【正文】 根據(jù)新的形勢和任務，我局_年工作的指導思想是：緊緊圍繞市委市政府和上級稅務機關(guān)的總體部署，以組織收入為中心，以服務轉(zhuǎn)型升級為主題，以鞏固、完善、提升實踐成果為原則，推進風險管理，強化信息管稅，著力構(gòu)建以信息化為支撐、以稅收風險管理為導向、體現(xiàn)信息管稅特征的大征管體制，深入推進深圳地稅創(chuàng)一流工作，為深圳經(jīng)濟社會科學發(fā)展做出新的貢獻。目前華人世界中最杰出、最具影響力的管理培訓大師余世維博士的各種講座，如《成功經(jīng)理人講座》、《有效溝通》、《打造職業(yè)化團隊精神》、《贏在執(zhí)行》、《領(lǐng)導商數(shù)》等等，我都反復認真地進行了學習和研究，他那極具學習力的演講，是我學習的動力，他那深入淺出、理論與實務相結(jié)合的案例，是我實踐的榜樣。所以，我的工作能讓領(lǐng)導放心，讓同事安心。另外，我還多次觀看了一些典型違法違紀和腐敗案件題材電視片，作為反面教材，時刻警示自己，一切都要以黨和國家的利益為重，不能損害國家和人民的利益。加大干部教育培訓力度，加強高層次、專業(yè)化人才的培養(yǎng)力度，進一步提升全體干部職工的素質(zhì)能力，營造領(lǐng)導干部以身作則、率先垂范、勇于擔責的正風正氣，實現(xiàn)隊伍整體合力凝聚、活力激發(fā)、素質(zhì)提高、能力增強的建設(shè)目標。下一步工作規(guī)劃：一是緊緊圍繞組織收入中心，充分發(fā)揮稅收職能作用。在年初縣直機關(guān)工委開展黨建工作考評中，我局機關(guān)黨建工作名列前茅。以紀律建設(shè)和作風建設(shè)為主題開展主要領(lǐng)導講廉政黨課活動，舉辦廉政演講比賽，促進廉政文化建設(shè)的深入開展。四開展廉政知識測試。觀后對*案件進行剖析，總結(jié)教訓，引導干部樹立正確的人生觀、價值觀、政績觀，筑牢反腐倡廉思想防線。通過組織“學先進、找差距、促趕超”集中學習，觀看市黨政考察團赴周邊市縣考察專題片、學習濮陽日報評論員文章等方式，以學習促轉(zhuǎn)變，比先進找差距。每月集中學習次數(shù)不低于4次，由業(yè)務科室按計劃進行授課，并于月底測試，從考試結(jié)果看，達到了預期效果。繼5月底納稅服務車正式投入運行后，已深入全縣17個鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展了稅收政策咨詢和宣傳，共發(fā)放宣傳材料260余份，現(xiàn)場辦理稅務登記、納稅申報、發(fā)票發(fā)放等涉稅業(yè)務30余項，得到了納稅人的一致好評，達到了讓納稅人繳納“便利稅”的預期效果。八、優(yōu)化納稅服務，納稅人滿意度持續(xù)提升一是優(yōu)化辦稅流程。七、積極做好稅收專門檔案整理工作自我局成為全省稅收專門檔案試點單位以來，縣局多次召開專題會議進行研討、部署，緊密結(jié)合實際情況擬定工作方案抓好落實。三是完成初始化信息錄機工作。對外，為全縣增值稅一般納稅人舉辦“營改增”政策解讀稅法大講堂。召開專題工作匯報會，舉辦推進服務型執(zhí)法建設(shè)稅法大講堂暨“營改增”業(yè)務知識培訓。二是硬起手腕，強化稽查。一是按季召開征管質(zhì)效講評會。制作紡織、化工、商貿(mào)、機械加工、農(nóng)副產(chǎn)品等分行業(yè)巡查模板，強化行業(yè)管理。（三）強化風險管理，提升稅種管理水平。