精品個人勞動合同-免費閱讀
【正文】 三、經(jīng)當(dāng)事人雙方協(xié)商需要增加的條款，在本合同書中第三十九條中寫明。當(dāng)事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁?！ 〉谌龡l 甲方解除本合同后，未按規(guī)定發(fā)給乙方經(jīng)濟補償金的，除全額發(fā)給經(jīng)濟補償金外，還需按該經(jīng)濟補償金數(shù)額的50%支付額外經(jīng)濟補償金。 (二)支付乙方的工資報酬低于____市最低工資標(biāo)準(zhǔn)的，在補足低于標(biāo)準(zhǔn)部分的同時，另外支付相當(dāng)于低于部分25%的經(jīng)濟補償金?！ ?五)法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定的其他情形。 (二)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的?！ ?四)在甲方連續(xù)工作________年以上，且距法定退休年齡不滿________年的。 (二)乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的。 第十七條 當(dāng)事人依據(jù)第十六條第(二)項的約定，一方要求變更本合同的，應(yīng)將變更要求書面通知另一方，另一方應(yīng)在____日內(nèi)(含____日)書面答復(fù)對方?！ 〉谑l 乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷的待遇按國家和____市的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行?！ ∷?、勞動報酬 第八條 甲方每月____日前以貨幣形式支付乙方工資，月工資為_____元或按___________執(zhí)行?！ ?zhí)行不定時工作制的，在保證完成甲方工作任務(wù)情況下，乙方自行安排工作和休息時間?！ ∫?、勞動合同期限 第一條 本合同為_____________________期限勞動合同?！ ∪趧颖Ｗo和勞動條件 第四條 甲方安排乙方執(zhí)行________________工時制度。 乙方加班工資基數(shù)為每日________元或按_____________執(zhí)行。甲方為乙方辦理有關(guān)社會保險手續(xù)?！ ∑?、勞動合同的變更、解除 第十六條 有下列情形之一的，甲乙雙方應(yīng)變更勞動合同并及時辦理變更合同手續(xù)： (一) 甲乙雙方協(xié)商一致的。 (三) 嚴(yán)重失職，營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的?！ 〉诙l 乙方有下列情況之一的，甲方不得依據(jù)本合同第二十條、第二十一條解除本合同： (一) 患職業(yè)病或者因工負(fù)傷并被確認(rèn)達到傷殘等級的?！ 〉诙龡l 乙方解除本合同，應(yīng)當(dāng)提前____日以書面形式通知甲方，甲方應(yīng)予已辦理相關(guān)手續(xù)?！ ?二)合同約定的終止條件出現(xiàn)的?！ 〕霈F(xiàn)本條第(二)項情況，雙方就續(xù)訂的勞動合同期限協(xié)商不一致時，續(xù)訂的勞動合同期限從簽字之日起不得少于12個月?！ ?二)本合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使合同無法履行，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能就變更本合同達成協(xié)議的。 第三十八條 乙方違反本合同約定條件解除勞動合同或違反保守商業(yè)秘密事項，給甲方造成經(jīng)濟損失的，應(yīng)依法承擔(dān)賠償責(zé)任?！ 《?、用人單位與職工使用本合同書簽訂勞動合同時，凡需要雙方協(xié)商約定的內(nèi)容，協(xié)商一致后填寫在相應(yīng)的空格內(nèi)?！ ×?、本合同一式兩份，甲乙雙方各持一份，交乙方的不得由甲方代為保管?！ 〖追?公章) 乙方(簽字或蓋章) 法定代表人或委托代理人(簽字或蓋章) 簽訂日期：________年____月____日 簽證機關(guān)(蓋章) 簽證員(簽字或蓋章) 簽訂日期：________年____月____日 勞動合同續(xù)訂書 本
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