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最新學校年終工作總結個人(23篇)-免費閱讀

2025-08-09 14:44 上一頁面

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【正文】 對教室、辦公室、微機室、閱覽室、實驗室、大門、圍墻、車棚等進行了詳細的檢查,同時,加強對校園周邊的綜合整治。通過告家長安全通知書、向家長發(fā)放安全警示案例,增強家長的安全意識。要確保安全,根本在于提高安全意識、自我防范和自護自救能力,抓好安全教育,是學校安全工作的基礎。為了及時快捷地開展工作,學校成立了現場指揮組、協調聯絡組、后勤保障組、事故調查組、搶救組等臨時性機構。貫徹“誰主管,誰負責”的原則,做到職責明確,責任到人。建立安全保衛(wèi)工作領導責任制和責任追究制。學校是培養(yǎng)二十一世紀人才的搖籃,學生是祖國的未來、民族的希望。學校的財物都一一登記,指定專人負責。(4)完成辦公樓、。二、抓制度章程的建立完善,提高總務管理水平。三、把教學作為學校的中心工作,狠抓課堂教學和教科研,千方百計提高教學質量學校要贏得社會的認可,讓人民群眾滿意,就必須千方百計提高教育教學質量。我們按照濟價費字[]244號文件、濟南市教育局《關于加強中小學收費管理的暫行規(guī)定》和縣物價局核定的收費標準進行收費,嚴格執(zhí)行收費收費通知單制度。訓斥學生家長。所以,學校一貫重視干部隊伍的作風建設,利用各種機會,反復要求干部,要增強以校為家的意識,講廉潔、講奉獻,在教職工中和社會上樹立良好的自身形象??粗麄冏孕哦_朗的笑靨,我心里充滿著感激之情,感謝xx學校!有您的陪伴,孩子未來的人生將會更加絢麗多彩!只言片語總關情,體現了家長對學校的關注和深情。能成為本校教師團隊中的一員,我是幸運的,更是幸福的!家長對學校的關注度和支持力大大提高你要想管理好學校,你的背后必需有一支關心、支持你的家長隊伍。她們用自己真情與大愛生動詮釋了師德的真實含義,成為廣大教師心目中的標桿。九年級汪媛媛同學離校前曾留言說,無論以后身在何處,我都難以忘懷美麗的母校,她洗滌了我的心靈,陶冶了我的性情,升華了我的思想,培育我樂觀向上的心態(tài),讓我懂得了為人處事的善道。在縣關工委專家團的精心指導下,我校結合當前國內教育發(fā)展動脈,提出了心育辦學理念,通過師生開展和諧的心靈教育達到育人育心的目的,旨在培養(yǎng)身體健康、身心健全、知禮樂觀的時代新人。學校在規(guī)模發(fā)展的同時,辦學質量也逐年穩(wěn)步上升。為此,需要繼續(xù)堅持“量入為出、保證重點、兼顧一般”的原則,切實提高資金使用效益。教育教學工作是學校的核心工作。學年初,學校即時召開行政會議,專題研究和討論學校財務工作。工會工作如何在新形勢下配合校行政做好教職工的思想工作有待于進一步探討和思考等等。三、營造和諧工作氛圍,關注教師身心健康學校黨政領導無時無刻不把老師們的事情放在心上,經常了解教師們的需求,把教師的身心健康、幸福生活作為頭等大事去抓、把黨政領導的關心和愛護送給每一位教師。學校工會全面貫徹、執(zhí)行教育工會關于“校務公開”的意見精神,積極組織實施學校校務公開。繼續(xù)深入學習師德先進事跡,努力提高活動的針對性、實效性。在此基礎上,我們進一步加強了校園文化建設,我們不再是簡單為綠化而綠化,而是要讓一草一木都育人。五、強化教育管理,全面提升教育質量在強化教育科研,加大校本教研和培訓力度,扎實推進新課改的實施,立足課堂抓質量的同時。通過學習培訓,增強教師的科研意識,使大家認識到只有盡快的提高政治業(yè)務素質和教科研水平,才能適應時代的需要。二、注重德育滲透,深化素質教育改革。校團委相繼出版了“先鋒報”、“金色港灣”,記載了學生們的感悟和成長。