通過準期申報率、未準期申報催報率、申報數(shù)據(jù)問題發(fā)生率、申報數(shù)據(jù)問題處理率、納稅評估稅款占稅收收入的比重、個體稅收收入完成情況、個體征稅戶數(shù)增幅、雙定戶銷售收入超出核定20%補稅率、銷售收入連續(xù)三個月超出核定20%稅負調(diào)整率以及查賬征收戶銷售收入超出申報補稅率十個指標全面反映各單位的征管質(zhì)效狀況。要求班子成員必要時要親自到企業(yè)調(diào)研、查看，督促、參與、協(xié)助分局完成組織收入任務。二是強化重點稅源企業(yè)管理。（五）與區(qū)地稅局聯(lián)手在全省率先打造電子稅務局。貫徹落實總局關(guān)于完善增值稅申報納稅“一窗式”管理，積極推行“一窗一機一人”模式，對“四小票”和稅務機關(guān)代開增值稅專用發(fā)票抵扣實行清單管理，并依托信息化手段加強稽核比對。（二）規(guī)范機構(gòu)設(shè)置，調(diào)整機構(gòu)職能，明確職責分工，加強征管各環(huán)節(jié)之間的業(yè)務銜接。比年初市局下達的收入任務數(shù)86490萬元超收了5858萬元，超計劃8%。二是加強領(lǐng)導班子建設(shè)，加強對“一把手”的監(jiān)督。加強分局內(nèi)部管理，完善配套機制，著力解決農(nóng)村分局存在的突出問題，評選“優(yōu)秀農(nóng)村稅務分局”。二是大力弘揚井岡山精神，傳承蘇區(qū)干部好作風，進一步改進工作作風。，推動專業(yè)化管理。三是加強稅務稽查，加大打擊涉稅違法犯罪力度，重點做好出口退稅企業(yè)、水泥建材生產(chǎn)銷售企業(yè)、接受運輸發(fā)票及海關(guān)專用繳款書抵扣稅款企業(yè)、部分金融保險企業(yè)的檢查。一是加強稅源培植，認真落實結(jié)構(gòu)性減稅政策，用好用足出口退稅政策，特別是“免抵”調(diào)庫政策，促進產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)轉(zhuǎn)型升級。通過制定管理創(chuàng)新評審辦法，建立創(chuàng)新機制，把管理創(chuàng)新作為提升管理質(zhì)量的重要推手，開展全員參與、全方位探索、全進程跟進的管理創(chuàng)新，全局上下呈現(xiàn)出積極向上、你追我趕的創(chuàng)先爭優(yōu)新氣象。二是擇優(yōu)選拔177人(次)開展了文秘知識、企業(yè)所得稅業(yè)務等培訓，嚴格落實逢“訓”必考、提高培訓質(zhì)量。三是依托信息管稅，制定完善了水泥、金銀首飾零售、再生資源、建材等13個行業(yè)管理辦法，增加稅收近8000萬元，有效加強了行業(yè)稅收管理。(三)依法行政深入推進。其中非再生資源實現(xiàn)稅收*億元，增長21%。同時開展面向納稅人、面向基層蹲點調(diào)查活動，要求市、縣局班子成員及科(股)長在行業(yè)、產(chǎn)品、項目、納稅戶、辦稅服務廳、稅務分局等方面中選擇一個進行蹲點調(diào)查，解決或反映一個問題，提出一條建議，密切與納稅人和基層的關(guān)系，進一步改進工作作風。優(yōu)化農(nóng)村分局管理，明確農(nóng)村分局職能定位，提高征管質(zhì)效。一是大力弘揚“崇文、公正、創(chuàng)新、奉獻”的吉安國稅精神，把吉安國稅精神融入各項稅收工作中。四是提高創(chuàng)新質(zhì)量，樹立精品意識，通過創(chuàng)新破解工作難題，取得實在效果。切實防范虛開增值稅專用發(fā)票和出口騙稅。，全力完成收入任務。各基層單位結(jié)合實際，在稅收管理、納稅服務、基層建設(shè)以及文化興稅等方面積極創(chuàng)新，打造了一批有品位、有效果、有影響的項目。