有關(guān)服務(wù)合同五篇-免費(fèi)閱讀
【正文】 第七條 爭議的解決方式 甲乙雙方因合同履行發(fā)生其他爭議時，雙方應(yīng)協(xié)商解決，協(xié)商不成，雙方均可向甲方所在地人民法院起訴。乙方應(yīng)按時足額發(fā)放全部保安員的工資，代扣個人所得稅、代扣社會保險(xiǎn)金。 第三條 乙方責(zé)任 1．乙方指派 名保安員負(fù)責(zé)甲方的安全護(hù)衛(wèi)工作，被派遣人員應(yīng)當(dāng)事先經(jīng)甲方面試同意后，方可正式辦理派遣手續(xù)?！ 〉谄邨l其他 本協(xié)議書一式三份，三方各執(zhí)一份，自各方簽字（蓋章）之日起生效，如丙方未蓋章對丙方不生效，但并不影響本合同中關(guān)于甲乙雙方權(quán)利義務(wù)約定的效力?！ 〖滓译p方共同授權(quán)丙方辦理房源核驗(yàn)、購房資質(zhì)核驗(yàn)、網(wǎng)簽及注銷手續(xù)、資金監(jiān)管、資金存管、物業(yè)交驗(yàn)等手續(xù)；甲乙雙方在履約過程中對授權(quán)事項(xiàng)提出中止或終止，需向丙方出具書面告知書，如因此導(dǎo)致丙方不能履行授權(quán)事項(xiàng)，丙方不承擔(dān)任何責(zé)任。 乙方向丙方支付居間服務(wù)費(fèi)人民幣（大寫） 伍仟 元整（ 5000 元）。其中，贏利在當(dāng)月應(yīng)控制在2%以內(nèi)，全年盈虧持平：成本由下表比例構(gòu)成： 成本構(gòu)成： %炊具設(shè)備、維修費(fèi)5% 煤氣費(fèi)5%衛(wèi)生、防疫費(fèi)1% %勞保辦公費(fèi)1% %管理費(fèi)5% 三、經(jīng)費(fèi)：自收自養(yǎng)?！ 〉谑邨l 乙方在孕期、產(chǎn)期、哺乳期等各項(xiàng)待遇，按國家和地方有關(guān)生育保險(xiǎn)政策規(guī)定執(zhí)行?！ 》ǘㄐ菁偃瞻才乓曳焦ぷ鞯?，支付不低于工資300%的工資報(bào)酬，每小時加班工資為 元或每個工作日的加班工資為 元?！ ∪?、勞動保護(hù)和勞動條件 第七條 甲方不得招錄用未滿16周歲的未成年人，并按國家規(guī)定對女職工和未成年工實(shí)行特殊勞動保護(hù)?！ 《⒐ぷ鲿r間和休息休假 第四條 甲方安排乙方執(zhí)行 工時制?！ ×?、合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，簽字生效。乙方必須愛護(hù)甲方所有設(shè)備，若因乙方操作不當(dāng)而損壞設(shè)備設(shè)施則根據(jù)情節(jié)承擔(dān)50%～100%?！ ∪⒁曳焦ぷ髫?zé)任及要求： 乙方必須服從甲方管理安排，嚴(yán)格遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，違者按公司制度處罰?！ ∫?、合同期限： 合同期限為 年， 年 月 日起至 年 月 日止，約定的期滿，本合同自然終止，如雙方同意，可以續(xù)簽。如中途乙方提出要離職，經(jīng)甲方檢查沒有對甲方用品的損壞，按甲方要求辦理離職手續(xù)完后，保證金全部退還。 乙方必須保證三餐衛(wèi)生工作。 食堂浪費(fèi)大、對本職工作不負(fù)責(zé)、做得較差者?！ 〉诙l 根據(jù)甲方工作需要，乙方同意從事 崗位工作。 第五條 甲方延長乙方工作時間，應(yīng)依法安排乙方同等時間補(bǔ)休或支付加班加點(diǎn)工資。 實(shí)行計(jì)件工資的，每月底薪為 元，計(jì)件單價(jià)為 元或完成工作額的 %提成。 五、保險(xiǎn)福利待遇 第十六條 甲方應(yīng)按國家和地方有關(guān)社會保險(xiǎn)的法律、法規(guī)和政策規(guī)定為乙方繳納基本養(yǎng)老、基本醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育保險(xiǎn)費(fèi)用?！ 〔似罚骸 〉蜋n菜：5個以上 中檔菜：30個以上 高檔菜：15個以上 、衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)： l、嚴(yán)格執(zhí)行《食品衛(wèi)生法》，制定飲食管理安全衛(wèi)生制度，隨時檢查落實(shí)餐飲衛(wèi)生制度，杜絕食物中毒?！ 〉?條居間服務(wù)確認(rèn) 本合同的內(nèi)容均為甲乙丙三方自愿真實(shí)的意思表示。但基
法律信息相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1