【正文】 加強(qiáng)部門內(nèi)部文化建設(shè)從上一學(xué)年開始就是部門工作重點(diǎn)，這一學(xué)期部門內(nèi)部文化建設(shè)也在進(jìn)一步加強(qiáng)，其中包括辦公室裝飾，本學(xué)期辦公室裝飾集合了更多人的想法，集思廣益，最終的成果突出了部門職場文化；辦公組制定了會(huì)議記錄表，值班表，部門規(guī)章制度等，使就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)部邁向更加規(guī)范的進(jìn)程；辦公組主要負(fù)責(zé)了中華園見面會(huì)，煮湯圓的多項(xiàng)內(nèi)部活動(dòng)，加強(qiáng)了部門內(nèi)部成員的交流。在這個(gè)過程中，首先我學(xué)會(huì)了接受別人工作的失誤，遇到這樣的情況我能夠更加耐心與冷靜的處理問題，其次在分配任務(wù)的時(shí)候，我盡量減少強(qiáng)調(diào)細(xì)枝末節(jié)。在此次開展的一系列就業(yè)援助月活動(dòng)中，社區(qū)舉辦了20場就業(yè)援助專場招聘會(huì)，共計(jì)147家用工單位參加招聘會(huì)，為失業(yè)人員提供崗位120余個(gè)，崗位涉及管理、家政、保安、服務(wù)員、保險(xiǎn)業(yè)務(wù)員、搬運(yùn)工、庫管等，這些崗位對(duì)技能要求相對(duì)較低，年齡要求相對(duì)寬松，適合就業(yè)困難人員。對(duì)未就業(yè)高校畢業(yè)生、就業(yè)困難人員、殘疾登記失業(yè)人員開展入戶家訪活動(dòng)，分發(fā)有關(guān)惠民政策的宣傳材料，做到慰問一戶送一戶。同時(shí)開展跟蹤回訪，將暫時(shí)難以實(shí)現(xiàn)就業(yè)的貧困殘疾人列為重點(diǎn)幫扶對(duì)象，長期提供不間斷幫扶促進(jìn)其實(shí)現(xiàn)就業(yè)。對(duì)有就業(yè)意愿的，提供個(gè)性化的職業(yè)指導(dǎo)，開展技能測評(píng)和職業(yè)規(guī)劃，制定具體可行的求職計(jì)劃，主動(dòng)為其提供至少三次職業(yè)介紹。5月20日，會(huì)同市殘聯(lián)在xx市經(jīng)貿(mào)中等專業(yè)學(xué)校(永川區(qū))舉辦了“全面小康 與你同行”xx市全國第二十八次助殘日暨“校園芬芳助殘”活動(dòng)，xx市人民政府副市長潘毅琴、市政府副秘書長王余果、xx市就業(yè)服務(wù)管理局局長李為民等參加活動(dòng)。下一步將以此次活動(dòng)為契機(jī)。二是實(shí)施服務(wù)援助。主要做法如下:5月16日，會(huì)同xx市殘疾人工作委員會(huì)下發(fā)了《關(guān)于開展第二十八次全國助殘日活動(dòng)的通知》(渝府殘工委〔20xx〕1號(hào))，明確工作職責(zé)。區(qū)殘聯(lián)努力提高殘疾人就業(yè)培訓(xùn)質(zhì)量，政府各部門及企事業(yè)組織和社會(huì)團(tuán)體，切實(shí)抓好本部門、本系統(tǒng)、本單位的在崗與轉(zhuǎn)崗殘疾職工的職業(yè)培訓(xùn)，并為其在培訓(xùn)期間的學(xué)習(xí)、生活提供保障。通過稅收減免等優(yōu)惠政策鼓勵(lì)企業(yè)招用殘疾人員。聚焦服務(wù)對(duì)象的特殊性，實(shí)施個(gè)性化幫扶，對(duì)城鎮(zhèn)零就業(yè)家庭開展“清零”行動(dòng)，確?