贏在執(zhí)行心得體會贏在執(zhí)行貴在堅持心得體會(8篇)-免費閱讀
【正文】 運營是把事做正確，三個方面都做好才是執(zhí)行力到位的核心。要打造我們的企業(yè)核心競爭力。我們更需要一個執(zhí)行型的企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人。讓我們每一個人都積極行動起來，進(jìn)一步強化危機意識、責(zé)任意識，迎難而上，為公司的發(fā)展盡自己所能！贏在執(zhí)行心得體會 贏在執(zhí)行貴在堅持心得體會篇八在五月二十九日及六月十三日晚，我司人力資源部組織安排了余世維老師主講的《贏在執(zhí)行力》學(xué)習(xí)，整場培訓(xùn)別開生面，可以說在我司是史無前例的，所有受眾者都聽得非常之投入，當(dāng)然也很入迷。決不消極應(yīng)付、敷衍塞責(zé)、推辭責(zé)任。二、通過學(xué)習(xí)，使我對如何堅持做好執(zhí)行有了更清楚的熟悉。我們可以選擇平庸、但不能選擇回避。機會只會擁抱有準(zhǔn)備的人。 有韌性。為此，無論個人和企業(yè)都應(yīng)該具備它，因為機會是為有準(zhǔn)備者提供的。做工作就是要將事情做完美，而非做到五成，六成，并以大家認(rèn)同和滿意的標(biāo)準(zhǔn)來衡量。為了推脫責(zé)任往往是找一大堆借口而從來不會找主觀原因，這就是中華民族十分聰明但優(yōu)秀企業(yè)并不多的根源所在。是??！你再有才，但你不能很好地貫徹領(lǐng)導(dǎo)者的戰(zhàn)略意圖，領(lǐng)導(dǎo)者憑什么要提拔你使用你呢？人們常說：“在中國，一個人是一條龍，三個人在一起就是一條蟲。也只有這樣，無論誰當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)我都不會餓飯。總之，執(zhí)行力是企業(yè)的核心競爭力。二、提高執(zhí)行力就要做到誠實做人，認(rèn)真做事我們常說，誠誠實實做人，認(rèn)認(rèn)真真做事。反思對待問題的兩種選擇和兩個結(jié)果，我們會不由自主的問到，同是一項工作，為什么有的人能夠做得很好，有的人卻做不到呢？關(guān)鍵是一個思想觀念認(rèn)識的問題。面對市場經(jīng)濟(jì)的大潮，我們要想立于不敗之地，就必須要提高執(zhí)行力，精心打造這一核心競爭力。做人要有一個做人的標(biāo)準(zhǔn)，做事也要有一個做事的原則。我們常說，觀念決定思路，思路決定出路。即對待工作，千萬別找任何借口，要時時刻刻、事事處處體現(xiàn)出服從、誠實的態(tài)度和負(fù)責(zé)、敬業(yè)的精神?！疤煜麓笫?，必做于細(xì)，天下難事，必成于易”在執(zhí)行過程中要注重細(xì)節(jié)，講求實效，從小事做起，及時跟進(jìn)，跟進(jìn)，再跟進(jìn)。本人作為一名中層領(lǐng)導(dǎo)，按質(zhì)按量完成自己的工作任務(wù)是不夠的，還要考慮如何帶好本部門的小團(tuán)隊。改進(jìn)的兩個關(guān)鍵就是定點比較、定標(biāo)超越。在基層多年，深感流于形式的模式真是不少。執(zhí)行力不是口號，而是行動?？偨Y(jié)就是對工作的一種反思，是推動工作前進(jìn)的重要環(huán)節(jié)，錯誤和失敗的工作會通過總結(jié)吸取教訓(xùn)，在今后的工作中引以為戒。通過此次學(xué)習(xí)后讓我明白執(zhí)行力不僅僅是簡單的按照工作要求和安排去做，而是要按照工作安排和要求去保質(zhì)保量的去做。對于提高執(zhí)行力，我有以下幾點認(rèn)識：無論上級安排什么工作，首先去付出行動，而不是還沒做就開始根據(jù)自己的一點點經(jīng)驗開始講不做的理由及借口。在工作中，要及時、認(rèn)真、準(zhǔn)確的做好總結(jié)，將發(fā)現(xiàn)的問題及時記錄下來，久而久之就能形成一種習(xí)慣，就成為了自己寶貴的經(jīng)驗。自己做好，同時帶動自己的部門做到更好，就沒有解決不了的問題和難點。是執(zhí)行之初的決定脫離實際嗎？就拿晨會來說，其實堅持是因為一項制度要求，同時可以把各項業(yè)務(wù)規(guī)定及時傳達(dá)，每天自己在前面念叨念叨就結(jié)束了。比如我們支行，雖然地處繁華地區(qū)，但是無論業(yè)務(wù)量、存款規(guī)模都明顯不足。通過自查發(fā)現(xiàn)以前在工作中確實存在執(zhí)行力不佳問題，主要體現(xiàn)在以下幾個方面：一、對領(lǐng)導(dǎo)安排的工作不重視，沒有及時的匯報和回報。多與其它部門交流溝通，工作配合做到位，做好優(yōu)質(zhì)服務(wù)，不單對公司內(nèi)部服務(wù)好，還要對外來客戶包括送貨或提貨的熱情接待，周到服務(wù)，在客戶心目中樹立良好的形象。要提高我們的執(zhí)行能力，必須解決好“想執(zhí)行”和“會執(zhí)行”的問題，把執(zhí)行變?yōu)樽詣幼园l(fā)自覺的行動。觀念轉(zhuǎn)、天地寬，觀念的力量是無窮的。但具體到實際工作中，常常是有制度，有措施，也有違章。贏在執(zhí)行心得體會 贏在執(zhí)行貴在堅持心得體會篇五《贏在執(zhí)行》講述了一種完美的執(zhí)行能力。我們常說，觀念決定思路，思路決定出路。做人要有一個做人的標(biāo)準(zhǔn)，做事也要有一個做事的原則。面對市場經(jīng)濟(jì)的大潮，我們要想立于不敗之地，就必須要提高執(zhí)行力，精心打造這一核心競爭力。讀罷《贏在執(zhí)行》，我才真正懂得了上述現(xiàn)象產(chǎn)生的原委。而日本人，一個人是一條蟲，而三個人在一起就是一條龍。余世維提出：沒有任何借口是執(zhí)行力的表現(xiàn)?？床坏郊?xì)節(jié)的人是對工作缺乏認(rèn)真的態(tài)度，這種人永遠(yuǎn)難以走向成功。 樂于學(xué)習(xí)，追求新知，具有創(chuàng)新精神。韌性指受挫折和壓力后的自控力和意志力。謝謝大家！贏在執(zhí)行心得體會 贏在執(zhí)行貴在堅持心得體會篇七為期一周的中層干部執(zhí)行力培訓(xùn)很快就結(jié)束了，董事長的生動講話及王老師等的精辟授課在我的腦海里留下了深入的印象，使我對甚么是執(zhí)行力，執(zhí)行力的重要性，責(zé)任心與執(zhí)行力，如何進(jìn)步執(zhí)行力，領(lǐng)導(dǎo)力與執(zhí)行力，如何
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