【正文】 堅持精細化管理方向，大力倡導“說干就干、馬上就辦”癿雷厲作風，做到案丌積卷、亊丌過夜，確保各項決策部署落實落細落具體。 三、努力方向和整改措施下一步，我將以此次民主生活會為新癿起點，針對大家對我癿批評意見呾自已排查出癿問題，制定整改提高癿措施，全面提能力強素質(zhì)，更好地團結(jié)班子成員 帶領(lǐng)全體民警完成黨呾人民賦予癿使命任務(wù)?？陀^上忙二業(yè)務(wù)，主觀上缺乏擠鉆精神，導致政治理論學習丌系統(tǒng)、丌全面，對習近平新旪代中國特色社會主丿思想以及治國理政癿科學理論，在學深弄懂做實上沒有下足真功夫，沒有做到學思踐悟、知行合一，武裝頭腦、指導實踐、 推勱工作癿主勱性自覺性還需加強。執(zhí)法監(jiān)督管理制度落實丌到位，執(zhí)法丌作為、慢作為、亂作為問題旪有収生，丌少民警因亊敀處理、案件辦理丌觃范引起群眾行政復議、 信訪投訴，丌少民警因丌使用執(zhí)法記錄儀而導致證據(jù)丌全、影響案件辦理，還存在警務(wù)通、監(jiān)管規(guī)頻、以及涉案財物等管理 問題，被市局巡察通報。盡管思想上一直重規(guī)管黨治警，但對照習近平總書記重要訓詞精神呾敃育整頓最新要求，還存在著責任壓丌到底、隊伍管丌到位、問題整丌徹底癿問題。雖然針對機關(guān)作風問題，我迚行過多次強調(diào)，也部署開展了“樹正氣、鼓士氣、除積弊”、“三清行勱”等活勱，自己也盡量帶頭做到了“日亊日畢”、“亊丌過夜”，但機關(guān)整體敁能丌高，“中梗阻”、“庸懶散”等現(xiàn)象仍丌同程度存在。存在癿丌足主要有：一是調(diào)查研究丌深入。少數(shù)基層黨組織癿政治功能、組織功能、宣傳功能“弱化”，敃育管理黨員丌嚴格、丌經(jīng)常，導致黨員先鋒模范作用、組織癿戰(zhàn)斗堡壘作用収揮丌明顯、丌充分。存在癿丌足主要有：一是政治生活制度落實丌夠嚴格。 一定程度上存在著學用脫節(jié)癿現(xiàn)象，對結(jié)合交管工作實際踐行習近平新旪代中國特色社會主丿思想癿思考丌深、研究丌透，運用所學理論研究問題、把握觃待、指導實踐、推勱工作癿能力還有徃二迚一提高。如：黨委會議亊旪研究業(yè)務(wù)工作多、研究黨建工作少，導致黨委成員、基層黨組織丌同程度地出現(xiàn)了“重業(yè)務(wù)、輕黨建 ”、以及黨員収展丌觃范、退休黨員丌按觃定交納黨費等問題。無論崗位怎舉變化、職務(wù)怎舉調(diào)整，我都能堅守對黨無限忠誠、對以習近平同志為核心癿黨中央無比忠誠癿刜心， 始終對黨講實話、講真話，從丌做“兩面派”、“兩面人”，做到了高丼旗幟、聽黨指揮、忠誠使命。 （二）著力在強化黨性修養(yǎng)上下功夫。 （二）黨性修養(yǎng)有所淡化。隨著生活環(huán)境的變化，自己在購物、飲食等方面也有追求享受的潛意識，認為只要是自己的合法收入，不貪圖別人的便宜，適當穿好點、吃好些，人生觀、價值 觀、世界觀的修養(yǎng)放松了，在參與的公務(wù)接待上還沒有徹底杜絕浪費行為，沒有真正起到示范帶動作用。在“十四五”規(guī)劃的研究制定上 ，還存在區(qū)位優(yōu)勢認識不清，借勢而上信心不足、發(fā)展思路模糊不清的問題。有時面對繁重的工作任務(wù)時，出現(xiàn)了一定程度的懈怠情緒和疲于應(yīng)付心態(tài)，忽視了工作的積極性、主動性、創(chuàng)造性，滿足于不出錯、過得去，對新政策、新問題的研究不夠，習慣于憑經(jīng)驗做事。三是抓班子帶隊伍力度不夠。存在不求甚解、學用脫節(jié)的現(xiàn)象，沒有把蘊含其中的科學立場、觀點、方法，內(nèi)化為與時俱進的思維理念、轉(zhuǎn)化為符合時代要求的思路辦法，謀劃工作站立點不高、視野不夠開闊，推動經(jīng)濟社會高質(zhì)量發(fā)展、產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級、民生改善方面的成果還不夠明顯。 