；顒?dòng)月期間每個(gè)家庭至少1人實(shí)現(xiàn)就業(yè)；對(duì)殘疾登記失業(yè)人員，開展精準(zhǔn)就業(yè)幫扶專項(xiàng)活動(dòng)，有針對(duì)性地進(jìn)行崗位開發(fā)和人崗匹配；對(duì)脫貧人口落實(shí)鞏固拓展脫貧攻堅(jiān)成果及鄉(xiāng)村振興的各項(xiàng)就業(yè)幫扶政策，幫助未就業(yè)脫貧人口盡快實(shí)現(xiàn)就業(yè)、已就業(yè)脫貧人口穩(wěn)定就業(yè)；對(duì)大齡、長期登記失業(yè)人員開展失業(yè)原因分析，有針對(duì)性提出解決方案和建議；對(duì)長江禁捕退捕漁民嚴(yán)格落實(shí)轉(zhuǎn)產(chǎn)就業(yè)各項(xiàng)工作要求，及時(shí)完善更新安置保障實(shí)名制信息，著力提高就業(yè)穩(wěn)定性。吳中區(qū)充分利用各鎮(zhèn)（街道）和社區(qū)就業(yè)宣傳櫥窗、黑板報(bào)、游動(dòng)電子字幕、橫幅等宣傳陣地，廣泛宣傳新一輪就業(yè)政策，使轄區(qū)內(nèi)有就業(yè)援助需求的居民知曉各類就業(yè)扶持政策及其申報(bào)流程和具體經(jīng)辦機(jī)構(gòu)；使招用就業(yè)困難人員、退捕漁民、殘疾登記失業(yè)人員等援助對(duì)象的用人單位了解相關(guān)優(yōu)惠政策和具體辦理程序，進(jìn)一步擴(kuò)大政策的知曉面，提高政策的執(zhí)行力。幫助了3151名就業(yè)困難人員享受政策，轄區(qū)內(nèi)招用就業(yè)困難人員并享受扶持政策用人單位308家。（4）組織就業(yè)援助代表參與了社區(qū)居民議事會(huì)活動(dòng)。對(duì)于入戶調(diào)查家庭中出現(xiàn)的實(shí)際困難和就業(yè)需求，提供有針對(duì)性的政策咨詢、職業(yè)指導(dǎo)和就業(yè)信息服務(wù)，幫助其盡早實(shí)現(xiàn)就業(yè)。就業(yè)優(yōu)惠活動(dòng)總結(jié) 就業(yè)促進(jìn)月活動(dòng)總結(jié)篇十四為貫徹落實(shí)好黨的精神，幫助各類就業(yè)困難人員和殘疾登記失業(yè)人員盡早實(shí)現(xiàn)就業(yè)，根據(jù)《關(guān)于開展20xx年就業(yè)援助月活動(dòng)的通知》要求，勞動(dòng)保障所于20xx年12月30日—20xx年2月1日，開展了以“就業(yè)幫扶、真情相助”為主題的就業(yè)援助月活動(dòng)。并與報(bào)紙、電臺(tái)等媒體合作，廣泛宣傳“就業(yè)援助周活動(dòng)”，宣傳政策，解答困惑，讓就業(yè)法律法規(guī)和援助政策家喻戶曉?？h人社局、退役軍人事務(wù)局、殘聯(lián)等單位聯(lián)合成立5個(gè)保就業(yè)政策、職業(yè)技能培訓(xùn)政策宣講組，采用集中宣講、入企走訪等方式，深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)、園區(qū)、企業(yè)宣傳各項(xiàng)就業(yè)幫扶政策，在宣講前做好宣傳隊(duì)伍的培訓(xùn)，宣講組人員做到業(yè)務(wù)精政策熟。其他單位開發(fā)的公益性崗位，縣人社局根據(jù)《舒城縣公益性崗位管理暫行辦法》，堅(jiān)持“按需設(shè)崗、以崗聘任、在崗領(lǐng)補(bǔ)”的管理機(jī)制，強(qiáng)化監(jiān)管，嚴(yán)格按照人員到崗履責(zé)情況發(fā)放崗位補(bǔ)貼，申報(bào)流程包括：個(gè)人申請(qǐng)、村民代表會(huì)評(píng)議，經(jīng)公示無異議后報(bào)鄉(xiāng)鎮(zhèn)審核，最后由主管部門或單位審批。