注重對青年班主任的培養(yǎng),完成了三期青年班主任的培訓工作,透過師徒結對,促進了青年班主任的成長。針對“建構主義學習理論”、“如何做一名優(yōu)秀教研組長”、“課堂觀察的理論和方法”等資料,進行了深入的學習和研究。并要求畢業(yè)班教師根據學科特點擬定好切實可行的教學計劃,學科備課組長認真履行工作職責,認真組織好集體備課,用集體的智慧突破教學難點。同時,教研組要做好傳幫帶工作,由課改中涌現的骨干教師以“師帶徒”的方式,幫助其他教師盡快成長。集體備課抓好集體備課是本學期重點,充分發(fā)揮集體備課組的作用,采取集體研討方式,重點把握教學過程中的問題征集和教案的設計,課例剖析、一課多論、交流反思作為教研的切入點,教研組、同組課任教師互談互評,相互借鑒,寫好教學反思,共同提高。由于學校教師的共同努力,學校課堂教學改革進入了規(guī)范時期。1加大閱覽室、圖書室、各班圖書角的管理、開放力度,充分利用學校的課外活動時組織學生閱讀,加強學生對課外文學名著的閱讀,使其不斷擴大知識面,提高自身素質。加強思想教育,明確部門職責,使其積極服務于教學,不斷提高服務水平,加強對圖書室、實驗室、電教室等教輔部門工作的指導,加強課堂教學與信息技術的整合,充分發(fā)揮現代教育技術在教學中的作用,提高教學效果,并有馮峰老師在區(qū)信息公開課中獲得二等獎。在家長會上,教師和學生家長進行了很好物溝通,建立了學校與家長齊抓共管的教育學習管理網絡。認真組織考試,做好質量分析,按教務處和年級組的安排嚴格監(jiān)考,對每次月考、期中、期末考試,實行交叉編排,狠抓考風、考紀,對于違紀學生進行全校通報,對違反考試紀律和隨便缺考的學生進行嚴肅處理,以警示學生。嚴格考勤制度,教務處每天隨時查課,隨堂聽課,登記教師上課、坐班等情況,嚴格審查教職工請假手續(xù),做到盡量不出現空堂現象。2在加強教學質量管理,提高學校經濟和社會效益上,還沒有得到完全落實,未取得理想的效果。為此,幾年來我們一直在作這方面的探索和努力,在保持原有教育培訓優(yōu)勢的基礎上,近階段我們己確定了二個新的突破點:一是抓源頭生源的培訓。我校一直相當重視對教師的培訓及教師教學行為的評估工作?,F我們已初步建立具有我校特色的出國考試備考品牌效益,并在迎合社會辦學需求的過程中逐步完善特色教學體系。我校在開學初,由學校出錢專門從沙洋采購了一批幼兒洗簌用品,包括杯架、毛巾架、漱口杯、毛巾等,并要求家長上交兩張照片貼在洗簌用品上,做到專人專用,此舉受到了學生家長的高度贊揚。今年,我校深入貫徹了縣局“中小學生每天活動一小時”的文件要求,每天安排30分鐘的時間進行大課間活動,采取“體育超市”的形式,讓每個班級,每個學生自由選擇活動項目,學校體育室也充分向學生開放,并安排許啟文老師對學生借還進行登記,這樣學生活動的興趣大了,效果也明顯了,活動質量也提高了。并組織教師以“怎樣做一名合格的教師”為主題開展了討論,努力使每一位教師真正成為自尊、自信、為人師表、愛崗敬業(yè)、職業(yè)思想過硬的高素質教師。尤其注重教學實際,在今年縣局組織的“兩新一課”“優(yōu)課資源”活動中,我校教師積極參與,年長的教師都能虛心向年輕教師進行電腦操作學習,年輕的教師也能耐心細致地指導年長的教師進行操作,本次活動取得了良好的效果。二、加強教學管理,全面提高教學質量。明確安全分工,各負其責,做到管理到位。積極鼓勵教師參加各類培訓學習,組積極推選組織優(yōu)秀教師參加各級各類賽事活動,提升學校整體教學教研水平。(二)、規(guī)范常規(guī)工作嚴格按課程計劃開齊、開足、上好體育課,努力提高“兩操”及活動課質量。關注學生促使轉變。結合我校的實際情況,確保人人都上一節(jié)公開課的原則,學校磨課分四塊進行:首先由骨干示范教師帶頭上課。每月,我們都統(tǒng)計各班得分最高的學生和小組,并針對性的進行表彰和宣傳。