您任期內(nèi)哪些錯(cuò)誤您最沒(méi)有辦法原諒？ 25 什么是反思 反思 —— 簡(jiǎn)單地說(shuō)就是對(duì)過(guò)去經(jīng)歷的再認(rèn)識(shí)。 —— 讓領(lǐng)導(dǎo)省心 第六個(gè)習(xí)慣 39 如何對(duì)待上司的批評(píng) ? ?為什么會(huì)挨批評(píng)？ ?以什么態(tài)度對(duì)待批評(píng)？ ?如何才能不再犯類(lèi)似的錯(cuò)誤？ 40 ?責(zé)任推不掉 功勞跑不了（“承擔(dān)責(zé)任”） ?批評(píng)不一定是壞事 （ 案例：“感謝領(lǐng)導(dǎo)” ） ?不存在懷才不遇 應(yīng)該具備的思想 41 可能犯的錯(cuò)誤 ?我執(zhí) 法執(zhí) 事障 理障 ?因?yàn)樗?…… 所以我 …… ?我已經(jīng)跟他 /她說(shuō)了好多遍了 …… 42 不忙的時(shí)候主動(dòng)幫助他人 —— 讓領(lǐng)導(dǎo)有效 第七個(gè)習(xí)慣 43 幫助他人 —— 要有什么意識(shí)和能力 ? ? 我們?nèi)绾文軌虻玫狡渌块T(mén)的幫助？ —— 是建立機(jī)制嗎？ ? 一個(gè)人的價(jià)值如何體現(xiàn)？ —— 提高被別人利用的價(jià)值 ? 一個(gè)團(tuán)隊(duì)的價(jià)值如何體現(xiàn)？ —— 組織績(jī)效產(chǎn)生于組織之外 ? 為什么要幫助別人？ —— 如何才能得到他人的幫助？ 44 ?以配合的身份、主人的心態(tài)做事 ?搞定自己 才能搞定別人 ?有舍才有得 應(yīng)該具備的思想 45 可能犯的錯(cuò)誤 ?多一事不如少一事 ?工作任務(wù)多是領(lǐng)
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