（二）強(qiáng)化監(jiān)管，就業(yè)幫扶車間帶貧功能有效提升。（一）因地制宜，脫貧穩(wěn)就業(yè)技能培訓(xùn)成效明顯。根據(jù)省人社廳、發(fā)改委、財(cái)政廳、農(nóng)業(yè)農(nóng)村廳、鄉(xiāng)村振興局《關(guān)于切實(shí)加強(qiáng)就業(yè)幫扶鞏固拓展脫貧攻堅(jiān)成果助力鄉(xiāng)村振興的實(shí)施意見》（皖人社發(fā)[20xx]10號(hào)）文件規(guī)定，制訂《關(guān)于持續(xù)鞏固就業(yè)脫貧工作成果助力鄉(xiāng)村振興的實(shí)施意見》和《舒城縣20xx年農(nóng)村脫貧穩(wěn)就業(yè)技能培訓(xùn)實(shí)施方案》，印發(fā)到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、相關(guān)縣直單位和培訓(xùn)機(jī)構(gòu)；還出臺(tái)相關(guān)配套文件，包括：1.《關(guān)于幫助企業(yè)解決用工問題的實(shí)施意見》，以縣“兩辦”1號(hào)文件形式下發(fā)，制定企業(yè)招工、穩(wěn)崗、培訓(xùn)、人才等激勵(lì)政策；，以政府辦名義出臺(tái)了《關(guān)于發(fā)放春節(jié)期間企業(yè)外地員工留舒過節(jié)補(bǔ)貼的通知》，《舒城縣人力資源市管理暫行辦法》和《關(guān)于進(jìn)一步強(qiáng)化人力資源市場管理的意見》，印發(fā)到各重點(diǎn)企業(yè)、職業(yè)中介機(jī)構(gòu)；《舒城縣重點(diǎn)工業(yè)企業(yè)用工問題的實(shí)施意見》，以兩辦文件下發(fā)，大力推進(jìn)就業(yè)幫扶政策落實(shí)。（一）明確任務(wù)。截止1月18日，共推薦3人參加縣信息服務(wù)中心提供的招用工單位的招用面試。開展免費(fèi)職介服務(wù)。（一）多渠道發(fā)布供求信息。根據(jù)脫貧人員就業(yè)和培訓(xùn)需求，精心制定培訓(xùn)計(jì)劃，采取靈活多樣的形式開展免費(fèi)培訓(xùn)，充分發(fā)揮基層作用，把技能培訓(xùn)向鄉(xiāng)鎮(zhèn)延伸，讓脫貧人員就地就近接受培訓(xùn)。對(duì)符合條件的扶貧車間繼續(xù)落實(shí)就業(yè)補(bǔ)貼、水電費(fèi)補(bǔ)貼，確保脫貧人員穩(wěn)定就業(yè)。對(duì)跨省外出務(wù)工的脫貧人員、邊緣戶按政策給予一次^v^通補(bǔ)貼，根據(jù)縣扶貧辦全國防返貧監(jiān)測信息系統(tǒng)提供的數(shù)據(jù)，我縣跨省外出務(wù)工的脫貧戶、邊緣戶12960人（脫貧戶12721人、邊緣戶239人），落實(shí)脫貧戶、邊緣戶跨省外出務(wù)工一次^v^通補(bǔ)貼12960人萬元。三是開展線上線下招聘活動(dòng)。（一）強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)，壓實(shí)工作責(zé)任。吉林市各級(jí)就業(yè)部門從落實(shí)社保補(bǔ)貼、崗位補(bǔ)貼、培訓(xùn)補(bǔ)貼等多方面入手，以街道（鄉(xiāng)鎮(zhèn)）、社區(qū)（村）勞動(dòng)保障平臺(tái)為依托，全面落實(shí)各項(xiàng)就業(yè)扶持政策，維護(hù)援助對(duì)象的合法權(quán)益。