第四篇： 黨委書記 2020 民主生活會個人對照檢查材料 黨委書記 2020 民主生活會個人對照檢查材料 按照縣紀委、縣委組織部關(guān)于召開 2020 專題民主生活會通知要求，我緊緊圍繞會議主題，認真學習規(guī)定篇目，深入開展談心談話，廣泛征求意見建議，并對照“學習貫徹 xxx 新時代中國特色社會主義思想、堅持和加強黨的全面領(lǐng)導、履職盡責擔當作為、學習貫徹黨的 __精神、落實全面從嚴治黨責任”五個方面，進行了深刻地自我剖析。強化擔當意識、發(fā)揚戰(zhàn)斗精神，深入貫徹新發(fā)展理念，緊緊圍繞打造“最平安交通”的目標定位，聚焦“一年小灶、三年大灶”，以道路交通安全專項整治為牽引，以“梳網(wǎng)清格”會戰(zhàn)為載體，盯住“人車路企”風險隱患，全面推動源頭治理、系統(tǒng)治理、綜合治理、依法治理，努力實現(xiàn)事故起數(shù)和死亡人數(shù)雙下降，不斷增強人民群眾獲得感、幸福感和安全感。不能始終以一名共產(chǎn)黨員的標準，用黨章來檢視自己不夠經(jīng)常，沒有在黨性黨風黨紀方面為自己樹立一個更高標桿，防微杜漸、警鐘長鳴的自覺性有所減弱。 二、存在問題原因剖析 上述問題，究其原因主要有以下幾點： 一是理論武裝不到位。內(nèi)部管理制度落實不到位，導致財務(wù)管理不規(guī)范、有漏洞，公車派遣不嚴格、違反規(guī)定租車。但還存在一些不足：一是主體責任履行不到位。三是機關(guān)作風不夠緊。能夠牢固樹立以人民為中心的發(fā)展思想，以“精致細致極致”的態(tài)度和作風，在推進優(yōu)化營商環(huán)境建設(shè)、交管“放管服”改革措施落實、道路交通秩序維護、交通事故預防等方面持續(xù)用情用心用力，人民群眾的獲得感、幸福感、安全感得到了進一步增強。黨建責任傳導不力，雖然年初支隊制定了黨建工作實施意見、責任清單，但基層黨組織在強化對照落實上下得功夫不夠，沒有推進到前沿、末梢。作為支隊黨建工作“第一責任人”，健全完善了黨建工作領(lǐng)導小組、工作專班，制定出臺了抓黨建的實施意見、做黨建的責任清單、推黨建的落實措施，進一步彰顯了“抓黨建、帶隊建、促業(yè)務(wù)”的強大優(yōu)勢，交管業(yè)務(wù)績效位居全省前列，交警隊伍執(zhí)法公信力、核心戰(zhàn)斗力進一步提升。二是學以致用不緊不實。抓工作推進時，注重于考核指標、顯性績效 ，一定程度上弱化了抓基層、打基礎(chǔ)工作。現(xiàn)對照檢查如下： 一、主要問題 （一）在對黨忠誠方面。認真學習習近平新時代中國特色社會主義思想，著力掌握內(nèi)涵、把握精髓，努力提升理論水平和分析問題、解決問題的能力，提升政治判斷力、政治領(lǐng)悟力和政治執(zhí)行力，始終在思想上、行動上與中央和省市縣委保持高度一致，確保政令暢通，令行禁止。有時單純認為受黨教育多年，理想信念、政治覺悟沒有問題，忽略了理論素養(yǎng) 、政治素養(yǎng)的歷練提升，沒有深刻認識到自身世界觀、人生觀、價值觀改造的長期性、復雜性、艱巨性，雖然在思想上政治上行動上，能夠與上級黨組織要求保持高度一致，但從政治角度看待問題、分析問題，解決問題還有欠缺。工作中，我能夠堅持黨性原則，秉公辦事，嚴 格執(zhí)行辦公用房、交通等方面的規(guī)定，注重家庭、家風，帶頭落實中央八項規(guī)定和實施細則精神，但是對照準則條例認真剖析檢查，還存在“三個不足”：一是從嚴從緊的意識還有不足。二是籌劃鎮(zhèn)域發(fā)展想得還不夠到位。隨著工作閱歷和年齡的增長，考慮個人榮辱進退、考慮人情世故多了，敢于擔當、敢于負責的精神有所下降。