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設計師個人工作總結模板-免費閱讀

2024-12-07 01:49 上一頁面

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【正文】 天才等于99%的勤奮+1%的努力其實說的并不是只要下苦工就會有成就。從而迎合高端的客戶;或者進行結構精簡,保留一些常用功能,降低成本,滿足些買不起那么也用不上多功能的客戶的需求。但是做設計,一定要有自己的想法,人也要有自己鮮明的個性,久了,就形成了自己的風格,風格的養(yǎng)成與一個人的藝術素養(yǎng)和個人修養(yǎng)有直接關系。但是作為從事設計行業(yè)的人來講,克隆是一件可恥的事情。正像哲學中所講,新事物都是在肯定中否定,否定中有肯定中產(chǎn)生的。這樣的事情只要是在機械行業(yè)轉的久的都會有所見所聞。再也不會說“只要保證同心度就行了”這樣愚蠢的回答,關鍵是你已經(jīng)指出保證同心度的方法,甚至前輩的錯誤。設計的圖紙,投入生產(chǎn),我沒見過多少能立即按圖加工裝配,在審圖、工藝等過程發(fā)現(xiàn)大堆的問題很常見,包括所謂“資深”的高工,總工拿出的圖紙,還是經(jīng)過多次開會研究反復討論的出來的結果,原因是多方面的,繪圖的規(guī)范性,看圖者的水平是一方面,但設計方對制造工藝的了解不深入是主要原因。需要挖掘、細化的專業(yè)知識還有很多,之前與現(xiàn)在的變化就是走到哪里都會情不自禁的去觀察。在我們所考察的小區(qū)里,效果比較好的大多數(shù)是軟景比重大的。把人們所希望,所想到,所需要的通過視覺的形式傳達出來的一個過程。我不知道自己能不能堅持到最后,但是我會努力,向著自己的目標奮斗!  在來同程之前,我也接觸過很多各種各樣的客戶,有蠻不講理的,也有和藹可親的,不過那些都是和客戶當面溝通交流的,和客戶在意見上發(fā)生分歧時,大部分我可以很輕易的用我的設計專業(yè)方面的知識說服客戶,甚至可以現(xiàn)場做出效果來改變他們的主意。把每個部門都了解透了,在學習打板推板,有個師傅帶著,這樣學的會快些,能熟練的推出各個型號的板形。我覺得當今社會還是學一門手藝是最重要,最實際的。無論工程項目部的事情有多忙,本人總是投以無比的熱情和專業(yè)知識,加班加點,科學合理地利用時間,圓滿完成了項目部的各項任務,同時又完成了公司安排的其他任務?! ∽龊昧?*大廈工程項目的設計管理、匯報及送審工作?! 「鶕?jù)公司的規(guī)定并結合項目部的實際情況,起草一些工程管理及工程設計方面的文章及稿件,對工程項目現(xiàn)場進行針對性的跟蹤管理?! ∽詈?,祝我們的公司能像巨龍般騰飛,像磐石般堅強穩(wěn)固!也祝愿在座的每一個人身體健康,幸??鞓?  尊敬的公司領導:  XX年5月我被委任負責**大廈項目部的設計施工負責工作。我們需要的是在工作中有充分的自由空間來發(fā)揮和展示我們的能力,對每一個挑戰(zhàn)和機遇我們都能夠有自信和想法去接受,并經(jīng)過自己的勤奮和努力去實現(xiàn)它。一個人承擔著幾個人的工作,所以說每個人的力量都是不可或缺的。  (三)同事之間能夠和睦相處  人際交往、同事之間的相處,是我們大家工作的需要。  那么,我從以下幾個方面來談一談我來到公司這一年的感受:  (一)良好的辦公環(huán)境  公司給我的第一個印象就是我們良好的辦公環(huán)境。感覺時間過的特別快。  在心態(tài)上  在20xx年主要體現(xiàn)在與客戶交流時更加的自信了,面對某些客戶的刁專問題的回答更加的游刃有余了。我在20xx年,主要是在業(yè)務和設計的提高,在工作心態(tài)上也有了一個很大的調整。所以無論如何,我想我們都應該在自己的技巧訓練上,提高自己的設計層次,增添自己的獨特魅力。所以這一年,我是非常努力的,由于剛進來也不久,作為一個公司的新人,自然而然在很多方面都要學習?! 〖訌娮晕覍I(yè)技能,多去熟悉設計技能和施工工藝?! ∶刻熳晕曳词??! W無止境,時代的發(fā)展瞬息萬變,各種學科知識日新月異。一年來,我參與了公司的多項方案的設計,緊密配合個部門的工作,并虛心向同事請教,圓滿完成了各項工作任務?! “踩珕T培訓考試?! ⊥ㄟ^工作中處理各種各樣的事情,讓自己也有了更深的認識,同時也發(fā)現(xiàn)了很多的不足之處?;仡欉^去一年,在領導的帶領下,在各位同事的大力協(xié)助下,工作上取得了些滿意的成果。  工程燈具現(xiàn)場安裝技術學習。日后還須不斷提升自身能力。我將堅持不懈地努力學習各種設計相關知識,并用于實踐!  “業(yè)精于勤而荒于嬉”,在以后的工作中不斷熟悉業(yè)務知識,通過多看、多學、多練來不斷的提高自己的各項技能,提高方案匯報的演講能力?! 「忧趭^,勤能補拙,勤奮出真知?! ×私馐煜な┕ぎa(chǎn)品的材料。但是我自身還是有很多經(jīng)驗的,做事也有了一定的底氣。  三、減少低級錯誤,反思提升能力  這一年過來,多多少少也會有一點點犯錯誤的時候。  在設計上  過去在對設計的理念比較空泛的,做設計的多而出現(xiàn)平乏,很多時候基本上沒有好好的靜下來想想設計,只是整天在電腦旁的不停的copy,設計那時對我而言就是不停的`復制過程。在工作心態(tài)的調整,在每天的工作中總是會遇到各種各樣的問題,這就要考驗我的解決事情的能力,與過去相比,考慮問題更加成熟了,不像過去遇事則亂了??斓脑虿⒉皇且驗闀r間匆匆的流逝,而是因為每天工作的都非常的充實。我們每個人都有自己的辦公桌和電腦,還給我們配備了文件夾,筆記本、尺子、剪刀等這些辦公用品,設施齊全。每天早上來到公司,同事之間問聲“早上好”,微笑著點點頭,這樣一天的工作都會有個好的心情?! ∫粋€設計團隊是否優(yōu)秀,首先要看它對設計的管理與分配,將最合適的人安排在最合適的位置,這樣才能發(fā)揮出每個人的優(yōu)點。實現(xiàn)自我價值。XX年即將過去,我總結自己的工作情況  一、作為公司的一員,我能按照公司及公司項目部的各項規(guī)章制度,按時保質保量地完成公司及公司項目部的各項經(jīng)營管理工作?! ∶吭鲁跬瓿杀卷椖坎康纳显碌膶嶋H項目管理任務(包括業(yè)主方及項目設計用材的講解、分析并及時向項目領導匯報),在施工過程中,實行定向管理和項目設計跟蹤控制,為項目管理水平的提升,做到科學化、人性化的有利措施,同時為項目部及時提供一些經(jīng)營資料和相關數(shù)據(jù),及時做好項目的設計管理及現(xiàn)場協(xié)調工作?! ∪⒎墓绢I導的工作安排,積極做好公司及項目部的工作?! ∷?、積極適
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