我們按照就地就近、在開發(fā)的崗位中自愿選擇、就業(yè)部門全程服務(wù)的原則，將轄區(qū)內(nèi)的就業(yè)崗位信息提供給社區(qū)包保人員，通過包保人員與求職群眾聯(lián)系，待本人選定適合自己的崗位后，由社區(qū)包保人員將就業(yè)困難人員直接送到企業(yè)進(jìn)行對(duì)接，對(duì)接成功的現(xiàn)場簽訂就業(yè)協(xié)議。（四）征集、評(píng)估適應(yīng)性創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目。為援助工作的開展提供了有力的組織保障，形成了一級(jí)抓一級(jí)，層層抓落實(shí)的工作格局。各行業(yè)部門，在開展了技能培訓(xùn)之后，及時(shí)更新匯總數(shù)據(jù)報(bào)送至縣人社局。部門之間協(xié)作還不夠，數(shù)據(jù)共享不及時(shí)。啟動(dòng)“線上+線下”雙模式招聘，開辟貧困勞動(dòng)力就業(yè)渠道。在已摘牌車間中的365名原就業(yè)貧困勞動(dòng)力除年紀(jì)較大難以就業(yè)的，其余已轉(zhuǎn)移安置在其他扶貧車間或村扶貧專崗就業(yè)，同時(shí)，在人社一體化系統(tǒng)的就業(yè)扶貧模塊中也已錄入數(shù)據(jù)并及時(shí)更新。農(nóng)業(yè)農(nóng)村部門吸納283名貧困勞動(dòng)力參加有關(guān)種養(yǎng)殖方面的農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)技能培訓(xùn)，培訓(xùn)后解決266人就業(yè)。20xx年以來，陸續(xù)安置扶貧公益性崗位5763人次，共撥付公益性崗位補(bǔ)貼萬元?，F(xiàn)就有關(guān)情況匯報(bào)如下：實(shí)時(shí)更新貧困勞動(dòng)力監(jiān)測，積極引導(dǎo)外出務(wù)工貧困勞動(dòng)力享受交通補(bǔ)貼。重點(diǎn)是依托人力資源市場組織開展專場招聘活動(dòng)，集中為有就業(yè)需求的援助對(duì)象提供合適的崗位信息；依托就業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)組織開展特色培訓(xùn)活動(dòng)，集中為有技能需求的援助對(duì)象進(jìn)行培訓(xùn)，落實(shí)培訓(xùn)補(bǔ)貼；依托創(chuàng)業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)開展創(chuàng)業(yè)助推活動(dòng)，集中為有創(chuàng)業(yè)意愿的援助對(duì)象進(jìn)行創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)，提供創(chuàng)業(yè)幫扶。現(xiàn)總結(jié)如下：為了切實(shí)做好就業(yè)援助月專項(xiàng)活動(dòng)，我縣人社、殘聯(lián)領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行了專題研究，成立了以殘聯(lián)理事長為組長的殘疾人就業(yè)援助月專項(xiàng)活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，明確了人社、殘聯(lián)工作人員的職責(zé)，制定了具體的實(shí)施方案，落實(shí)了專項(xiàng)資金，確?；顒?dòng)開展正常、有效。