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最美公務員推薦事跡材料匯編-免費閱讀

2025-05-01 23:07 上一頁面

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【正文】 “榜樣是看得見的哲理”,“最美”的力量是無窮的,通過有規(guī)模有聲勢的宣傳,可以閃耀出“典型高光”,用有血有肉的“最美公務員”事跡,展現(xiàn)出“最美”背后的厚度與溫度,進而達到強信心、匯民心、暖人心、聚同心的效果。因此,在“最美公務員”人選推薦工作中,要始終把政治標準作 為重要標尺,切實發(fā)揮黨組織的領導和把關作用,嚴守推薦條件,嚴肅工作紀律,織密政治標準的“過濾網”。開展“最美公務員”推薦、評選、表彰、宣傳,最重要的是激勵引導廣大公務員反躬自省、爭做最美、 見賢思齊,用“最美”的力量激勵自己,以擔當作為、服務群眾踐行“兩個維護”。 挖掘“最美事跡” —— 講好“最美故事”。也就是說,“最美公務員”將是我們身邊的可愛可敬、可親可感的榜樣典型,讓人對評選結果更增添了一份期待。 把好“民意關”?!笆钻P不過,余關莫論”?!背丝晚n先生說,若不是吳斌的敬業(yè),很可能就是車毀人亡。“當時,突然聽到駕駛室傳來一聲巨響,坐在前排的乘客,都從座位上站了起來。 吳斌是杭州長運客運二公司的快客司機,跑杭州 — 無錫線路。 【觀點】 師恩如父師情如母,而今在“最美女教師”張麗莉身上體現(xiàn)的淋漓盡致,感天亦動地。先后制定為民幫扶計劃 200余項,建成農民致富項目 40 余個,解決群眾反映的熱點、難點問題 150余件,達到了“幫民富、解民憂、促民安”的效果。目前,在珠曹線、錦黃線沿線建成大棚蔬菜基地 500畝以上。該鎮(zhèn)切實加大投入力度整治城區(qū)環(huán)境衛(wèi)生,累計投入了 300 余萬元對長寧街等 21 條縣城小街小巷進行硬化、亮化、綠化、凈化。結合該鎮(zhèn)實際 ,依托本地資源和區(qū)位優(yōu)勢,提出了“強工業(yè)增后勁、抓項目靚城市、調結構促民富、惠民生保穩(wěn)定”的富民思路,從項目建設、城鎮(zhèn)發(fā)展和農業(yè)特色化入手,工農商三管齊下,極力拓寬群眾致富渠道。近年來通過現(xiàn)場指導、外出參觀等形式舉辦各類培訓班 20 場次,組織赴山東、河北、樂平等地的種養(yǎng)殖示范基地觀摩學習班 6 期。 近年來,該鎮(zhèn)始終堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀為指導,緊緊圍繞“實施工業(yè)主戰(zhàn)略、服務中國貢米鎮(zhèn)、爭當鄱陽湖生態(tài)經濟區(qū)科學發(fā)展排頭兵”的戰(zhàn)略部署,狠抓干部隊伍教育管理,鎮(zhèn)域經濟社會實現(xiàn)了跨越式發(fā)展,農民生活水平得到顯著改善。 2021 年全鎮(zhèn)實現(xiàn)財政總收入 億元,城鎮(zhèn)居民人均可支配收入達到 17800 元,農民人均純收入達到 8000 元。多渠道,多形式的培訓,使黨員干部扎實地掌握了至少一門農牧業(yè)生產實用技術,對全鎮(zhèn)農牧業(yè)產業(yè)化發(fā)展起到了積極作用。二是激活力,做強工業(yè)經濟。在縣委、縣政府的統(tǒng)一部署下,全力做好了愛國衛(wèi)生和創(chuàng)文明衛(wèi)生縣城工作,順利通過了全省文明衛(wèi)生縣城復審工作,以整潔亮麗的形象迎接了省、市工業(yè)巡查現(xiàn)場會等大型活動的成功舉辦和省長鹿心 社等省、市領導調研視察活動。 三、辦實事,解民憂,全心全意服務群眾 一是抓效率,轉變政府職能。 去年,投入 200萬元啟動了站前、馬塘、永安社區(qū)服務中心的建設。作為八零后年輕教師,在車禍瞬間釋放的師德大愛, 令人揪心的看到了教師最美麗的心靈,這是母愛的本能反應,更是愛心中爆發(fā)的師德尊嚴。 5月 29 日中午,他駕駛浙 A19115 大型客車從無錫返回杭州,車上載有24 名乘客?!睂O先生說,緊接著大客車穩(wěn)穩(wěn)地停了下來,隨后,車門也打開了。 韓先生事發(fā)時坐在車子的倒數第三排。要堅守政治標準“硬杠杠”,深入考察推薦對象不折不扣貫徹落實習近平總書記重要指示批示精神和黨中央決策部署、遵守黨的政治紀律和政治規(guī)矩等情況。公務 員是人民公仆,人民滿意是公務員的價值標桿。 任何職業(yè)中的“最美”,都是一面旗幟、一把標尺?!白蠲拦珓諉T”不僅是本人干得好,更需要黨組織講得 好、宣傳得好。等到評選結果出來后,各地有必要深入開展“學最美、做最美”等創(chuàng)先爭優(yōu)相關系列活動,引導廣大公務員對標可見、可信、可學的身邊榜樣,找準努力方向,力爭上游、爭當先進,在各項工作中擔負應盡職責、作出應 有貢獻。同時,更要全方位、多維度考量政治素養(yǎng),充分征求紀檢監(jiān)察機關和有關部門意見,層層搞好醞釀推薦,拉長推薦選人的“焦距”,將考察識別的范圍延伸到“社交圈”“生活圈”“朋友圈”,從日常了解、一線推薦、專項考核等多方面著手,真正做到“立體考察、透視甄別、切片化驗、會診辨析”,切實防止“帶病”推薦。因此,各級黨組織要把牢“宣傳關”,將“最美”閃光點提煉出具有深刻時代內涵、符合時代發(fā)展要求的精神實質,拉出最美的“全景結構”,讓這些或是溫暖、或是悲壯、或是動人的故事在人民群眾中引發(fā)共鳴。 把牢“宣傳關”,拉出最美“結構”?!白蠲馈钡氖滓獦藴示褪且涝谡谓^對可靠、對黨絕對忠誠?!白蠲馈笔菬o聲的說服,典型有無窮的力量。在程序上,把堅持黨組織領導把關和充分發(fā)揚民主結合起來,在充分征求紀檢監(jiān)察機關和有關部門意見的基礎上,堅持公開、公平、公正和群眾公認,層層搞好醞釀推薦,確保入選者事跡最突出、貢獻最顯著、群眾最認可。通知明確,推薦“最美公務員”要面向基層、面向一線,重點推薦在重大工作一線扛重活、打硬仗,敢擔當、善作為,新涌現(xiàn)出來的公務員先進典型。要把一時和一貫相結合,不僅看公務員一朝一夕、一時一事的表現(xiàn),更看不同時期、不同崗位的一貫作風,與平時考核、考核、任期考核等掛鉤,全面客觀地識別公務員工作實績,好中選優(yōu)、優(yōu)中選強,讓干實事、出實效的先進典型得推薦、受表彰。 把好“政治關”。 “面對突如其來的致命打擊,在那么痛苦的情況下,吳斌還堅持把車停好,值得
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