服務(wù)員勞動合同范本(標準勞動合同范本)-免費閱讀
【正文】 十、其他約定事項： 十一、合同解除后事項： 第十九條、乙方應(yīng)在本合同解除或終止之日起5個工作日內(nèi)到甲方辦理有關(guān)手續(xù)。 第十三條、乙方提交虛假入職材料、偽造學(xué)歷、學(xué)位、技能等證書的，甲方可隨時解除本合同、且甲方不需承擔任何補償或賠償責任?！ 〉谑畻l、乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同，但應(yīng)提前30日書面通知乙方： 患病或者非因工負傷，醫(yī)療期滿后不能從事原工作的。按照國家有關(guān)勞動安全、衛(wèi)生的規(guī)定為乙方配備必要的安全防護措施，發(fā)放必要的勞動保護用品。勞動部門批準甲方實行不定時工作制和綜合工時制度的，乙方應(yīng)予服從。 甲方：_________ 乙方：_________ 法定代表人：_________ 法定代表人：_________ _________年____月____日 _________年____月____日服務(wù)員勞動合同范文3 甲方： 乙方： 甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動法》《中華人民共和國勞動合同法》的有關(guān)規(guī)定，雙方本著平等自愿、協(xié)商一致、誠信守法的原則，同意簽訂并共同遵守本合同。不帶外人去甲方住處，不準私自翻動甲方物品，不參予甲方家庭糾紛?！ ??！ ”竞贤幢M事宜，按國家及本省有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章及本單位的規(guī)章制度執(zhí)行?！ ∥?、勞動紀律 第十條 乙方應(yīng)嚴格遵守國家法律、法規(guī)及本單位的各項規(guī)章制度和勞動紀律等?！ 〖追街Ц兑曳降墓べY不得低于當?shù)卣?guī)定的最低工資標準。簽訂服務(wù)員勞動合同需要注意什么呢?以下是在我為大家整理的服務(wù)員勞動合同范文，感謝您的閱讀?！ 〉谌龡l 乙方應(yīng)按本合同規(guī)定及甲方的要求，自覺地進行工作，按時完成規(guī)定的生產(chǎn)數(shù)量、質(zhì)量標準或工作任務(wù)，并愛護設(shè)備和所使用的工具?！ 〉谄邨l 乙方患職業(yè)病或因工負傷的待遇，按國家和本省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。勞動合同期滿，
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