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兒科護(hù)士年終工作總結(jié)(1)排版-免費(fèi)閱讀

  

【正文】 對(duì)標(biāo)準(zhǔn)中的 33 條核心條款應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行。嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)查對(duì)制度,保障病人安全, 防止差錯(cuò)事故的發(fā)生。抓好護(hù)理人員、病人、護(hù)理操作等的環(huán)節(jié)監(jiān)控。 三、加強(qiáng)護(hù)理管理,加強(qiáng)病房安全管理 認(rèn)真執(zhí)行護(hù)士長(zhǎng)管理手冊(cè)。對(duì)同樣問(wèn)題反復(fù)出現(xiàn)的個(gè)人,追究有關(guān)責(zé)任。 二、加強(qiáng)護(hù)理質(zhì)量過(guò)程控制 (一)每月定期召開護(hù)士例會(huì) 1 次。考核的內(nèi)容以兒科基礎(chǔ)知識(shí)及創(chuàng)建二甲相關(guān)知識(shí)為主。 看完了為你推薦的范文兒科護(hù)士工作總結(jié)不知道你會(huì)了沒(méi)?相關(guān)推薦 兒科護(hù)士年總總結(jié) ppt 模板 兒科護(hù)士年總總結(jié)與計(jì)劃 編后語(yǔ):以上這份“兒科護(hù)士工作總結(jié)”的工作總結(jié)內(nèi)容就是這樣子,希望對(duì)您寫工作總結(jié)有所幫助!篇四: 2021 年上半年兒科護(hù)理工作總結(jié) 2021 年上半年兒科護(hù)理工作總結(jié)科室要發(fā)展,質(zhì)量是關(guān)鍵 ,技術(shù)是根本,服務(wù)是保障。(3)堅(jiān)持填寫輸液卡,一年來(lái)未發(fā)生大的護(hù)理差錯(cuò)。(2)觀察病情及時(shí),報(bào)告醫(yī)生及時(shí),全力配合搶救工作 。工作中嚴(yán)格執(zhí)行“三查七對(duì)”,無(wú)任何醫(yī)療差錯(cuò)事故的發(fā)生 。lsquo。 新年的鐘聲即將敲響, 09 年的工作也將接近尾聲。石彩彬 2021年 12 月篇二:兒科護(hù)士年終總結(jié)兒科護(hù)士年終總結(jié) 兒科護(hù)士年終總結(jié)怎么寫??jī)嚎谱o(hù)士年終總結(jié)哪里有范文?了兒科護(hù)士年終總結(jié)范文供大家參考: 2021 年馬上就要到來(lái),在過(guò)去的 2021 年,我很好地完成了上 級(jí)交待的工作和任務(wù),為了今后能夠更好的工作,為了今后能夠更有效率的工作,為了今后能夠?yàn)獒t(yī)院贏得更多的榮譽(yù),現(xiàn)將這一年的工作總結(jié) 做為兒科資歷最深年紀(jì)最大的老護(hù)士,去年,和比我年輕 10 歲、低年資護(hù)士一樣,我一共上了 132 個(gè)夜班。因場(chǎng)地有限,收治患兒較前一年有所下降,但在醫(yī)療與護(hù)理水平較前有提高。了解并掌握科內(nèi)動(dòng)態(tài),記錄在案。護(hù)士長(zhǎng)進(jìn)行不定期考核,做到獎(jiǎng)罰分明,公平對(duì)待;第二,對(duì)搶救藥品和器材,每周清理一次,做到規(guī)范化管理;第三,深化安全管理,強(qiáng)化安全意識(shí),做好安全護(hù)理工作。(3)培養(yǎng)良好的心理素質(zhì),工作中不慌不忙,井然有序 。在學(xué)習(xí)中不斷提高自己的政治涵養(yǎng),完善自己的政治基矗積極參加科室組織的??评碚撝R(shí)學(xué)習(xí),認(rèn)真學(xué)習(xí)做好筆記,為工作服務(wù)病情觀察提供理論指導(dǎo)。 五、加強(qiáng)了院內(nèi)感染管理嚴(yán)格執(zhí)行了院內(nèi)管理領(lǐng)導(dǎo)小組制定的消毒隔離制度。