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車間班長年終述職報告范文-免費閱讀

2024-12-07 02:04 上一頁面

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【正文】   嚴格穿戴公司的勞動保護用品,保護自身的安全健康。因此,車間不定期召開班組長會議,將發(fā)現(xiàn)的問題及情況作詳細的分析和討論,使員工熟練地掌握正確的生產(chǎn)操作技能,另一方面,又針對發(fā)生事故或發(fā)生異常情況時,所應采取的緊急處理措施進行指導,努力提高班組長的安全技術水平和對事故發(fā)生的應變處理能力?! ∪娀芾?,加強思想教育,不斷提高員工思想素質(zhì)  員工是一切工作的力量源泉。  二、愛崗敬業(yè),認真履行工作職責,努力提升工作質(zhì)量  繼續(xù)發(fā)揚干一行,愛一行的工作作風,以高度的責任感、使命感和工作熱情,積極負責地開展工作。在去年的一年中,由于工作經(jīng)驗的欠缺,我在實踐中暴露出了一些問題,有了這些欠缺的經(jīng)驗,現(xiàn)在的我工作起來明顯會感覺比以往更加的順手,其實所謂事倍功半,就是每天都要盡可能地累積進步,哪怕只是幾處“微不足道”的細節(jié),天長日久下來也是一筆可以極大助力工作的財富?! ‰S著設備的老化,故障率的逐年升高,逐步加大操作及維護的監(jiān)督力度。一年來紅爐幫的情況時有發(fā)生,我在巡檢時督促車間值長,一定要專人對異常槽做好監(jiān)視,做好交接,處理期間人手不夠,調(diào)集其他工段人員配合做到及時處理,多次避免漏爐情況的發(fā)生。  三、勤聯(lián)系,多提醒,做好調(diào)度工作?!比粘6嗯c員工坦誠交流,給他們精神上的鼓舞。通過這一年的磨合,班組已經(jīng)成為一個完整的整體,大家處于這個整體之中,相互配合、相互理解,為將來的工作打下了基?! ×⒆骱谜嗡枷牍ぷ骱吐殬I(yè)道德教育?! 《?、建立了新線設備保養(yǎng)制度、  “產(chǎn)品質(zhì)量的體現(xiàn)在現(xiàn)潮,我們車間一向注重車間形象,現(xiàn)在我們車間設備增加了一倍以上,搞好現(xiàn)場管理和設備保養(yǎng)是新線管理工作的重要組成部分,也是產(chǎn)品質(zhì)量得以保證的前提和基矗所以如何搞好設備維修和保養(yǎng)是今年工作的重點。車間班長年終述職報告范文【篇一】車間班長年終述職報告范文  各位員工、各位代表:  大家好!  今天,我很高興站在這里向大家述職,以接受大家的監(jiān)督,促進我進步。班組根據(jù)實際情況制定了一套維護現(xiàn)場管理和設備保養(yǎng)的規(guī)章制度來規(guī)范現(xiàn)場管理。  掌握現(xiàn)代員工的人格、思想和工作動機等因素是有效組織生產(chǎn)的關鍵,但這也是資源中最不定的因素,它可能隨時發(fā)生改變,我的具體做法是:首先,通過和員工的接觸,了解他們的需求,在班組盡量滿足他們的需求;其次,通過班會的形式對他們進行政治思想教育和職業(yè)道德教育,讓他們認識到工作的重要性和必要性。以“真誠合作”帶動他們。  生產(chǎn)調(diào)度工作是保障完成生產(chǎn)任務的基石,上請下達,按照公司要求,督促動力運行人員“勤觀察,細調(diào)整”,加強與處調(diào)聯(lián)系,作好負荷調(diào)配,力求電流平穩(wěn)供應,積極維護公司整體系統(tǒng)的穩(wěn)定。  五、自我加壓,增加巡檢次數(shù),確保安全生產(chǎn)?! 〕W龆嘧鍪鹿暑A想,提高對突發(fā)事件的應變能力,保證生產(chǎn)安全?! ∥覉猿职褜W習擺在重要位置,不斷提高管理水平和理論水平。努力熟悉各生產(chǎn)課的各項工作。而員工的思想狀況直接關系到工作效率和工作的完成情況。要求班組長不斷加強學習,提高自身素質(zhì),要求班組長不但能做好車間的生產(chǎn)工作,還能熟練使用車間機器設備,并掌握設備原理,掌握一定的修理技能,使他們真正發(fā)揮車間模范帶頭作用。通過我們的努力,生產(chǎn)車
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