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20xx年保姆雇傭合同范本【三篇】-免費(fèi)閱讀

2025-04-03 21:03 上一頁面

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【正文】   (2)乙方不能勝任工作,經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的?! ∑?、乙方應(yīng)遵守甲方規(guī)定的各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律,自覺服從甲方的管理、教育。甲方根據(jù)工作需要及乙方的業(yè)務(wù)、工作能力和表現(xiàn),可以調(diào)整乙方的工作崗位?! 【?、有下列情形之一的,甲方可以解除雇傭合同,但應(yīng)提前三十天以書面形式通知乙方:  (1)乙方患病或非因工負(fù)傷醫(yī)療期滿后,不能從事原工作,也不愿從事甲方另行安排適當(dāng)工作的。未經(jīng)甲方同意而擅離職守的,曠職_________天,扣發(fā)_________天工資,情節(jié)嚴(yán)重的,甲方有權(quán)解除合同,并追究乙方  的違約責(zé)任。雇傭合同期滿前一個(gè)月,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂雇傭合同?! ?,需臨時(shí)離開時(shí),應(yīng)征得甲方同意。  ,乙方需要加班(指晚上留宿),則甲方須每晚另行支付20元加班費(fèi)。) 雇傭合同,即 “雇傭契約”,指的是當(dāng)事人一方 (受雇者)向?qū)Ψ剑ü椭鳎┨峁﹦趧?dòng)力以從事某種工作、由對方提供勞動(dòng)條件和勞動(dòng)報(bào)酬的協(xié)議 (或契約)。  二、服務(wù)時(shí)間  ?! ??! ?,雙方各執(zhí)一份?! ∷摹⒔?jīng)雙方約定,甲方給予乙方每月的報(bào)酬為_________元人民幣,每月10號(hào)前發(fā)放?! ?2)故意不完成工作任務(wù),給甲方造成嚴(yán)重?fù)p失的?! ∫?、合同有效期:自_____年____月____日至____年____月日止,合
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