【正文】 (五)正確地對待自己的人生觀和價值觀，主動經(jīng)常與領導交流，有步驟，有重點地抓好自己的工作，做到忙而不亂，真正做好分內(nèi)工 作。改進的地方：要求各項 目部以書面簽字的形式上報周報和月報 。(九)做好會議記錄和來客接待工作。(五)做好公章的管理工作。行政工作瑣碎，為了做好工作，就得要求自己在很短的時間內(nèi)要熟練工作流程，盡快上手。如果溝通不及時、不準確，會嚴重影響工作的效率甚至出現(xiàn)南轅北轍的錯誤。本人的性格特點偏靜，這使得我能突出發(fā)揚我的耐心和親和力這兩大優(yōu)勢做好自身的工作。人事事務：績效統(tǒng)計、歸檔，員工考勤抽查、匯總，簡歷更新，篩選、通知安排面試等。外貿(mào)業(yè)務員ally和lilian的指導：對外郵件inamp。快遞工作：做好國內(nèi)國際寄件登記和簽收遞交工作，定期上dhl、aramex網(wǎng)站跟蹤查詢客戶簽收情況，如發(fā)現(xiàn)有不正常的快件，及時反應到對外業(yè)務人員和相關領導。同時做好后勤服務工作，讓領導和同事們避免后顧之憂，在部門經(jīng)理的直接領導下，積極、主動的做好本部門日常內(nèi)務工作。非常感謝公司可以給我一個學習與進步的舞臺，感謝各位領導，和同事對我指導和幫助!讓我在工作中不斷的學習和進步，慢慢的提升自己的能力!行政專員半年度工作總結篇十四回顧20xx年，作為公司的行政文員，一年來，在公司各部門領導的關心指導和同事們的支持幫助下，我勤奮踏實地完成了本年度的本職工作，也順利完成了領導交辦的各項任務，自身在各方面都有所提升，但也有不足，需要將來不斷學習、不斷積累工作經(jīng)驗，運用所掌握的知識彌補自身還存在的缺陷。進入公司已九月有余，回首過去的工作時間里雖說沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)果，但也不失一段不平凡的考驗和磨礪。協(xié)助工作：協(xié)助部門經(jīng)理做好公司活動的組織和安排工作，以及搞好公司企業(yè)文化的宣傳活動。我將當天的工作列入到備忘錄里，一項一項的去完成，以免出現(xiàn)遺漏現(xiàn)象。以端正的心態(tài)，踏踏實實、任勞任怨的完成上級交派的各項工作任務。人事管理工作：每月月初統(tǒng)計公司員工考勤、加班值班表、按時完成員工社保繳費基數(shù)的變更，及每月五險一金繳納及核定工作。每天我都認真做好各項服務工作，以保障各部門工作的正常開展。十、不足之處在公司環(huán)境美化工作中有待提高。網(wǎng)絡招聘我公司采用的是長期合作的形式，一直和前程無憂和齊魯招聘網(wǎng)站長期合作，對高要求的崗位有時讓網(wǎng)站協(xié)助我們招聘，起到了一定的效果。做好本部門員工與領導之間的工作信息的銜接，并及時與公司相關部門領導與員工做好工作的銜接，并能找出個人或相關工作中犯的錯誤及時協(xié)調(diào)解決。行政專員半年度工作總結篇九經(jīng)過幾個月 的工作，的確讓我受益匪淺，廣闊的平臺，讓我自身各方面的業(yè)務素質(zhì)有了很大的提高，感謝領導對我人生給予指引，對我的思想與工作給予點撥，并給我機會讓我參加人生中難能可貴的外界培訓，感謝同事對我的幫助。相信在接下來的工作中，本人一定會仔細、仔細、再仔細來完成每項工作。c、工作中雖然獲得了一定的成績，但不可避免的會發(fā)生錯誤，為了避免類似錯誤的再次發(fā)生，本人在日常工作中不斷總結經(jīng)驗。在工作中要切合實際，發(fā)現(xiàn)問題及時向領導反應，進行交流，防止錯誤發(fā)生。在專業(yè)技能上還有待提高，我將學習更多的專業(yè)知識，努力提高打字速度，加強書寫和閱讀的能力。向黨群工作部上報每月員工生日名單和催促投集團稿工作。(9)做好會議記錄和來客接待工作。(5)做好公章的管理工作。(2)做好了各類信件的收發(fā)工作，協(xié)助好辦公室主任完成報刊雜志的收訂工作。(二)切實做好代表集團與政府對口部門和相關團體、機構的聯(lián)絡和關系維護工作及重大節(jié)假日客戶回訪工作。