個(gè)人金融信息保密承諾書-免費(fèi)閱讀
【正文】 8. 可分割 如本協(xié)議的任何約定、條款或部分被裁定部分或全部無(wú)效或不可執(zhí)行，該部分將被視為從本協(xié)議中分離，其余條款和部分的效力應(yīng)不受影響，繼續(xù)有效。員工發(fā)覺(jué)的或構(gòu)想的所有發(fā)現(xiàn)，創(chuàng)造，改進(jìn)，意見(jiàn)，劇本，創(chuàng)意作品，內(nèi)部工具，游戲引擎，軟件程序或其他知識(shí)產(chǎn)權(quán)應(yīng)無(wú)條件的并不可撤回地成為公司的財(cái)產(chǎn)。(c) 員工承諾及保證，在公司工作期間及離開(kāi)公司后任何期限內(nèi)，將嚴(yán)格保守公司及關(guān)聯(lián)公司的商業(yè)秘密，遵守公司及關(guān)聯(lián)公司的保密制度和規(guī)定，除經(jīng)公司或相關(guān)的關(guān)聯(lián)公司事先書面授權(quán)并為公司及該關(guān)聯(lián)公司之利益外，不從事以下之任何一項(xiàng)行為: 向任何個(gè)人、公司、組織或其它實(shí)體透露任何保密信息:為個(gè)人目的或?yàn)槁男衅涔ぷ髀氊?zé)以外之任何目的使用任何保密信息:因其故意或過(guò)失而導(dǎo)致未經(jīng)授權(quán)泄露任何保密信息:公司或關(guān)聯(lián)公司認(rèn)為的其他不當(dāng)使用保密信息之行為。無(wú)論員工是否有權(quán)限抑或未得授權(quán)而接觸或獲得的。二、編寫、保存、使用、對(duì)外提供個(gè)人金融信息時(shí)，嚴(yán)格遵守法律規(guī)定，采取有效措施加強(qiáng)對(duì)個(gè)人金融信息保護(hù)，確保信息安全，防止信息泄露和濫用。 “公司”、“員工”，按照勞動(dòng)合同之定義。2. 商業(yè)秘密即指保密信息。(c) 員工承諾及保證，在公司工作期間及離開(kāi)公司后一(1)年內(nèi)，將不會(huì)直接或間接地誘使或要求公司的任何客戶或供貨商撤銷或取消與公司及關(guān)聯(lián)公司現(xiàn)有或正在洽談的業(yè)務(wù):不會(huì)為其利益或?yàn)楣炯瓣P(guān)聯(lián)公司以外之任何個(gè)人、公司、合伙或其他商業(yè)組織游說(shuō)、扣攬，或者試圖游說(shuō)、招攬任何與公司或關(guān)聯(lián)公司直接競(jìng)爭(zhēng)的業(yè)務(wù)或服務(wù)。7. 違約責(zé)任 員工違反本協(xié)議所規(guī)定之保密和不競(jìng)爭(zhēng)義務(wù)，公司有權(quán)向該員工主張按照公司發(fā)現(xiàn)之日之前一個(gè)月(若員工已經(jīng)離開(kāi)公司則按員工離開(kāi)公司前最后一個(gè)月)公司所支付給員工的包括工資、補(bǔ)償金、其他津
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