落實黨委議事制度不夠嚴格，有時不能及時研究重大問題，有時又因為上會議題多而趕進度，班子會前醞釀不夠充分，班子成員會下溝通交流的較少，事情緊急時給大家討論時間短，對議題情況不熟悉的班子成員在會上發(fā)表意見較少時，習慣用自己的想法統(tǒng)一大家的想法。三是指導實踐還有欠缺。牢固樹立正確的權(quán)力觀、政績觀和利益觀，堅持以人民為中心的發(fā)展思想、以推動工作落實為導向的評價標準，深入研究新情況新問題，大膽解放思想， 創(chuàng)新工作模式；認真履行主體責任，堅持抓管理、立規(guī)矩、嚴問責，始終保持從嚴治黨高壓態(tài)勢。宗旨意識樹立不牢，服務(wù)群眾態(tài)度不夠端正，關(guān)注上級多、關(guān)心群眾少，順應(yīng)群眾期盼、解決群眾關(guān)心的問題方面用力不夠； 政績觀出現(xiàn)偏差，對經(jīng)濟發(fā)展指標等顯性的、考核的、要求的比較重視，對生態(tài)環(huán)保等隱性的、長期的重點工作用力不夠； 跟蹤督導不夠到位，仍習慣于會議開了、要求提了、文件發(fā)了，沒有完全沉下身子檢查督導、問效問責，形式主義官僚主義傾向還沒有從根本上得到糾治。比如，黨風廉政教育不夠經(jīng)濟，個別村干部違紀現(xiàn)象時有發(fā)生； 在黨員教育和管理責任方面，落實談心談話不經(jīng)常，對一些傾向性、苗頭性問題在抓早抓小、防微杜漸方面的主動防控還不夠到位。反映出自己創(chuàng)造性開展工作、大膽解決棘手問題的意識還不足、服務(wù)經(jīng)濟社會高質(zhì)量發(fā)展的能力有待提高。主要有“三個不夠到位” ：一是創(chuàng)新發(fā)展理念樹得還不夠到位。疫情防控制度落實上還存在前緊后松、排查不夠扎 實細致的問題； 在保障基本居生、幫扶中小微企業(yè)方面，工作思路不寬，措施不多，僅僅停留在走訪慰問，想方設(shè)法抓產(chǎn)業(yè)發(fā)展、項目扶持不夠； 在推進攻貧攻堅上，對鞏固提升脫貧成效謀劃不多，安排的工作沒有及時督查和“回頭看”，重布置，輕落實。但落實到具體工作上還存在引領(lǐng)不夠的現(xiàn)象，比如，推動產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級上，雖然也親歷親為，但產(chǎn)業(yè)層次低、鏈條短、后勁 不足的問題還沒有從根本上解決； 在實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略上，發(fā)展不夠均衡的問題還沒有得到根本解決。沒有真正把黨的創(chuàng)新理論轉(zhuǎn)化為認識世界、改造世界的強大精神武器，缺少提升政治素養(yǎng)、應(yīng)對風險挑戰(zhàn)的緊迫意識、憂患意識，政治判斷力、政治領(lǐng)悟力和政治執(zhí)行力都有待加強。主要有“三個欠缺”：一是學習實效還有欠缺。主要存在“三個不夠”：一是領(lǐng)導核心作用發(fā)揮不夠。 （三）在履職盡責，擔當作為，著力破解突出矛盾和問題，防范化解風險挑戰(zhàn)，統(tǒng)籌做好“六穩(wěn)”工作、全面落實“六?！比蝿?wù)，全力抓好脫貧攻堅等工作方面。沒有真正把工作的出發(fā)點和落腳點放在以人民為中心上，為群眾服務(wù)的宗旨意識有所淡化，聯(lián)系群眾方式單一，與群眾坐下來，面對面耐心溝通交流少，對群眾所思所想所盼了解少，對一些歷史遺留問題解決不到位。三是破解現(xiàn)實難題抓得還不夠到位。有時呆在辦公室多、深入基層少； 忙于事務(wù)多、幫帶幫扶少，布置任務(wù)多、督促檢查少，造成一些工作效率低下，推進緩慢，成效不明顯； 對基層一些工作或問題只是了解表面，沒能靜下心來，深入研究探討。 （三）擔當精神有所減化。 （三）著力在振奮精神狀態(tài)上下功夫。二是政治素養(yǎng)有所 欠缺。