飲料制造工勞動合同-免費閱讀
【正文】 同時以中、外文書寫的勞動合同文本內(nèi)容不一致的，以中文勞動合同文本為準(zhǔn)。調(diào)解不成的，可以向有管轄權(quán)的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
，本合同可以書面形式變更。
，嚴(yán)重失職、營私舞弊、對實際用工單位利益造成重大損害的或被依法追究刑事責(zé)任等行為的，甲方有權(quán)予以辭退。由于實際用工單位未及時支付到帳的，由甲方先行墊付，并由甲方向?qū)嶋H用工單位按雙方協(xié)議追償。
三、工作時間和休息休假
，約定乙方每天工作不超過_____小時，每周(月)工作不超過__________小時。飲料制造工勞動合同
飲料制造工勞動合同
甲方(勞務(wù)派遣企業(yè))全稱：______________
單位類型 ：____________________________
法定代表人(或負(fù)責(zé)人)：________________
登記注冊地：____________________________
實際經(jīng)營地：____________________________
勞動保障證號：__________________________
組織機構(gòu)代碼證號：______________________
開戶銀行賬號：__________________________
聯(lián)系電話：_____________________________
乙方(職工)姓名：______________________
性別：_____________________
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