(三)強化車輛管理，確保集團領導正常用車。一、制度方面(一)努力提高集團行政部員工的組織觀念和綜合素質(zhì)。(二)制度落實不夠徹底。集團行政部在近半年的工作期間，工作中也遇到重點和難點工作，力求考慮在前服務在先。辦公自動化oa系統(tǒng)的搭建與系統(tǒng)內(nèi)流程的建設。目前，已滿足辦理社保條件員工的社保開戶工作已全部完成。____年1月至3月的發(fā)票未回到公司，____年4月至6月共20盆綠植，費用共計1440元，每月480元。集團各部門在用資產(chǎn)使用情況基本完好，行政部做到了資產(chǎn)及時調(diào)整、維修、更換工作，在資產(chǎn)配備上保證了集團各部門正常有序的工作。(四)收發(fā)文件、傳真、公文批示轉發(fā)、下發(fā)集團文件到各子公司及部門，做到收發(fā)有序，將文件精神落實、執(zhí)行到底。行政專員半年度工作總結篇六一、加強部門基礎工作管理，創(chuàng)造良好的工作環(huán)境為各位領導和員工創(chuàng)造一個良好的工作環(huán)境是集團行政部重要的工作內(nèi)容之一，____年上半年行政部結合工作的實際，認真履行部門工作職責，加強與公司其他部門之間的溝通與協(xié)調(diào)，使行政部的基礎管理工作實現(xiàn)了規(guī)范化、制度化、流程化、高效化，為公司的發(fā)展創(chuàng)造了良好的條件。相信在接下來的工作中，本人一定會仔細、仔細、再仔細來完成每項工作。c、工作中雖然獲得了一定的成績，但不可避免的會發(fā)生錯誤，為了避免類似錯誤的再次發(fā)生，本人在日常工作中不斷總結經(jīng)驗。在新員工培訓中不只要給新進員工介紹公司的發(fā)展歷程，員工的心態(tài)培訓也要有所加入，讓新員工了解到來公司不只是為了工作，也是為了自己的職業(yè)化心態(tài)在沖刺。考勤機的使用是取代以往的手工考勤的一項重要措施，培訓員工如何使用考勤機，對考勤機的維護與數(shù)據(jù)管理，操作事項、內(nèi)部設定將對其全權負責?，F(xiàn)時又逢年未，用人情況一度緊急，各部門都出現(xiàn)不同程度的離職缺編缺崗，對此申請了兩場現(xiàn)場招聘會以及對各種不同招聘渠道發(fā)布，雖未能達到最好的招聘效果，但也相對于解決了部分的崗位缺編達到了居職平衡。最后，感謝各位領導能夠提供給我這份工作，使我有機會和大家共同提高、共同進步。四、下半年工作思路、目標及打算下半年，我將嚴格按照領導的安排和部署，進一步增強責任意識，嚴格遵守公司各項規(guī)章制度，并不折不扣的學習好、貫徹好、落實好、執(zhí)行好。嚴格按照公司印章管理規(guī)定，保管使用行政部、人力資源部、質(zhì)量安全部、銷售部的印章，嚴格審批用印權限，半年來，未出現(xiàn)錯蓋、超權限用印事項。上半年以辦公室名義起草下發(fā)《內(nèi)部禮品提用管理規(guī)定》等管理制度4份，為公司管理水平提升奠定了良好的基礎。三是夜間值班簽到情況的檢查與落實。四、下半年工作計劃面臨著項目已接近尾聲，在下半年工作中，我將積極協(xié)助部門經(jīng)理組織各項驗收手續(xù)辦理的準備工作，按時完成資質(zhì)證書的年檢工作，確保各部門工作正常開展，認真做好員工考勤及社保繳納核定工作。文件管理工作：上半年共書寫會議紀要20篇、新聞通訊投稿8篇，各項申請報告及總結20余份，同時完成各部門交待打印、掃描、復印的文件等，對公司所發(fā)放的通知、文件做到及時上傳下達。行政專員是屬于服務性質(zhì)的工作，且比較繁雜。三、學習到的知識作為房地產(chǎn)公司的一名員工，我深深地感覺到了學習的緊迫性。二、盡心盡責，做好行政人事工作認真做好本職工作和日常事務性工作，協(xié)助領導保持良好的工作秩序和工作環(huán)境，使各項檔案管理日趨正規(guī)化、規(guī)范化。通過總結對工作學習進行回顧和分析，從中找出經(jīng)驗和教訓，引出規(guī)律性認識，以指導今后工作和實踐活動。日常的工作內(nèi)容比較瑣碎，需要細心、謹慎，且不能疏忽大意，更不能馬虎潦草。