對學校食堂進行飲食衛(wèi)生檢查,對生活設施和各種學生活動場所及水、電、玻璃等可能危及師生安全的地方進行隱患排查、整改,消除安全隱患。政教處利用班級手抄報、學校宣傳窗、學校網站、廣播站等窗口和渠道對學生進行安全宣傳教育。二、強化德育工作,注重養(yǎng)成教育,提升學生素質。規(guī)范學校辦學行為,家長社會監(jiān)督是保障。按照中央“八項規(guī)定”要求,不講任何借口,增強以校為家的意識,講正氣、講奉獻,在教師中和社會上樹立良好的自身形象。一年的工作已經結束,成績屬于過去。三、參加各級賽事推動文學創(chuàng)作信息中心在做好本職工作的同時,重視文學創(chuàng)作活動。今后將加大力度,腳踏實地把工勤工作再上一個新臺階,讓領導、老師們滿意。定期對校園進行消毒。由于全體教職工共同努力,一學年來,我校未出現一起涉及安全事故的發(fā)生,為學校教育教學工作的正常開展提供了有力的保證。如:門窗、門鎖、電燈、自來水等,為學校節(jié)約了一部分資金,也方便了師生的工作與學習。三、工勤常規(guī)管理方面做好教師用品和學生用品的分發(fā)工作。嚴格執(zhí)行收費標準,做好收費公示。在平時的工作中,我也努力貫徹黨的教育路線、方針和政策,忠誠于黨的教育事業(yè),自覺擁護黨的領導,尊重同事,與大家團結協作,做到大事講原則,小事講風格,服從組織安排,時時處處以大局為重,淡化個人名利意識,較好地處理了個人利益與集體利益的關系。使領導班子成為了一個敬業(yè)勤政,團結協作,作風踏實、辦事公正,有強烈責任感和事業(yè)心的集體。一學期來,學校師生中無違法犯罪人員,無涉毒人員,無刑事案件法制觀念深入了老師的頭腦。特別是在第二批保持共產黨員先進性教育活動中,全體黨員帶頭學習,帶頭立足本職工作踐行“三個代表”重要思想,使全體教師的政治素養(yǎng)和師德師風修養(yǎng)發(fā)生了很大變化,教師的敬業(yè)精神更強了,對學生付出的愛心更多了,教育效果明顯提高。最新學校年終工作總結個人(23篇)最新學校年終工作總結個人(23篇)工作學習中一定要善始善終,只有總結才標志工作階段性完成或者徹底的終止。強化學生養(yǎng)成教育,培養(yǎng)具有良好習慣的學生。學校被北水橋社區(qū)申報為“甘州區(qū)平安學校”。加大對中層人員的考核力度,提高要求,為其他教師樹立良好的榜樣。在學校,我努力做到以身作則,為人師表,教書育人,盡心盡力,服從領導,團結他人。在學生收費管理上,嚴格按照公示規(guī)定的項目、標準、范圍進行收費。開學初,教學用品和學生課本等按時發(fā)到每位老師、每個班。學校安全穩(wěn)定工作。具體主要做了以下幾方面的工作:我校每天早中晚學生上下學時間領導帶班教師值班,保障學生出入校門安全。同時通過交通、消防、食品等知識的培訓,提高了師生自我防范和保護能力。按時完成各項工作任務,保證學校正常教育教學工作中的各項工勤保障工作。積極鼓勵教師參與創(chuàng)作和投稿,取得了一定的成績。在新的一年里,我們將取長補短,做好本職工作,及時報道學校生活的最新動態(tài)。今年進一步充實了班子隊伍,努力做到年輕化,專業(yè)化,一個勇于開拓、甘于奉獻、作風正派的領導干部隊伍在我校已經形成。我校自覺接受學生家長和社會各界的監(jiān)督。本學年,我校以未成年人思想道德建設為主線,進一步落實《小學生守則》和《小學生日常行為規(guī)范》的要求,規(guī)范學生的一日常規(guī),完善積分制道德銀行軟件評價系統(tǒng),扎扎實實地投入到爭做“模范學生”、爭創(chuàng)“文明示范班”的教育活動中來。要求各班級開設“安全教育欄”,并組織各班級開展安全應急演練。做好校內安全工作,特別是課間活動和上下樓梯安全。同時也關注學生平時在學校和生活中的表現,從他們中發(fā)現閃光點,評選出了美德少年,對這些同學進行掛牌、表彰,并給與一定的物資獎勵。