國(guó)企高層勞動(dòng)合同-免費(fèi)閱讀
【正文】
（二）簽訂勞動(dòng)合同的職工一方，違反勞動(dòng)合同，對(duì)廠里造成經(jīng)濟(jì)損失的應(yīng)根據(jù)后果和責(zé)任大小予以賠償。
（六）下列情況職工可以提出與企業(yè)解除勞動(dòng)合同：
，嚴(yán)重危害職工人身安全和身體健康的。
（四）下列情況企業(yè)可以解除勞動(dòng)合同：
。
、法律和有關(guān)政策及廠內(nèi)各項(xiàng)規(guī)章制度。
第三條企業(yè)的權(quán)利和義務(wù)
（一）企業(yè)的權(quán)利
有權(quán)按照國(guó)務(wù)院常務(wù)會(huì)議通過的《企業(yè)職工獎(jiǎng)懲條例》和國(guó)務(wù)院發(fā)布的《國(guó)營(yíng)企業(yè)辭退違紀(jì)職工暫行規(guī)定》以及我廠《職工獎(jiǎng)懲條例》的有關(guān)規(guī)定，對(duì)職工進(jìn)行管理和獎(jiǎng)懲。國(guó)企高層勞動(dòng)合同
國(guó)企高層勞動(dòng)合同
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編號(hào)：
職工姓名：（基本信息）
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法定代表人：
地址
聯(lián)系電話
根據(jù)______省《國(guó)營(yíng)企業(yè)全員勞動(dòng)合同管理試點(diǎn)工作方案》和我企業(yè)全員勞動(dòng)合同管理實(shí)施辦法的有關(guān)規(guī)定，經(jīng)__________法人代表
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