20xx年湖南省礦山井下行業(yè)勞動合同范本-免費閱讀
【正文】
第五十三條 本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
本合同約定的其他賠償費用。
第四十四條 乙方患病或者非因工負傷，經勞動能力鑒定委員會確認不能從事原工作，也不能從事甲方另行安排的工作而解除本合同的，甲方除按第三十八條執(zhí)行外，還應發(fā)給乙方不低于六個月工資的醫(yī)療補助費(月工資標準按甲方正常生產情況下乙方解除合同前十二個月月平均工資計算，若乙方月平均工資低于企業(yè)月平均工資的，則按企業(yè)月平均工資標準執(zhí)行)。甲乙雙方經協(xié)商同意，可以續(xù)訂勞動合同。
義務服兵役期間的。
第三十三條 下列情形之一，甲方可以解除本合同，但應提前三十日以書面形式通知乙方：
乙方患病或非因工負傷，醫(yī)療期滿后，不能從事原工作也不能從事甲方另行安排的工作的。
第二十九條 乙方違反勞動紀律，甲方可依據本單位規(guī)章制度，給予相應的行政處分、行政處理、經濟處罰等，直至解除本合同。
六、社會保險和福利待遇
第二十二條 甲方應按國家和地方有關社會保險的法律、法規(guī)和政策規(guī)定為乙方繳納基本養(yǎng)老、基本醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育保險費用。
第十八條 甲方安排乙方延長日工作時間，應支付不低于乙方工資150%的工資報酬。其標準分別為 元/月、 元/月、 元/月、 元/月。
第十二條 乙方有權了解其作業(yè)場所和工作崗位存在的危險因素，防范措施及事故應急措施，有權對甲方安全生產工作提出建議，有權拒絕甲方的違章指揮，對甲方及管理人員漠視乙方健康的行為，有權提出批評，并向有關部門檢舉控告。
第六條 乙方在合同期內享受國家規(guī)定的各項休息、休假的權利，甲方應保證乙方每周至少休息一天。經甲、乙雙方協(xié)商同意，可以變更工作崗位(工種)。資料共分享，我們負責傳遞知識。自 年 月 日至 工作(任務)完成時即行終止。
(二)實行綜合計算工時工作制的，平均每日工作時間不得超過8小時，平均每周工作時間不得超過40小時。并向乙方如實告知作業(yè)場所和工作崗位存在的危險因素、防范措施以及事故應急措施。(試用期間工資不得低于本單位同工種、同崗位職工工資的80%)。具體約定在本合同第 條中明確。
第二十條 非因乙方原因造成甲方停工、停產、歇業(yè)，未超過一個月的，甲方應按本合同約定的工資標準支付乙方工資。
第二十五條 乙方在孕期、產期、哺乳期等各項待遇，按國家和地方有關生育保險政策規(guī)定執(zhí)行。
錄用條件為：①
?、?br /> ?、?br /> 嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度的。
患病或負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內的。
甲方不能按照本合同規(guī)定支付勞動報
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