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【正文】
十一、本合同的條款與國家、盛市的新頒布的法律、法規(guī)、規(guī)章不符的，按新的法律、法規(guī)、規(guī)章執(zhí)行。
(三)(勞動合同法)規(guī)定的終止條件出現(xiàn)，終止本勞動合同。
六、勞動保護(hù)、勞動條件和職業(yè)危害防護(hù)
(一)甲方按國家和盛市有關(guān)勞動保護(hù)規(guī)定為乙方提供符合國家勞動衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的勞動作業(yè)場所，切實保護(hù)乙方在生產(chǎn)工作中的安全和健康。
(三)甲方依法安排乙方加班的，應(yīng)按(勞動法)第四十四條的規(guī)定支付加班工資。
(二)甲方因生產(chǎn)(工作)需要，經(jīng)與工會和乙方協(xié)商后可以延長工作時間。)
二、工作內(nèi)容和工作地點
(一)乙方的工作內(nèi)容：_______________________________________。
以完成一定的工作為期限：_________從_____年_____月_____日起至
工作任務(wù)完成時止，并以________________為標(biāo)志。
(二)試用期限
雙方同意按以下第 種方式確定試用期期限(試用期包括在合同期內(nèi))：_________
無試用期。
(二)乙方工作內(nèi)容確定為(填“是”)：_________( )管理和專業(yè)技術(shù)類/()工人類。除(勞動法)第四十二條規(guī)定的情形外，一般每日不得超過一小時，因特殊原因最長每日不得超過三小時，每月不得超過三十六小時。
(四)工資必須以法定貨幣支付，不得以實物或其他有價證券等形式替代貨幣支付。如乙方工作過程中可能產(chǎn)生職業(yè)病危害，甲方應(yīng)如實告知乙方，并應(yīng)切實按(職業(yè)病防治法)的規(guī)定，保護(hù)乙方的健康及其相關(guān)權(quán)益。
八、經(jīng)濟補償金、醫(yī)療補助費的發(fā)放 解除或者終止本合同，經(jīng)濟補
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