單位節(jié)水規(guī)章制度(共7篇)(精簡(jiǎn)版-免費(fèi)閱讀
【正文】 第十條 公司應(yīng)根據(jù)生產(chǎn)生活需要，因地制宜保護(hù)和開發(fā)水資源。制定節(jié)水標(biāo)準(zhǔn)要本著技術(shù)上先進(jìn)，經(jīng)濟(jì)上合理，符合國家、行業(yè)政策和公司特點(diǎn)，以及有利于加強(qiáng)節(jié)水工作的原則。 第三章 節(jié)水管理 第三條 節(jié)水計(jì)劃管理。 第二十五條 （應(yīng)用解釋機(jī)關(guān)） 本辦法的具體 應(yīng)用問題，由市水務(wù)局負(fù)責(zé)解釋。 第二十條 （處罰程序） 市水務(wù)局和縣（區(qū)）計(jì)劃用水主管部門作出行政處罰，應(yīng)當(dāng)出具行政處罰決定書；收繳罰款，應(yīng)當(dāng)開具由市財(cái)政部門統(tǒng)一印制的罰沒財(cái)物收據(jù)。 （三）未按規(guī)定進(jìn)行水量平衡測(cè)試的，扣減 30％以下用水計(jì)劃指標(biāo)。 第十六條 （專用托收協(xié)議書） 用水單位應(yīng)當(dāng)與市供水管理處或者縣（區(qū)）計(jì)劃用水主管部門簽訂《專用托收協(xié)議書》。鼓勵(lì)單位之間串聯(lián)使用回用水，提高水的重復(fù)利用率，但不得直接排放間接冷卻水。 用水計(jì)劃指標(biāo)的執(zhí)行情況按月考核。 第四條 （主管部門及其職責(zé)分工） 上海市水務(wù)局（以下簡(jiǎn)稱市水務(wù)局）是本市節(jié)約用水工作的行政主管部門，其所屬的市供水管理處（與市計(jì)劃用水辦公室合署）負(fù)責(zé)本辦法的組織實(shí)施。 各施工單位的設(shè)備管理員，有權(quán)利和義務(wù)對(duì)所屬單位的施工人員能源使用狀況進(jìn)行日常檢查，自查。 計(jì)劃 ,經(jīng)部門負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)。 全公司職工積極參加節(jié)約用水活動(dòng)，增強(qiáng)節(jié)約用水自覺性。 用水管理 各用水車間、部門必須加強(qiáng)本部門的用水設(shè)施管理和維護(hù)，杜絕跑、冒、滴、漏和長(zhǎng)流水現(xiàn)象，并做好相應(yīng)記錄。 用電管理 、企業(yè)節(jié)能管理部門全面負(fù)責(zé)企業(yè)的節(jié)電管理工作，根據(jù)國家有關(guān)節(jié)電的法律法規(guī)，加強(qiáng) 節(jié)電管理，積極采取技術(shù)上可行，經(jīng)濟(jì)上合理的措施，減少企業(yè)生產(chǎn)各個(gè)環(huán)節(jié)中電力消費(fèi)的損失和浪費(fèi)，更有效、合理地利用電力資源。 節(jié)能管理是公司經(jīng)營(yíng)管理的一項(xiàng)重要內(nèi)容，公司每一位職工均有參與和履行節(jié)能工作的權(quán)利和義務(wù)，并有權(quán)力對(duì)浪費(fèi)行為進(jìn)行檢舉和制止。盡量減少使用機(jī)動(dòng)車，以節(jié)約油費(fèi)、過路費(fèi)等。安排專人定時(shí)定期抄錄水表，即比較分析用量，發(fā)現(xiàn)情況異常，立即進(jìn)行管網(wǎng) 檢查，采取有效措施。大力推廣感應(yīng)式節(jié)水水龍頭。 加快用電設(shè)備改造。機(jī)關(guān)辦公樓內(nèi)外使用節(jié)能燈，自然采光條件較好的辦公區(qū)域，白天充分利用自然光 。 5 、工作人員發(fā)現(xiàn)供水管網(wǎng)漏水、水龍頭關(guān)不緊等問題，應(yīng)及時(shí)通知局辦公室及時(shí)維修。 3 、應(yīng)在辦公大樓內(nèi)的合適位置設(shè)置節(jié)約用電標(biāo)識(shí)和溫控標(biāo)識(shí)。 車間要定期做好用水設(shè)施、設(shè)備的維修保養(yǎng)工作，確保其處于完好狀態(tài)。 單位水電管理中心應(yīng)對(duì)單位的供水管網(wǎng)，用水器具加強(qiáng)監(jiān)督管理，對(duì)有節(jié)水效益和在節(jié)水工作中做出成績(jī)的集體好個(gè)人報(bào)請(qǐng)單位給予適當(dāng)?shù)莫?jiǎng)勵(lì)。 單位維修部門應(yīng)及時(shí)搶修損壞的用水設(shè)備以減少跑、冒、滴、漏的損失。 深入宣傳節(jié)約用水工作，提高職員的節(jié)水自覺性。將節(jié)水措施列入工程竣工驗(yàn)收內(nèi)容。 