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國際勞務(wù)合同格式-免費閱讀

2024-12-16 22:27 上一頁面

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【正文】
,不經(jīng)另一方允許,任何一方不得向第三方泄露。
第十六條 不可抗力
、戰(zhàn)爭、政治事件等人力不可抗拒的事故而工作不能繼續(xù)進行,甲方應(yīng)負(fù)責(zé)將乙方人員送回其原居住國。
(3)其他工人每人約4平方米,但每間不超過12人。
。
,發(fā)給基本工資。
第八條 旅費及交通
。
、用電和燃料以及生活物資采購用車由甲方提供并支付費用。
,乙方人員可以加班。準(zhǔn)備費應(yīng)在向乙方提交派遣計劃的同時電匯乙方________銀行________帳號。
(從其居住國)的出境手續(xù),并承擔(dān)與此有關(guān)的各項費用。
第二條 人員派遣
。增加如系新工種,其工資標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)由雙方駐工地的代表商定。
,具體休假日期可由雙方在現(xiàn)場安排。
(4)加班工資計算方法如下:
(月基本工資/200小時)加班小時數(shù)加班工資的百分率
(5)上述加班工資和基本工資同時支付。但這項補償不應(yīng)少于________國________機場至________機場之間的單程機票價金額。
第十條 社會保險
,由乙方自選辦理,甲方同意支付乙方派遣人員每人每月________美元的人身保險費。
,配備醫(yī)生一名,男護士一名,超過200人時,是否增加醫(yī)務(wù)人員,由雙方現(xiàn)場代表研究確定。
,甲方同意預(yù)支每人1個月的伙食費,如需預(yù)支其他費用,由雙方現(xiàn)場代表協(xié)商解決。如違反當(dāng)?shù)胤詈惋L(fēng)俗習(xí)慣而必須送回國的,經(jīng)雙方協(xié)商后,由乙方負(fù)責(zé)送回,機票由乙方負(fù)擔(dān)。
,雙方必須忠實履行,所發(fā)生的費用由敗訴方負(fù)擔(dān)。
甲方代表:____________ 乙方代表:____________
見證人:_______
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