保潔員勞動合同書-免費閱讀
【正文】 甲方違反本合同第六條第1款未為乙方辦理社會保險，給乙方造成經(jīng)濟損失. （二）、乙方的法律責任 乙方違反合同約定提前解除勞動合同，對甲方造成損失的，乙方應(yīng)賠償甲方下列損失； 甲方招收錄用乙方所支付的費用； 甲方為其支付的培訓(xùn)費用； 對經(jīng)營和工作造成的直接經(jīng)濟損失。 （二）、有下列情形之一的，甲方可以隨時解除勞動合同： 乙方在試用期間不符合錄用條件的； 乙方嚴重違反勞動紀律及甲方規(guī)章制度的； 乙方嚴重失職，營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的； 乙方被依法追究刑事責任的； 法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。 甲方可根據(jù)工作需要組織乙方參加必要的業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)。來看看這篇我提供的“保潔員勞動合同書”，里面有哪些值得注意和學(xué)習的地方吧！如果喜歡這篇文章，可以Ctrl+d收藏我！ 甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則，達成如下協(xié)議： 一、工作崗位和工作（工種） 甲方根據(jù)自身經(jīng)營需要及乙方的崗位意向，同意聘用乙方在 崗位從事 工
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