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正文內(nèi)容

20xx萬能勞動合同電子版5篇-免費閱讀

2025-04-14 23:59 上一頁面

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【正文】 第三十二條本合同未盡事宜,按國家和地方有關規(guī)定執(zhí)行。甲方依法應當支付經(jīng)濟補償?shù)模谝曳睫k結工作交接時支付。 第二十二條經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,可以變更本合同約定的內(nèi)容,并以書面形式確定。 第十六條甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞動防護用品。 第十一條甲方安排乙方延長工作時間或者在休息日工作的,應按照相關法律、法規(guī)規(guī)定安排乙方補休或者支付加班工資。甲方支付乙方的工資不得低于當?shù)刈畹凸べY標準。甲方應在保障乙方身體健康并充分聽取乙方意見的基礎上,采用集中工作、集中休息、輪休調(diào)休、彈性工作時間等適當方式,確保乙方的休息休假權利和生產(chǎn)、工作任務的完成。 二、工作內(nèi)容和工作地點 第三條甲方根據(jù)工作崗位的實際需要,安排乙方從事工作,崗位職責是。 五、當事人約定的其他內(nèi)容、勞動合同變更書及續(xù)訂書在本合同內(nèi)填寫不下時,可另附紙。 第二十六條本合同書一式二份,甲、乙雙方各一份。 第十九條勞動合同期滿,或者甲方破產(chǎn)倒閉時,勞動合同即行終止。 第十五條合同雙方當事人協(xié)商一致,可以解除勞動合同。 第十二條本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無法履行的,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,可以變更本合同相關內(nèi)容。 在休息日工作,按照乙方日或小時工資標準的200%支付工資。 本合同條款如與國家法律、法規(guī)和政策相悖時,以國家法規(guī)政策為準。 第十條雙方需約定的其他事項 乙方若因病不能上班時,可憑醫(yī)院出具的有關證明,享受甲方規(guī)定的1年7個工作日的有薪病假。 ⑶甲方未按照勞動合同約定支付勞動報酬或提供勞動條件的。 ⑶嚴重失職、營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的。 乙方因病或非因工負傷需治療的,按照《__________市勞動合同規(guī)定》之規(guī)定,給予相應的醫(yī)療期。 甲方確因生產(chǎn)(工作)需要乙方加班時,按照有關規(guī)定給予乙方一定的經(jīng)濟補償或相應時間的補休。 甲方有權根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營需要及乙方的能力、表現(xiàn)調(diào)整乙方的工作,乙方有反映本人意見的權利,但未經(jīng)甲方批準,乙方必須服從甲方的管理和安排??己瞬缓细裾撸靖鶕?jù)實際情況將予以解雇。 七、在試用期內(nèi),乙方提出解除本合同時,須提前七個工作日通知甲方,協(xié)商解決,否則,將根據(jù)公司制度,由公司按制度論處。 一、乙方的崗位(工種)為:_______________________。未經(jīng)甲方同意擅自離職,甲方有權通過政府勞動部門,要求乙方返回工作崗位,并賠償因此給甲方造成的經(jīng)濟損失。 (二)從事違反國家法律法規(guī)的工作。 (二)嚴重失職,營私舞弊,對甲方利益造成了重大損害。 第十五條、在本合同期限內(nèi),甲方培訓,乙方提出解除勞動合同,經(jīng)甲方同意,乙方應當按照未滿合同的服務年限,在離開前一次性向甲方付清培訓費。因違反勞動制度和紀律造成的傷害乙方自行承擔。 第四條、乙方在工作時間做好本職工作,不得以任何理由拒絕工作。本文格式為Word版,下載可任意編輯2021萬能勞動合同電子版5篇 勞動合同的使用越來越廣,簽訂勞動合同對于維護勞動者本人的合法權益起到很大的作用。 第五條、乙方應按時上下班,并遵守勞動紀律。 四、勞動保護和勞動條件 第九條、甲方應根據(jù)國家的有關勞動保護、衛(wèi)生保健等規(guī)定為乙方提供必要的工作條件和勞動保護措施等。 八、處罰與獎勵 第十六條、乙方在勞動工作過程中,提出對甲方發(fā)展有利的合理化建議,甲方可視情況給予乙方口頭表揚或經(jīng)濟獎勵。 (三)泄露甲方信息機密和技術機密資料,造成了甲方重大損失。 (三)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致或勞動屆滿,或依法終止時,本合同可以解除。 十二、保守商業(yè)秘密及職業(yè)道德 第二十九條、下列各項甲方的咨詢或文書屬于甲方的商業(yè)機密,乙方不得私自保留、影印或提供他人,并執(zhí)行甲方的安全保密制度,否則按相關規(guī)定支付甲方賠償費用,構成犯罪的追究其刑事責任。 在試用期間,根據(jù)工作需要和乙方能力,甲方有權對乙方的工作崗位進行調(diào)整。 八、在試用期內(nèi),甲方如認為乙方不能勝任工作或發(fā)現(xiàn)乙方應聘材料弄虛作假,不符合錄用條件的,可隨時停止試用并予以解雇,工資按乙方實際考勤(或計件工資總額),依據(jù)公司制度及本合同相關內(nèi)容(條款)結算。 十二、乙方聲明,乙方在簽署本合同時,已知曉甲方的制度并愿意遵守各項事宜。 乙方應按時,按質(zhì),按量完成甲方指派的任務。 第六條勞動報酬 按甲方現(xiàn)行工資制度確定乙方月基本工資為__________元。乙方在醫(yī)療期間的工資待遇、醫(yī)療費用等按照國家和________市及甲方的有關規(guī)定處理。 ⑷被依法追究刑事責任或勞動教養(yǎng)的。 ⑷乙方因其他情況需要辭職,需在一個月前以書面形式通知甲方。 當有薪病假日累計超過7天后,甲方將按規(guī)定從乙方工資中扣除相應金額。 甲方(蓋章):___________________乙方(簽名):___________________ ____________年_________月_______日____________年_________月_______日 2021勞動合同四 甲方:乙方: 雇主(以下簡稱甲方)與受雇職工(以下簡稱乙方) 根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和《北京市個體工商戶、私營企業(yè)雇工勞動治理暫行辦法》,甲乙雙方以平等協(xié)商同意,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。 在法定休假節(jié)日工作的,應另外支付乙方日或小時工資標準300%的工資。 第十三條乙有下列情形之一,甲方可以解除本合同: 在試用期間,被證實不符合錄用條件的。 第十六條乙解除本合同,應當提前三十日以局面形式通知甲
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