就業(yè)優(yōu)惠活動(dòng)總結(jié) 就業(yè)促進(jìn)月活動(dòng)總結(jié)篇六羅湖區(qū)殘疾人勞動(dòng)就業(yè)服務(wù)所在區(qū)殘聯(lián)、區(qū)殘疾人綜合服務(wù)中心的正確指導(dǎo)下，區(qū)勞動(dòng)就業(yè)服務(wù)所按部就班地推進(jìn)部門的各項(xiàng)殘疾人服務(wù)工作，現(xiàn)就20xx年第二季度的工作總結(jié)如下：（一）羅湖區(qū)殘疾人勞動(dòng)就業(yè)工作在穩(wěn)住已有崗位的同時(shí)，積極與有招聘意向的企業(yè)聯(lián)系，共同探討其他形式的就業(yè)方式，促進(jìn)殘疾人就業(yè)的成功率，在5月份全國助殘日，組織了我區(qū)十五家企業(yè)、135名殘疾人參加了市殘聯(lián)在八卦二路勞動(dòng)就業(yè)大廈舉行的招聘會(huì)，現(xiàn)場達(dá)成招聘意向35人次。培訓(xùn)結(jié)束后開展回訪工作，掌握培訓(xùn)實(shí)效，提高培訓(xùn)對(duì)象滿意度，并為下一次培訓(xùn)提供改進(jìn)參照。我鎮(zhèn)把扶貧車間作為推進(jìn)就業(yè)扶貧的主抓手，20xx年在全縣率先創(chuàng)辦了鄉(xiāng)鎮(zhèn)就業(yè)扶貧福利廠xx鎮(zhèn)就業(yè)扶貧福利廠，建筑面積650，總投資20余萬元，目前已安排7名貧困戶就業(yè)，月收入達(dá)1000元。二是著力促進(jìn)貧困勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移輸出就業(yè)。今年春節(jié)過后舉行了“讓更多的人擁有就業(yè)崗位”大型招聘會(huì)，市內(nèi)外32家企業(yè)進(jìn)場招聘，提供用工崗位1000多個(gè)，涉及家政服務(wù)、電子制造、餐飲服務(wù)、化工等十多個(gè)行業(yè)20多個(gè)工種，進(jìn)場求職人員達(dá)到2680多人，現(xiàn)場達(dá)成用工意向1100多人。一是積極做好農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)技能培訓(xùn)工作。二是通過組織座談會(huì)、墻報(bào)等形式，廣泛宣傳深化改革的重要意義，宣傳就業(yè)形勢和政策，引導(dǎo)失業(yè)婦女理解和支持改革，樹立與市場經(jīng)濟(jì)發(fā)展相適應(yīng)的就業(yè)觀。使每一位被援助對(duì)象了解適合自己的就業(yè)優(yōu)惠政策和辦理途徑。就業(yè)優(yōu)惠活動(dòng)總結(jié) 就業(yè)促進(jìn)月活動(dòng)總結(jié)篇三根據(jù)唐山路北區(qū)人力資源和社會(huì)保障局《關(guān)于開展20xx年就業(yè)援助月活動(dòng)的通知》安排和要求，為穩(wěn)定就業(yè)局勢，進(jìn)一步做好就業(yè)困難群體就業(yè)援助工作，幫助他們盡早實(shí)現(xiàn)就業(yè)和穩(wěn)定就業(yè)，這次活動(dòng)以幫助各類就業(yè)困難人員和殘疾登記失業(yè)人員就業(yè)為重點(diǎn)，華巖東里社區(qū)通過調(diào)查摸底，并根據(jù)實(shí)際情況在轄區(qū)內(nèi)開展了一系列的以“送政策、送崗位、送服務(wù)、送溫暖”為主題的就業(yè)援助月活動(dòng)，現(xiàn)將活動(dòng)情況總結(jié)如下：“就業(yè)援助活動(dòng)”是為人民群眾辦實(shí)事的民心工程，社區(qū)高度重視,組織勞動(dòng)保障協(xié)助員認(rèn)真學(xué)習(xí)了文件精神，在思想上形成合力，分工負(fù)責(zé)、責(zé)任到人，明確目標(biāo)任務(wù)，確定工作重點(diǎn)，周密部署活動(dòng)安排。