三是組織開展科級領(lǐng)導干部競爭上崗、全系統(tǒng)崗位能手競賽，新提拔正科級干部8人，副科級干部6人，正科級干部交流15人，解決非領(lǐng)導職務47人，激發(fā)干部隊伍活力。四是加強企業(yè)所得稅管理，%。一是推行依法行政指標體系考核，堅持“一案雙查”制，有3個案卷被評為全省優(yōu)秀執(zhí)法案卷，受到省政府法制辦通報表彰。再生資源稅收占比由去年的%降至13%，稅源結(jié)構(gòu)更趨合理。分局今年已完成 戶日常檢查，整理出具體的流程操作程序和文書的打印歸檔資料，并組織相關(guān)培訓。(2)納稅評估選案、工作實施、集體審議、評估重點、后續(xù)管理五環(huán)節(jié)程序連貫流暢開展，提高選案的科學性、準確性及針對性。由于全面掌握了稅源狀況，我分局每月準確率都在 %至 %之間，保持了較高的預測準確率。建立健全黨風廉政特約監(jiān)察員網(wǎng)絡(luò)，由特約監(jiān)察員對稅務人員工作事項全過程、全方面進行監(jiān)控。所得稅入庫 元，比增 %。認真貫徹執(zhí)行黨風廉政建設(shè)責任制，把黨風廉政建設(shè)任務和責任明確到部門、到主要負責人，做到黨風廉政建設(shè)工作與業(yè)務工作同部署、同落實、同檢查、同考核。（三）辦事公開。規(guī)范稅收執(zhí)法行為，促進系統(tǒng)功能的完善，嚴格過錯追究，切實減少執(zhí)法過錯，強化重點稅源管理，堵塞“跑、冒、滴、漏”現(xiàn)象，強化稅收稽查，文明執(zhí)法優(yōu)化稅收環(huán)境，全面規(guī)范稅收秩序。稅務局年度工作總結(jié)篇三為做好20xx年度社會評價工作，按照《中共xx縣委辦公室xx縣人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)xx縣20xx年度社會評價辦法的通知》要求，xx縣地稅局結(jié)合本部門實際，及時建立健全領(lǐng)導體制、工作機制，借助現(xiàn)有的宣傳資源，廣泛進行宣傳發(fā)動，開展好自檢自查，認真做好社會評價各項準備工作，現(xiàn)將我局20xx年社會評價工作情況報告如下：為認真開展好20xx年社會評價工作，縣局成立了由黨組書記、局長任組長，其他班子成員為成員的領(lǐng)導小組，領(lǐng)導小組下設(shè)辦公室在縣局監(jiān)察室，人員由相關(guān)科室負責人組成，負責社會評價日常工作。繼續(xù)開展33項民生工作，確保群眾利益最大化。轉(zhuǎn)變職能，認真履行財政服務職能。落實首問負責制、限時辦結(jié)制等各項制度，建立互控制度，相互牽制，互相監(jiān)督，確保資金安全和干部安全。認真開展“四清一建”自查自糾工作，及時召開黨委會，對歷史遺留問題認真研究，財政所根據(jù)處理結(jié)果進行賬務處理，并與各部門核對盤點固定資產(chǎn)，損毀需報廢的按程序辦理，已實際發(fā)生的調(diào)整賬務處理，做到賬賬、賬實相符。現(xiàn)將一年來的工作總結(jié)如下：面對嚴峻的稅收形勢，積極關(guān)注宏觀政策和經(jīng)濟形勢的變化，密切跟蹤財稅政策調(diào)整動向，加強與國地兩稅協(xié)調(diào)配合，強化征管措施，細化收入任務，加強稅源調(diào)查和監(jiān)控，做到應收盡收。堅決查處問題。