建立健全節(jié)約用水工作責(zé)任制，各科室、車間領(lǐng)導(dǎo)為節(jié)約用水責(zé)任人，負(fù)責(zé)落實(shí)各項(xiàng)節(jié)水工作制度，加強(qiáng)對(duì)節(jié)水 工作的獎(jiǎng)懲考核。 5 、局辦公室水電管理人員應(yīng)加強(qiáng)電力知識(shí)學(xué)習(xí)，提高電力安全操作管理水平。使用衛(wèi)生間，便后應(yīng)及時(shí)沖洗， 并應(yīng)等到?jīng)_水后關(guān)閉水龍頭才離開。 院內(nèi)各大樓用水用電實(shí)行二級(jí)管理，日常管理以各單位科室為主 。加快淘汰高能耗辦公設(shè)備。 節(jié)水管理制度 注重洗手間用水節(jié)約。 加強(qiáng)設(shè)施維修改造。根據(jù)工作需要，正確選擇固定電話、移動(dòng)電話、機(jī)要、掛號(hào)和普通郵件等通訊方式。 3 總則 為加強(qiáng)能源管理，降低物耗，杜絕浪費(fèi)現(xiàn)象，提高能源利用率，根據(jù)國家能源工作方針政策和能源管理標(biāo)準(zhǔn)，結(jié)合本公司生產(chǎn)和物資消耗實(shí)際情況，特制定本 制度。 生產(chǎn)管理部職責(zé)： ① 貫徹執(zhí)行國家的能源法規(guī)、方針、政策和技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)，執(zhí)行相關(guān)公司能源管理制度； ② 負(fù)責(zé)本部門各下屬生產(chǎn)部門制定和執(zhí)行能源管理制度和并進(jìn)行監(jiān)督 。 嚴(yán)格企業(yè)照明用電管理，節(jié)約照明用電，車間照明采用大功率節(jié)能燈淘汰白熾燈、汞燈，替代鈉燈，公共區(qū)域照明安裝自動(dòng)控制開關(guān)，車間和辦公室 照明盡量利用自然光，在照度滿足的前題下，減少用燈數(shù)量，隨手關(guān)燈，杜絕白晝燈、長(zhǎng)明燈。 消防用水，我公司職工不得在設(shè)有消防栓的位置擅自使用消防水。 設(shè)備部每月請(qǐng)外協(xié)單位（藍(lán)焰公司）對(duì)廠區(qū)所有閥門進(jìn)行漏氣測(cè)試，發(fā)現(xiàn)閥門漏氣時(shí)，及時(shí)向維修隊(duì)進(jìn)行反饋，由其組織維修或更換。 各區(qū)域、科室下屬維修單位維修檢查人員必須一日二次，分上午、下午，點(diǎn)檢時(shí)間自定，對(duì)管轄范圍內(nèi)的生產(chǎn)區(qū)域能源狀況，通過聽、看、測(cè)等手段，對(duì)涉及能源狀況進(jìn)行檢測(cè)、查看、點(diǎn)檢。 第二條 （適用范圍） 本辦法適用于本市行政區(qū)域（以下簡(jiǎn)稱區(qū)域）內(nèi)節(jié)約用水工作的管理。 本市設(shè)立節(jié)約用水科技發(fā)展基金，專項(xiàng)用于節(jié)約用水技術(shù)的研究，節(jié)約用水設(shè)備、設(shè)施、器具的研制和開發(fā)，以及節(jié)約用水先進(jìn)技術(shù)的推廣應(yīng)用。 用水單位不得對(duì)居民生活用水實(shí)行包費(fèi)制。 新建房屋必須安裝質(zhì)量符合國家標(biāo)準(zhǔn)的節(jié)水型便器水箱和配件；已建房屋原安裝使用的便器水箱和配件，凡屬國家有關(guān)行政主管部門通知淘汰的，應(yīng)當(dāng)逐步更換。其中，收入總額的 1％作為節(jié)約用水科技發(fā)展基金；其余部分中的 20％留給市供水管理處和縣（區(qū)）計(jì)劃用水主管部門，專項(xiàng)用于節(jié)約用水管理和節(jié)約用水的技術(shù)培訓(xùn)等。 （八）新建房屋的所有人未按規(guī)定安裝節(jié)水型便器水箱或者配件的，責(zé)令限期更換，并按每套便器水箱或者配件處以 100 元以下罰款。 第二十三條 （行政執(zhí)法人員的責(zé)任） 市水務(wù)局、市供水管理處和縣（區(qū)）計(jì)劃用水主管部門的工作人員應(yīng)當(dāng)秉公執(zhí)法。 （四）參與較大固定資產(chǎn)投資工程項(xiàng)目立項(xiàng)的節(jié)水論證和初步設(shè)計(jì)的審查并參與項(xiàng)目竣工驗(yàn)收。 （一）節(jié)水領(lǐng)導(dǎo)小組監(jiān)督節(jié)水措施與用水指標(biāo)的落實(shí)和達(dá)到情況。第八條 節(jié)水宣傳教育。 第五章 獎(jiǎng)勵(lì)與處罰 第十三條 公司和各部門對(duì)違反本辦法的單位和個(gè)人，視情節(jié)輕重給予通報(bào)批
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