對(duì)符合認(rèn)定條件的就業(yè)困難人員、殘疾登記失業(yè)人員等援助對(duì)象開展上門走訪，摸清人員底數(shù)和實(shí)際情況。就業(yè)援助月專項(xiàng)活動(dòng)從20xx年1月中旬至20xx年2月下旬結(jié)束，我區(qū)通過采取一系列有效措施，取得了較好的成效。五、加大政策扶持，實(shí)現(xiàn)穩(wěn)定就業(yè)。對(duì)年齡大、無技能的失業(yè)人員鼓勵(lì)在家政、保潔、看護(hù)等公益崗位上實(shí)現(xiàn)再就業(yè)。其次要進(jìn)一步加大對(duì)各項(xiàng)優(yōu)惠政策的宣傳力度，切實(shí)提高政策透明度和群眾知曉率。就業(yè)優(yōu)惠活動(dòng)總結(jié) 就業(yè)促進(jìn)月活動(dòng)總結(jié)篇一20__年以來，曙光路西社區(qū)對(duì)于就業(yè)困難對(duì)象，實(shí)施就業(yè)援助工作主要體現(xiàn)在以下幾個(gè)方面：一、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，明確創(chuàng)建目標(biāo)。為了幫扶我轄區(qū)就業(yè)困難人員再就業(yè)，我社區(qū)聯(lián)合駐街單位，如玉容火鍋店、川江號(hào)子火鍋食府、向陽烤鴨店、寶雞大酒店、210窗簾城、原百貨大樓“集緣福”服裝城、華通商廈等，都安排有我們的下崗失業(yè)人員在此就業(yè)。15人參加(就業(yè))創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)。通過不斷的努力，我社區(qū)在充分就業(yè)社區(qū)創(chuàng)建方面不斷積累經(jīng)驗(yàn)，特別是多渠道對(duì)就業(yè)困難人員實(shí)施就業(yè)(創(chuàng)業(yè))援助，社區(qū)加大公益性崗位的開發(fā)。共組織了1次專場招聘會(huì)，摸清轄區(qū)內(nèi)未就業(yè)困難人員25人，其中家庭貧困的高校畢業(yè)生4人。送服務(wù)活動(dòng)，實(shí)行“一對(duì)一”、“面對(duì)面’的就業(yè)幫扶。切實(shí)掌握每一位就業(yè)困難對(duì)象目前的就業(yè)失業(yè)情況，并及時(shí)做好登記工作進(jìn)一步完善就業(yè)援助基礎(chǔ)臺(tái)賬，達(dá)到就業(yè)援助對(duì)象更明確、就業(yè)援助需求更清楚、就業(yè)援助措施更有針對(duì)性，從而更加有效地開展個(gè)性化的就業(yè)援助服務(wù)。據(jù)統(tǒng)計(jì)，一年來，全縣共舉辦培訓(xùn)班52期，培訓(xùn)婦女20xx人次，各類婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)3000余人次，全年共消除“零就業(yè)家庭”18戶，援助“零就業(yè)家庭”人員32人實(shí)現(xiàn)就業(yè)。通過形式多樣的宣傳，使全社會(huì)形成關(guān)心幫助失業(yè)婦女就業(yè)的良好氛圍。舉辦專場招聘會(huì)。就業(yè)優(yōu)惠活動(dòng)總結(jié) 就業(yè)促進(jìn)月活動(dòng)總結(jié)篇五20xx年以來，xx鎮(zhèn)在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，深入推進(jìn)精準(zhǔn)扶貧工作。92萬元，申報(bào)一次性就業(yè)補(bǔ)貼37人，補(bǔ)貼金額3。