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水利局行政工作總結(jié)報告-免費閱讀

2025-04-17 15:09 上一頁面

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【正文】 三、制度建 設(shè)帶有根本性和長期性。這些成績的取得,歸功于縣委、縣政府和水利局黨委的正確領(lǐng)導(dǎo);歸功于全體職工艱苦奮 斗、扎實苦干。這項工作經(jīng)過多年實踐,在我局 已經(jīng)走上正軌,形成規(guī)律。 (五)重視部門和群 團(tuán)工作,促進(jìn)了精神文明建設(shè)。這項工作已于前幾天結(jié)束,共減員 165 人,不僅精干了隊伍,還將節(jié)省一大筆經(jīng)費。建立農(nóng)民用水者協(xié)會,是一項復(fù)雜的社會工程,工作量大,牽涉面廣,要在全縣推廣,尚需一定時間。協(xié)會與用水戶是供用水合同關(guān)系,按合同供水,按用水量交費。為了達(dá)到“改革要成功,職工利益要保證”的雙贏目的, 20xx年新年剛過,局總支便根據(jù)國家發(fā)改委、水利部頒發(fā)的第 4 號令和省政府頌發(fā)的第 259 號令等政策精神,結(jié)合實際,向縣 委、縣政府寫出了專題報告,建議水費改革應(yīng)采取“主體委托、村組代收、鄉(xiāng)鎮(zhèn)協(xié)助、財政結(jié)算”的辦法。 20xx年農(nóng)業(yè)抗旱工作是我縣實行生產(chǎn)責(zé)任制后最具成效的年份之一。 第四篇:水利局行政的工作報告 今天是 20xx 年。 20xx 年,全局杜絕了刑事案件和治安案件,職工之間和睦相處,沒有發(fā)生過大的矛盾。為了全面掌握特困職工家庭情況,做好享受城市最低生活保障待遇對象的審核、申報工作,工會走家串戶,訪貧問苦,做了大量細(xì)致的工作,使一大批特困職工及時領(lǐng)取了最低生活保障金。 (四)多種經(jīng)營效益喜人。減員、節(jié)支是手段,增效是目的,而減員說起來容易,做起來難。因此,他們自然會認(rèn)識到節(jié)約用水的重要性。過去,末級渠系沒有人管理,互相推諉,只使用,不維修,導(dǎo)致渠道淤塞、毀損日趨嚴(yán)重。按照中央及省市有關(guān)文件精神,我縣從 20xx 年起進(jìn)行水費征收改革,水費由過去財政隨糧代征改為我局自己征收。 (一)防洪抗旱工作取得全面勝利。只有在過去的基礎(chǔ)上,更加努力,更加敬業(yè),才有可能保住現(xiàn)有的職務(wù)和崗位。這項改革的重點就是減員、節(jié)支、增效。用水者協(xié)會的建立,使農(nóng)民知道 供水是按商品屬性和政策規(guī)定的水價政策來計費,用水越多,交費也就越多。實踐證明:建立農(nóng)民用水者協(xié)會,有以下四個方面的好處:一是有利于健全灌區(qū)管理體系,明確責(zé)任主體?!? (二)水費改革工作在不斷探索中日趨完善。一年來,我們在縣委、縣政府和水利局黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,全體干部職工以高昂的斗志、飽滿的熱情、務(wù)實的作風(fēng),為灌區(qū)管理工作譜寫了新的篇章。落選固然是壞事,但同時也是好事,只要你不氣餒,有愈挫愈奮的精神,迎接你的必然是“柳暗花明又一村!”競崗勝出的同志 切莫沾沾自喜,如果你沒有危機(jī)感,工作仍象過去那樣四平八穩(wěn),安于現(xiàn)狀,你被淘汰的日子就不會久。按國務(wù)院體改委和水利部文件精神,全國水利部門管理體制改革工作今年底前完成。三是有利于節(jié)約用水,提高用水效率。 在實行新辦法征收水費的同時,我們借鑒外地先進(jìn)經(jīng)驗,在長陽支渠創(chuàng)辦了農(nóng)民用水者協(xié)會試點,試點運行雖然只有短短半年時間,卻已顯現(xiàn)出它的旺盛生命力。農(nóng)民在收獲勞動果實的同時,沒有忘記我局為他們提供服務(wù)的廣大干部 ,農(nóng)民劉杰感慨地說:“稻谷一季打千多斤一畝,優(yōu)質(zhì)米賣塊多錢一斤,這要感謝前人為我們修了東西干渠,要感謝管水段的同志為我們送來了‘及時雨’,我們不要吃了菇子忘了樹恩。 一、二 OO 四年工作回顧和總結(jié) 2021 年是我局完成各項任務(wù)、實現(xiàn)既定目標(biāo)的一年。一年來,我們在縣委、縣政府和水利局黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,全體干部職工以高昂的斗志、飽滿的熱情、務(wù)實的作風(fēng),為灌區(qū)管理工作譜寫了新的篇章?!? (二)水費改革工作在不斷探索中日趨完善。實踐證明:建立農(nóng)民用水者協(xié)會,有以下四個方面的好處:一是有利于健全灌區(qū)管理體 系,明確責(zé)任主體。用水者協(xié)會的建立,使農(nóng)民知道供水是按商品屬性和政策規(guī)定的水價政策來計費,用水越多,交費也就越多。這項改革的重點就是減員、節(jié)支、增效。只有在過去的基礎(chǔ)上,更加努力,更加敬業(yè),才有可能保住現(xiàn)有的職務(wù)和崗位。 (一)防洪抗旱工作取得全面勝利。按照中央及省市有關(guān)文件精神,我縣從 2021 年起進(jìn)行水費征收改革,水費由過去財政隨糧代征改為我局自己征收。過去,末級渠系沒有人管理,互相推諉,只使用,不維修,導(dǎo)致渠道淤塞、毀損日趨嚴(yán)重。因此,他們自然會認(rèn)識到節(jié)約用水的重要性。減員、節(jié)支是手段,增效是目的,而減員說起來容易,做起來難。 (四)多種經(jīng)營效益喜人。 20xx 年我縣氣候比較特殊,六月以前雨量充沛,但到了 7 月上旬,老天卻一直不下雨,氣溫陡然升高,旱情迅速蔓延。由于政策宣傳不到位,基層干部群眾思想有抵觸,加上準(zhǔn)備時間倉促,征收人員素質(zhì)不齊等原因, 20xx 年水費改革以 失利告終,全縣 237 萬元水費任務(wù)只收取 109 萬元。有了農(nóng)民用水者協(xié)會,末級渠道的管理就有了著落。四是有利于減輕農(nóng)民負(fù)擔(dān)。它是一件涉及方方面面、牽一發(fā)動全身的大事,同時也是一項躲不脫、推不掉、勢在必行的工作。我們要發(fā)展、要壯大,除上級政府給予重視和支持外,還必須根據(jù)自身條件,充分挖掘潛力,大力開展多種經(jīng)營活動。其次是計劃生育工作。各管理段防火、防毒、防盜措施都得到了較好落實,與駐地群眾關(guān)系都處理得較好。值此新年佳節(jié)之際,我們迎來了局七屆二次職代會的勝利召開。從 7月 25 日開閘至 9 月 20 日關(guān)閘,放水長達(dá) 57 天,實際灌溉面積近 50萬畝??h委、縣政府采納了我們的建議,并以縣委辦公室,政府辦公
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