餐飲店勞動合同書通用版范文-免費閱讀
【正文】
乙方患崗位工種及行業(yè)禁忌的疾病，在醫(yī)療期滿后不符合國家和本市從事有關行業(yè)、工種崗位規(guī)定，甲方無法另行安排工作的，可以提前30日以書面形式通知乙方解除本合同，并依法向乙方支付經(jīng)濟補償金。
乙方患職業(yè)病或因工負傷的待遇按國家有關規(guī)定執(zhí)行。
(二)日工資__________元，試用期間工資__________元。
(二)經(jīng)當?shù)貏趧有姓块T批準，執(zhí)行以_____________________為周期的綜合計算工時工作制度。
乙方患有_______崗位工種及行業(yè)禁忌的疾病，應及時向甲方報告，并即時脫離工作崗位。餐飲店勞動合同書通用版范文
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甲方(用人單位)名稱：____________
法定代表人______________________
注冊地址_____________________
聯(lián)系電話_________________
乙方(勞動者)姓名：_________
居民身份證號___________________
戶口所在地_____省(市)____區(qū)(縣)______鄉(xiāng)鎮(zhèn)__
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