通用版用工勞動(dòng)合同樣本-免費(fèi)閱讀
【正文】 ?。ㄒ唬﹨⒓羽B(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)。如遇節(jié)假日或休息日，應(yīng)提前到最近的工作日支付?！ 〉谑粭l 甲方按下列第種形式支付乙方工資。 （三）以（月、季、年）為周期綜合計(jì)算工時(shí)工作制，平均日和平均周工作時(shí)間不超過(guò)法定標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間。 ?。ǘo(wú)固定期限：自________年月____日起。勞動(dòng)合同僅約定試用期的，試用期不成立，該期限為勞動(dòng)合同期限。甲方有權(quán)了解乙方與勞動(dòng)合同直接相關(guān)的基本情況，乙方應(yīng)當(dāng)如實(shí)說(shuō)明?！ 趧?dòng)合同期限3個(gè)月以上不滿________年的，試用期不得超過(guò)1個(gè)月；勞動(dòng)合同期限________年以上 不滿________年的，試用期不得超過(guò)2個(gè)月；________年以上固定期限和無(wú)固定期限的勞動(dòng)合同試用期不得超過(guò)6個(gè)月?！ 《?、勞動(dòng)合同期限 第四條 本合同期限經(jīng)雙方協(xié)商一致，采取下列第種形式?！ 〉诹鶙l 乙方應(yīng)按照甲方安排的工作內(nèi)容及要求，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，按時(shí)完成工作任務(wù)，遵守甲方依法制定的規(guī)章制度。因特殊原因需要延長(zhǎng)工作時(shí)間的，在保障乙方身體健康的條件下，延長(zhǎng)工作時(shí)間每日不超過(guò)3小時(shí)，每月不超過(guò)36小時(shí)?！ 。ㄈ┌凑占追揭婪ㄖ贫ǖ墓べY分配制度確定?！ ×⑸鐣?huì)保險(xiǎn)和福利待遇 第十六條 甲乙雙方應(yīng)當(dāng)依法參加社會(huì)保險(xiǎn)，按時(shí)足額繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。 第十八條 甲方為乙方提供以下補(bǔ)充保險(xiǎn)和福利待遇： 七、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù) 第十九條 甲方建立健全安全技術(shù)操作規(guī)程、工作規(guī)范和勞動(dòng)安全衛(wèi)生、職業(yè)危害防護(hù)制度
合同協(xié)議相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號(hào)-1