關(guān)于建立人口與計劃生育工作動態(tài)管理機制的通知-免費閱讀
【正文】 ⑴每季度計生工作考評為最后三名的，給予該村和駐村干部、計生包村干部、村計生服務(wù)員通報批評，該村書記要在下一季度第一個月的鎮(zhèn)級計生例會上做表態(tài)發(fā)言。出現(xiàn)人口出生漏報的每例從季度總得分中扣5分，經(jīng)查屬故意瞞報的每例從季度總得分中扣10分；出生初婚漏報的每例從季度總得分中扣5分。各種記錄符合要求的得10分，會議、活動記錄每月未及時記錄的，每缺一項扣2分，不規(guī)范的扣1分，其中理事會的“雙創(chuàng)”工作記錄過于簡單、不符合要求的加扣2分。村級計生例會記錄符合要求（5分）。堅持獎先懲后的原則?，F(xiàn)將有關(guān)事項通知如下：一、指導思想和基本原則以“xxxx”重要思想和黨的xx大精神為指導，按照《福建省人口和計劃生育工作責任考核獎勵辦法》和《涂嶺鎮(zhèn)計生工作責任制考核辦法》有關(guān)規(guī)定，建立“標準統(tǒng)一、程序規(guī)范、按季考評、滾動管理”的動態(tài)管理機制，將各項責任目標落實到各工作片、各村和責任人，通過每季度的計生工作考評，促進各項目標任務(wù)的順利完成，在全鎮(zhèn)上下形成“你趕我超、整體提升”的良好局面。未到位的每例扣5分，當季度新增的二
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