針對(duì)貧困勞動(dòng)力積極開展職業(yè)技能培訓(xùn)，并按規(guī)定給予培訓(xùn)補(bǔ)貼，使貧困勞動(dòng)力掌握一技之長，提升其自我發(fā)展能力。三是加強(qiáng)對(duì)扶貧車間的扶貧成效提升工作。（五）為了加強(qiáng)基層殘疾人服務(wù)質(zhì)量，提高殘疾人工作的業(yè)務(wù)水平，組織105名社區(qū)工作人員進(jìn)行為期兩天的業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)，取得了良好效果。（二）認(rèn)真做好就業(yè)援助月專項(xiàng)活動(dòng)的準(zhǔn)備工作?？h人力資源社會(huì)保障部門和縣殘聯(lián)設(shè)專人負(fù)責(zé)就業(yè)援助月活動(dòng)的相關(guān)工作，并結(jié)合自身職能，做好本部門的相關(guān)總結(jié)和統(tǒng)計(jì)工作，匯總上報(bào)本部門、本系統(tǒng)的有相關(guān)工作情況。公益性崗位開發(fā)與崗位補(bǔ)貼發(fā)放。加強(qiáng)就業(yè)技能培訓(xùn)，提高貧困勞動(dòng)力就業(yè)能力。按照市、縣脫貧攻堅(jiān)的相關(guān)工作要求，集中精力，形成上下合力扎實(shí)推進(jìn)就業(yè)扶貧工作。實(shí)施有針對(duì)性多元化的技能培訓(xùn)，提升包括已脫貧人口在內(nèi)的貧困群眾的就業(yè)技能水平，有效激發(fā)其由脫貧走向致富的內(nèi)生動(dòng)力。貧困勞動(dòng)力就業(yè)監(jiān)測還需加強(qiáng)。同時(shí)，加強(qiáng)部門間的公益性崗位信息對(duì)接。征集適合困難群體的創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目236個(gè)。（三）開發(fā)、篩選適應(yīng)性就業(yè)崗位。四是將征集上來的創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目，經(jīng)專家評(píng)審團(tuán)進(jìn)行評(píng)估論證后，篩選出適合困難家庭成員創(chuàng)業(yè)的項(xiàng)目集中推介。組織有培訓(xùn)意愿的“雙困”人員參加職業(yè)技能培訓(xùn)，特別是應(yīng)用工單位需求組織有針對(duì)性的崗前培訓(xùn)。就業(yè)優(yōu)惠活動(dòng)總結(jié) 就業(yè)促進(jìn)月活動(dòng)總結(jié)篇十今年以來，為貫徹落實(shí)關(guān)于脫貧攻堅(jiān)“四個(gè)不摘”總體要求，^v^、^v^以及省市縣委、政府關(guān)于脫貧人員穩(wěn)崗就業(yè)的工作部署，鞏固拓展脫貧攻堅(jiān)成果，助力全縣全面推進(jìn)鄉(xiāng)村振興，我局通過強(qiáng)化政策落實(shí)、就業(yè)服務(wù)、就業(yè)援助、技能培訓(xùn)等措施，持續(xù)做好脫貧人員穩(wěn)就業(yè)和轉(zhuǎn)移就業(yè)工作。二是充分發(fā)揮基層就業(yè)服務(wù)平臺(tái)作用。鼓勵(lì)縣內(nèi)企業(yè)吸納脫貧人員就業(yè)，對(duì)吸納脫貧人員就業(yè)的縣內(nèi)企業(yè)按政策給予吸納就業(yè)補(bǔ)貼。公益性崗位規(guī)模保持總體穩(wěn)定。今年扶持脫貧人員開辦農(nóng)家樂12個(gè)，吸納44名脫貧人員就業(yè)，發(fā)放補(bǔ)貼資金萬元。今年以來，共開展脫