中共xx縣國家稅務局黨總支委員會按期開展“三會一課”活動，按季進行黨務、政務公開，積極投身扶貧工作，71名干部對134戶“掛包幫”戶進行走訪，投資115000元解決扶貧點議事活動室的建設(shè)、公路維修等的實際困難，發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘和黨員的先鋒模范作用?？h級地方一般預算收入12943萬元。金稅三期工程是經(jīng)國務院批準的國家級電子政務工程，屬于國家電子政務“十二金”工程之一，總體目標是完成“一個平臺、兩級處理、三個覆蓋、四類系統(tǒng)”的建設(shè)應用。受理首問責任制150次，無投訴。；符合條件的364戶小微企業(yè)，；免征不達起征點個體工商戶增值稅3307萬元；支持煤炭企業(yè)技術(shù)改造。稅務局年度工作總結(jié)篇一xx縣國家稅務局始終將依法治稅、嚴格執(zhí)法作為工作的“立身之本、執(zhí)法之基、工作之魂”，不失時機地規(guī)范執(zhí)法行為，不斷加強執(zhí)法監(jiān)控，嚴格過錯追究，切實履行稅法賦予的職責，不折不扣地執(zhí)行法律法規(guī)。認真貫徹落實政策性減免。受理車輛購置稅申報2226戶次，征收車輛購置稅961萬元?；榻Y(jié)案5戶企業(yè)，企業(yè)自查和稅務稽查共入庫稅款、。利用電子屏幕將稅收政策、欠稅情況進行公示19次。落實“八項規(guī)定”，嚴格政治紀律、工作紀律、生活紀律。推行廉政監(jiān)督卡的運用，國稅系統(tǒng)干部在開展稅收優(yōu)惠實地核實、納稅評估、定額核定、發(fā)票增量、稅務稽查等入戶執(zhí)法和管理活動時推行必須向納稅人遞交“廉政監(jiān)督卡”，發(fā)放“廉政監(jiān)督卡”23份，收回23份，電話回訪8份，%。全年完成一般預算支出 2470萬元。自6月16日起，陶廠鎮(zhèn)政府委托楚天會計師事務所對我鎮(zhèn)10個行政村2019—2019年度財務進行全面審計。積極落實政策性農(nóng)業(yè)保險投保工作，始終堅持投保自愿原則，采取直接投保和集中投保相結(jié)合的承保方式，推進承保工作精細化。服從黨委、政府安排，積極主動配合參與秸桿禁燒、森林防火、計劃生育等各項中心工作。六、堅持普惠制與特惠制相結(jié)合的原則，著力打造亮點工程，做好一事一議財政獎補工作立項、審批，監(jiān)督各項目施工，完善各項目資料。按照《中共xx縣委辦公室xx縣人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)xx縣20xx年度社會評價辦法的通知》要求，結(jié)合本部門實際，我局緊緊圍繞“依法履職，優(yōu)化服務，工作效率，信息公開，廉政建設(shè)”五個方面，認真開展自查，具體情況如下：（一）依法履職。認真貫徹落實中央、省、市、縣關(guān)于厲行節(jié)約反對鋪張浪費的要求，保持厲行節(jié)約的良好作風，積極建設(shè)節(jié)約型機關(guān)，堅決控制“三公”經(jīng)費，提倡勤儉節(jié)約、反對鋪張浪費。不折不扣貫徹落實縣委、縣政府決策部署，對縣委、縣政府制定的優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展軟環(huán)境建設(shè)各項措施認真落實到位；認真開展作風改進年活動，著力解決“五難”問題，狠剎“四風”，堅決糾正不認真履行職責、不作為、慢作為、亂作為的問題；堅決糾正“懶、散、漫”、粗枝大葉、效率低下、得過且過混日子等問題；狠剎“門難進、臉難看、話難聽、事難辦”衙門作風；堅決糾正以權(quán)謀私、權(quán)錢交易，講排場、比闊氣、貪圖享樂的問題；堅決糾正利用職權(quán)和工作上的便利“吃、拿、卡、要”的問題。