每月對(duì)住院病人發(fā)放滿意度調(diào)查表,滿意度調(diào)查結(jié)果均在 97%以上,也多次獲得患者的表?yè)P(yáng)信,錦旗。 二、全科護(hù)理人員認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度,核心制度全科護(hù)理人員能夠自覺(jué)遵守院內(nèi)各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律,做到小事講風(fēng)格,大事講原則,從不鬧無(wú)原則糾紛,工作中互相支持,互相理解,護(hù)理人員分工明確,各司其職,各負(fù)其責(zé),團(tuán)結(jié)務(wù)實(shí),克服人手少、護(hù)理任務(wù)繁重、保證正常護(hù)理工作的順 利開展。熱愛(ài)自己的本職工作,能夠正確認(rèn)真的對(duì)待每一項(xiàng)工作,工作投入,熱心為大家服務(wù),認(rèn)真遵守勞動(dòng)紀(jì)律,保證按時(shí)出勤,出勤率高,全年沒(méi)有請(qǐng)假現(xiàn)象,有效利用工作時(shí)間,堅(jiān)守崗位,保證工作能按時(shí)完成。 專業(yè)知識(shí)、工作能力和具體工作。解放思想,銳意進(jìn)取,求真務(wù)實(shí),發(fā)揚(yáng)與時(shí)俱進(jìn)的工作作風(fēng),堅(jiān)持“以病人為中心”的臨床服務(wù)理念,發(fā)揚(yáng)救死扶傷的革命人道主義精神,立足本職崗位,踏踏實(shí)實(shí)做好醫(yī)療服務(wù)工作。 (1)繼續(xù)加快心血管內(nèi)科建設(shè)步伐。 ②定期對(duì)病歷進(jìn)行檢查和評(píng)估。 科內(nèi)定期召開會(huì)議,每周一次,強(qiáng)調(diào)醫(yī)療安全,狠抓醫(yī)生、護(hù)士職責(zé)執(zhí)行情況 。從工作作風(fēng)和工作能力等方面查找不足,認(rèn)真整改 。 四、在實(shí)習(xí)生帶教上 ??捎袝r(shí)候還是有很多家屬不配合和理解,越干越感覺(jué),責(zé)任巨大。積極參加院里的一些活動(dòng),全力支持主任和護(hù)士長(zhǎng)的工作。兒科是一個(gè)容易產(chǎn)生醫(yī)患矛盾的地方:目前多數(shù)兒童是獨(dú)生子女,一人生病全家總動(dòng)員,兒童打針要求技術(shù)高,一針不中家長(zhǎng)就跟你急;發(fā)熱兒童入院 2 天不退熱家長(zhǎng)就跟你吵;不愿意行相關(guān)檢查卻要你給他一個(gè)解釋:我孩子到底是什么?。繉⑿谋刃?,我把每一個(gè)孩子都當(dāng)做自己的親人,為他們提供最 好的護(hù)理??捎袝r(shí)候還是有很多家屬不配合和理解,越干越感覺(jué),責(zé)任巨大。 四、在實(shí)習(xí)生帶教上 。 二、業(yè)務(wù)方面。 我知道她們學(xué)生都不容易,我也是從學(xué)生時(shí)代過(guò)來(lái)的,認(rèn)真的教她們自己所懂所學(xué),做到放手不放眼,親自示范操作,直到同學(xué)弄懂弄通為止,盡快提高她們的水平,讓她們?cè)谝院蟮墓ぷ髦懈拥眯膽?yīng)手。通過(guò)義診、下鄉(xiāng)隨訪體檢等活動(dòng)進(jìn)一步提高了職工救死扶傷和全心全意為人民服務(wù)的宗旨教育,并通過(guò)實(shí)施開展“誠(chéng)信在衛(wèi)生,滿意在醫(yī)院”活動(dòng)、組織“展白衣天使風(fēng)采,樹共產(chǎn)黨員形象”活動(dòng)、開展“醫(yī)院管理年”活 動(dòng)和實(shí)施“醫(yī)療惠民工程”四項(xiàng)舉措推動(dòng)了醫(yī)院各項(xiàng)工作的進(jìn)一步發(fā)展,全面提升了科室形象。每月兩次安全質(zhì)量檢查,對(duì)不合格表現(xiàn)給以徹底整改、徹底查辦。 ③定期對(duì)安全隱患進(jìn)行檢查和評(píng)估: 一是繼續(xù)實(shí)行護(hù)理質(zhì)量三級(jí)管理體系,堅(jiān)持執(zhí)行檢查、考評(píng)、反饋制度,設(shè)立質(zhì)量可追溯機(jī)制,確保各項(xiàng)護(hù)理質(zhì)量達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)要求。把有發(fā)展前景、有上進(jìn)心的優(yōu)秀人才配到省級(jí)醫(yī)院進(jìn)修。在獲得病員廣泛好評(píng)的同時(shí),也得到組織的認(rèn)可。 我今年主要在兒科門診工作,在這一年,我本著“把工作做的更好”這樣一個(gè)目標(biāo),開拓創(chuàng)新意識(shí),積極圓滿的完成了以下本職工作: (1)協(xié)助科主任及護(hù)士長(zhǎng)做好門診的管理工作。 工作質(zhì)量成績(jī)、效益和貢獻(xiàn)。堅(jiān)持查對(duì)制度:要求主班,服藥班每日查對(duì) 2 次,每日護(hù)士長(zhǎng)參加查對(duì) 1 次,詳細(xì)核對(duì)病危,病重一級(jí)護(hù)理,測(cè)血壓,各項(xiàng)護(hù)理,藥物與治療。并對(duì)滿意度調(diào)查中存在的問(wèn)題提出了整改措施??剖覉?jiān)持了 每月定期對(duì)病區(qū)治療室的空氣培養(yǎng)。 二、臨床工作方面 作為一名經(jīng)驗(yàn)不足的年輕護(hù)士,我應(yīng)該無(wú)時(shí)無(wú)刻都高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求自己,虛心向他人請(qǐng)教,積極改進(jìn)工作方式方法,增強(qiáng)工作能力,提高專科護(hù)理知識(shí),提高護(hù) 理服務(wù)質(zhì)量,提高護(hù)理操作技術(shù)。(4)認(rèn)真學(xué)習(xí)??评碚撝R(shí),為工作提供理念依據(jù) 。安全護(hù)理是兒科護(hù)理工作的重要組成部分,也是護(hù)理人員護(hù)理兒科病人的重要環(huán)節(jié)。就問(wèn)題進(jìn)行分析,并在晨會(huì)或護(hù)理例會(huì)當(dāng)中通報(bào)以杜絕再次發(fā)生。醫(yī)生、護(hù)士在床位周轉(zhuǎn)率高,病人住院更新快的情況下,化壓力為動(dòng)力,認(rèn)真謹(jǐn)慎地工作,全年無(wú)一例重大差錯(cuò)。我從未倚老賣老,得過(guò)且過(guò)。回顧一年來(lái)的工作,緊張中伴隨著充實(shí),忙碌中伴隨著堅(jiān)強(qiáng),團(tuán)結(jié)中伴隨喜悅。全心全意為人民服務(wù) amp。嚴(yán)格遵 守各項(xiàng)規(guī)章制度,從無(wú)遲到早退曠工等現(xiàn)象 。(3)培養(yǎng)良好的心理素質(zhì),工作中不慌不忙,井然有序 。 認(rèn)真落實(shí)骨科護(hù)理常規(guī)及顯微外科護(hù)理常規(guī),堅(jiān)持填寫了各種信息數(shù)據(jù)登記本,配備五種操作處置盤。在 2021 年上半年,我科嚴(yán)格按照“二甲”標(biāo)準(zhǔn)管理科室,開展相關(guān)業(yè)務(wù)。 (五)、加強(qiáng)專業(yè)理論知識(shí)的學(xué)習(xí),提高專科護(hù)理技術(shù)水平。每周持續(xù)質(zhì)量改進(jìn)的檢查一次,月進(jìn)行護(hù)理質(zhì)量講評(píng),季度進(jìn)行總結(jié)。 嚴(yán)格執(zhí)行 查對(duì)制度,強(qiáng)調(diào)二次核對(duì)的執(zhí)行到位,加強(qiáng)對(duì)護(hù)生的管理,明確帶教老師的安全管理責(zé)任,杜絕嚴(yán)重差錯(cuò)及事故的發(fā)生。工作做到有年計(jì)劃、季計(jì)劃、月計(jì)劃、月重點(diǎn)、周安排。 認(rèn)真遵守勞動(dòng)紀(jì)律,
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