日常行政工作：車輛的使用、辦公用品和印章的管理，做到細致和仔細。為企業(yè)明天的壯大發(fā)展貢獻自己的一份力量。二、盡心盡責，做好行政人事工作認真做好本職工作和日常事務性工作，協(xié)助領導保持良好的工作秩序和工作環(huán)境，使各項檔案管理日趨正規(guī)化、規(guī)范化。三、學習到的知識作為房地產(chǎn)公司的一名員工，我深深地感覺到了學習的緊迫性。在公司領導及同事們的關心幫助下，我認真履行崗位職責，較好的完成了各項工作任務。__年來，起草、審核機電公司通報175份，通知80份，會議紀要26份，規(guī)章制度23份。(四)認真做好傳真電話接聽及傳達落實工作。二是工作態(tài)度端正，做事認真踏實，具有較強的責任心。協(xié)調(diào)是辦公室的重要工作之一，是公司有效運轉的重要條件。其主要推進工作如下：一、對倉庫流程運作與各部門崗位的調(diào)查掌握與統(tǒng)計剛到公司對各部門運作流程崗位編制等情況的不熟悉，從而深入到公司一線倉庫對此崗位流程、人員工作態(tài)度、員工分配、工作時間安排、崗位職責的情況進行摸底，從中掌握了員工配制情況，在對今后的招聘及崗位編制、人員安排做統(tǒng)籌管理啟著至關重要的作用。五、日常員工關系做為人資部門，員工關系的情況時有出現(xiàn)，但部門人力資源有限，各種員工關系與通知方面的擬定都應時有兼顧，以保證公司事務工作都能正常開展工作。在績效體系預計x月份實施過程中，各部門經(jīng)理與員工對此考核的好處未能很好的理解與其它客觀原因，因此此項考核未能具體實施，但也因此使我們走出了這比較重要的一步。b、懂得事情輕重緩急，做事較有條理。b、工作適應力逐步增強，對后期安排的工作，現(xiàn)已得心應手。三、接下來的工作計劃會根據(jù)以上工作中存在的不足，不斷改進，提高自我工作意識及工作效率，努力做好工作中的每一件事情!總的來說這幾個月的工作是盡職盡責的，雖然亦存在著些許的不足，工作的確也不夠飽和，時有不知道該干什么的感覺，但這一切的一切相信也會隨著我不斷努力而逝去。智得科技：自____年1月1日—6月30日共簽訂12份合同。辦公用品成本也都控制在公司月采購預算500元內(nèi)，做到了成本控制和節(jié)約。集團電話費。辦理社保。項目不電腦局域網(wǎng)的建立。(二)提高工作效率。四、部門工作中存在的不足。超預算和預算外的費用盡可能的壓縮或減少。(五)做好日常管理工作，同時充分考慮員工的積極性，要做好員工的思想工作。(五)做好下半年辦公用品登記、采購、發(fā)放以及控制辦公成本費用等工作。行政工作瑣碎，為了做好工作，就得要求自己在很短的時間內(nèi)要熟練工作流程，盡快上手。(3)做好合同的管理工作，對合同進行編檔，建立合同收發(fā)臺賬，協(xié)助領導修改和審核合同，走合同流程。行政辦負責管理著9輛車，協(xié)調(diào)車輛，為各部室提供服務。食堂外部人員就餐管理工作等。改進的地方：完善登記流程，每個環(huán)節(jié)都應有記錄，定期或不定期檢查各車輛的派車單。與同事的相處與交流以及和公司其他部門的協(xié)調(diào)非常重要。b、懂得事情輕重緩急，做事較有條理。b、工作適應力逐步增強，對后期安排的工作，現(xiàn)已得心應手。三、接下來的工作計劃會根據(jù)以上工作中存在的不足，不斷改進，提高自我工作意識及工作效率，努力做好工作中的每一件事情!總的來說這半年的工作是盡職盡責的，雖然亦存在著些許的不足，工作的確也不夠飽和，時有不知道該干什么的感覺，但這一切的一切相信也會隨著我不斷努力而逝去。人事方面：①每月考勤記錄的匯報與核對②員工應聘登記、入職、孝心獎的資料收集、備案、并傳遞相關人員③員工相關的管理通知并進行傳閱式的學習個人方面：①網(wǎng)絡搜集與個人崗位相關業(yè)務知識并學習與重點知識的記錄②個人對工作方面的需求提出部分意見與想法讓部門領導給與評價并指導二、工作計劃日常事務的進行(人員考勤、辦公用品申購計劃、辦公日常費用的預算、塑造良好的辦公環(huán)境，辦公資產(chǎn)的維護、領導交代的事項等等)，保證日常工作的進行對