一、以組織收入為中心，大力推進依法治稅，為超額完成全年稅收任務奮力拼搏。(一)進一步貫徹落實稅收管理員制度，充分調(diào)動稅管員的工作積極性和主觀能動性，掌握組織收入主動權(quán)。管理員、責任區(qū)每月25日前對轄區(qū)的企業(yè)逐戶排查、摸清情況，編制好下月度的預測稅收計劃，向分局上報，月中直至月底根據(jù)企業(yè)申報修正月初上報的計劃，不斷提高預測分析質(zhì)量?！岸ㄐ　狈矫?，對小規(guī)模納稅人進行一次全面巡查，對不符合查帳征收的納稅人核定征收，年均納稅增幅達 %。對 戶重點稅源企業(yè)， 戶零(低)負稅企業(yè)開展專項納稅評估，查出問題戶 戶，查補稅款 元，進一步深挖組織收入潛能。(一)收入任務圓滿完成。三是全面落實稅收優(yōu)惠政策，全年共減免稅*億元，受益戶數(shù)20xx0戶。一是按照“優(yōu)化征管資源配置，重置稅收崗責體系，構(gòu)建專業(yè)管理團隊”的模式，在3個縣(區(qū))局進行稅源專業(yè)化管理綜合試點，優(yōu)化了征管資源配置，探索了稅源專業(yè)化管理新路。(六)隊伍建設(shè)成效彰顯。三是開展了“青春耀稅徽 崗位展風采”演講比賽等活動，樹立了先進典型。認真學習貫徹落實黨的精神，提升稅收科學化管理水平。，防范稅收管理風險。二是提升創(chuàng)新能力，強化創(chuàng)新組織保障、制度保障、人才保障，完善創(chuàng)新評審機制、考核機制、獎勵機制。規(guī)范農(nóng)副產(chǎn)品、運輸發(fā)票、海關(guān)完稅憑證抵扣管理。充分發(fā)揮井岡山稅務干部理想信念教育基地的地域特點、行業(yè)特色、時代特征和文化特性優(yōu)勢，使其成為融“信念教育、形象展示、稅法宣傳、服務社會”功能于一體的復合型教育基地。建立涉稅輿情處置機制，及時處理各類涉稅訴求，保護納稅人合法權(quán)益。在本年度的工作當中，在市委、市政府的正確領(lǐng)導下，我局認真組織學習黨的xx大精神，加強和改進工作作風，深入開展黨的群眾路線教育實踐活動，認真履行擬定稅收綜合業(yè)務的規(guī)章制度、負責稅收法律事務的協(xié)調(diào)、對稅收規(guī)范性文件會簽、清理、備案、開展對稅制和稅收政策運行情況進行監(jiān)測、對稅收法律、法規(guī)的執(zhí)行情況進行監(jiān)督檢查等職責，較好的完成了年初制定的工作任務。引導和幫扶企業(yè)由來料加工貿(mào)易轉(zhuǎn)變?yōu)檫M料加工貿(mào)易，同比增加5700萬元，增長37%。(四)稅收征管質(zhì)效提高。三是在全國納稅人滿意度調(diào)查中，2個縣局作為樣本單位被抽檢，為全省取得全國第一名的好成績作出了貢獻，受到省國稅局通報表揚。二是開展“轉(zhuǎn)作風、強管理、提質(zhì)量、防風險、促效能、樹形象”主題實踐活動，舉辦作風建設(shè)研討會、學習交流會。力求管理理念、管理手段、管理成果考評、隊伍建設(shè)科學化，切實提升稅收管理水平。一是積極應對“營改增”改革，做好調(diào)查測算、業(yè)務培訓、數(shù)據(jù)移交審核錄入等準備工作。三是拓展創(chuàng)新領(lǐng)域，結(jié)合稅收工作全方位、多角度、寬領(lǐng)域進行創(chuàng)新。三是積極開展團隊式專業(yè)化評估探索，探索建立主、輔評估模式，規(guī)范評估行為。20xx年我局的收入任務是65億元，比上年實際完成數(shù)增加了2100萬元，絕對增長72%（按可比口徑分析：省電力公司負增長33