開學初,我校王玲校長、劉大金書記、李家珍等老師帶頭上示范課。針對學生是受教育的主體,本學期,我校以學生為重點抓學習習慣養(yǎng)成教育。落實陽光體育運動,組織、引導師生積極開展體育健身活動,對師生開展健康知識和疾病防治教育,加強學生良好衛(wèi)生習慣的養(yǎng)成教育。規(guī)范學生學籍檔案管理,確保入學率100%。安全值班專人負責,檢查到位,門衛(wèi)出入登記記錄詳實。規(guī)范辦學行為。繼續(xù)實施新教師培養(yǎng)計劃,落實教師培養(yǎng)工作。四、注重德育工作,增強學生素質。五、規(guī)范后勤管理,爭創(chuàng)道德食堂。為提高幼兒教師素質,6月17日,我校特派幼兒部常主任帶著兩名專班教師前往掇刀區(qū)幼兒園,學習城區(qū)學校先進的管理及教學經驗,力爭與城區(qū)學校進行接軌。二、誠信辦學,保持及鞏固在外語培訓市場中的優(yōu)勢地位我校外語培訓人數逐漸增多、規(guī)模增大,滿意度高。20 年年末細化出臺了《定制性教學反饋表(教學工作和行為規(guī)范)》。眾所所知,越來越多的孩子選擇出國留學,這是我們潛在和現實的源頭生源。在加強師資隊伍建設,開展教育教學工作研究方面,目前還處于改革與完善階段階段,與預期的目標之間還存在一定的差距。加強教學常規(guī)檢查。從考務安排、監(jiān)考、評卷、成績統(tǒng)計各環(huán)節(jié),盡可能減少人為因素的干擾,真正實現競爭的公平、公正,以考風促進我校學風。繼續(xù)做好“培優(yōu)補差”工作,充分利用晨讀、晚自習和下午第四節(jié)課時間,各年級各任課教師依據各自確定的“優(yōu)秀生”、“特長生”和“學困生”、“紀困生”等進行“培優(yōu)補差”,努力提高學生的整體水平。同時指導督促檢查教師使用現代電教設備,以適應現代化教學的需要。二、立足課堂、開展集體備課活動,大力促進有效課堂教學改革。參加校集體性學習活動、做好自學記錄繼續(xù)組織教師學習教育理論書籍、優(yōu)秀的教育刊物和教育法規(guī),課標解讀、《課程標準》及相關資料,促進教師教育理念的轉變,提高教師文化底蘊?,F數學組已經形成了一種新的教案模式,并在全組加以推廣。語數英三大組各開展了一次較大規(guī)模的觀摩課或中心發(fā)言或講座,做好說課、上課、評課工作。學生的作業(yè)經過備課組集體精選,將學生易錯易混的試題存檔,再次集中練習。依托學科“小秘書”機制,開展青年教師業(yè)務培訓工作,青年教師透過區(qū)、校兩級匯報課、研究課、公開課,提高了業(yè)務水平。并開通了“五十德育”微博,搭建了班主任相互學習觀摩平臺,提高了班主任隊伍的育人潛力。一本本??F刊、年歷和案例集,展現了師生的精神風貌。一年來,我們始終把學生的全面發(fā)展,面向全體學生,使學生主動生動發(fā)展,作為學校教育工作進一步推進的著力點,這也是我們扎實推進素質教育基本表現。通過組織中青年教師進行課題研究及現代化教育技術培訓等有效手段,加速中青年教師的成長,使全校絕大部分教師能上市級公開課。搞好學校內部教育教學評估工作,深入課堂聽課,聽人人課。我們做了一切為了育人而進行建設學校年終工作總結個人篇十我校工會在上級教育工會及學校黨政領導下,緊緊圍繞學校的教育、教學工作,加強教職工的師德修養(yǎng),扎扎實實開展師能大練兵活動,并增強全體教職工的民主管理意識,關心教職工生活,積極開展各種有益活動,增強凝聚力,充分調動教職工的積極性,進一步提升了我校工會的工作能力。我校建立健全師德師風考核制度,把師德作為考核教師工作的重要內容,職務聘任和績效考核的重要依據。對教師關心的熱點問題第一時間進行了公開:學校經費,學校每周
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