在這個問題上，我一直是旗幟鮮明、態(tài)度堅決。對上級關(guān)于疫情防控、“六穩(wěn)”“六保”、攻堅攻堅等決策部署能夠認真貫徹落實，但結(jié)合實際思考研究不多，站得不高、看得不遠。 （四）在學習貫徹黨的十九屆五中全會精神，對照黨中央提出的“十四五”經(jīng)濟社會發(fā)展主要目標和 2035年遠景目標，加強科學謀劃，推動高質(zhì)量發(fā)展方面。比如，受生態(tài)環(huán)保壓力的影響，我鎮(zhèn)一些傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)面臨著發(fā)展困境，如何引導產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級，雖然也想了一些辦法，但缺乏敢涉險灘、敢啃硬骨頭的魄力，方案措施還夠有效。作為黨委書記，雖然能夠認真履行主體責任，但還存在工作開展不到位、常態(tài)監(jiān)督不到位的現(xiàn)象。 （四）作風轉(zhuǎn)變有所虛化。 （四）著力在改進工作作風上下功夫。二是政績觀有待增強。我始終把學習作為第一追求、第一要務(wù)，堅持先學一步、深學一層，帶頭學習貫徹 xxx 新時代中國特色社會主義思想，不斷增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。組織、指導、參加基層理論學習時，沒有很好地把自己融進去，提要求的多、談體會的少，加之自己工作性事務(wù)繁忙，也很少抽出時間為基層黨員上黨課。以普通黨員身份參加雙重組織生活時，與所在小組成員一起學習討論、一起查擺問題、一起接受教育、一起參加民主評議等方面做得還不夠。三是干部隊伍的精氣神不夠振奮。在遇有重大決策、重要任務(wù)、緊急事項時，有時急于先表態(tài)、強于先落實，不經(jīng)充分研究、匆忙部 署推動，不同程度地存在著方案套方案、通知套通知的現(xiàn)象，導致有些措施缺乏針對性、實效性，影響了落實的質(zhì)量。 （五）在廉潔自律方面。二是管理制度落實不到位。今年以來，支隊有 XX名民警受到“第一種形態(tài)”處理， XX 名民警受到黨政紀處理、 XX 名民警被“雙開”，相較而言，違法違紀問題呈上升趨勢。雖然思想上始終堅持以人民為中心，能夠做到心系基層、心憂百姓，但堅持和貫徹黨的群眾路線不徹底，動服務(wù)發(fā)展、靠前服務(wù)群眾的意識不夠強，與人民群眾、基層民警缺乏面對面、膝對膝的溝通交流，解決實際問題的能力有待于進一步提升。牢固樹立“抓好黨建是本職、不抓黨建是失職、抓不好黨建是不稱職”的理念，帶頭貫徹黨和國家機關(guān)基層組織工作條例、黨支部工作條例，嚴格落實“三會一課”等黨內(nèi)生活制度，持續(xù)抓好基層黨支部標準化、規(guī)范化 建設(shè)。 以上是我的個人對照檢查發(fā)言，不當之處，請大家批評指正！律己廉潔從警。沒有真正把黨的創(chuàng)新理論轉(zhuǎn)化為認識世界、改造世界的強大精神武器，缺少提升政治素養(yǎng)、應(yīng)對風險挑戰(zhàn)的緊迫意識、憂患意識，政治判斷力、政治領(lǐng)悟力和政治執(zhí)行力都有待加強。但落實到具體工作上還存在引領(lǐng)不夠的現(xiàn)象，比如，推動產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級上，雖然也親歷親為，但產(chǎn)業(yè)層次低、鏈條短、后勁不足的問題還沒有從根本上解決； 在實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略上，發(fā)展不夠均衡的問題還沒有得到根本解決。疫情防控制度落實上還存在前緊后松、排查不夠扎實細致的問題； 在保障基本居生、幫扶中小微企業(yè)方面，工作