文學社工作計劃五篇-預覽頁
【正文】 的作品，包括校外發(fā)表或競賽獲獎，另外登記，每學期總結(jié)公布一次。 參加不同級別的征文投稿活動，增強社員自信心，提高文學社影響力。出版新一期《校報》?！ ∥膶W社工作計劃五篇(二) 在網(wǎng)絡(luò)生活日益豐富的今天， 各類文學社也如雨后春筍般，相繼拔節(jié)而出。那么，在同樣的條件之下，為什么差距會那么大? 我覺得，每個文學社的發(fā)展與壯大，都與其創(chuàng)建人的領(lǐng)導才能、管理員的綜合素質(zhì)、以及其寫手數(shù)量和質(zhì)量是密不可分的。這里的領(lǐng)導才能，一方面是指其管理能力，另一方面是指其社交溝通能力。能把一個管理團隊經(jīng)營成一個有家的感覺的整體，的確不容易。一個優(yōu)秀的管理員，無異于版主的左膀右臂。因為很多文學社的管理員都是無償服務(wù)，沒有利益制約， 是否遵守規(guī)范，全靠自覺。做得不好，輕則影響社的發(fā)展，重則導致整個文學社的衰亡。 需要有奉獻精神。沒有足夠的熱情，管理是做不好、做不長的。合適的字體、顏色和配圖，無疑會給文章添彩。不能有完成任務(wù)的心態(tài)，不能敷衍作者。評論文章，是與文友交流的一種渠道。輕松愉悅的發(fā)帖和賞閱環(huán)境，可以吸引更多的文友參與。網(wǎng)絡(luò)里，優(yōu)秀寫手很多，如何才能讓他們愿意到自己的組發(fā)帖呢?這是很多文學社共同關(guān)心的問題?！ “l(fā)現(xiàn)好的寫手，記得及時加為好友。讓文友感受到文學社的熱情態(tài)度，是留住人才的基本措施?！ 懺诮Y(jié)尾：其實，梅花做管理的時間并不長。衷心感謝朋友們對梅花的厚愛與支持。為了增強學生的思維潛力、審美潛力、創(chuàng)造潛力，積累寫作素材，提高語文愛好者的寫作水平，培養(yǎng)一批語文尖子生，我們語文組將努力把xxx文學社辦成名副其實的文學社團?！ √厣唬赫嬲鋵嵳Z文新課標的要求，全面提高學生的寫作潛力，崇尚個性話寫作，鼓勵文筆獨特和形象豐富的作品?！ 《⒕唧w措施： ，完善各部門工作，要求修改發(fā)行部與記者宣傳部牢固樹立主人翁思想，認真作好本職工作。 、定地點、定資料。 。面向全校學生招收社員(報名者帶近期習作一篇，各語文備課組老師推薦文學社修改部人員?！ 〉诰胖堋⒌谑芷渲锌荚噺土?，停止活動?！ 〉谑咧埽撼龅谒钠谏缈?。這段時間內(nèi)我們的工作計劃如下： 一：校刊征稿工作。文學社將以同學為主體，參考語文老師的意見對稿件做到每稿必復。我們的活動內(nèi)容將以交流寫作的心得體會，探究社員感興趣的文學現(xiàn)象為主，也可以有內(nèi)容多樣的活動。文學社社團活動，社員必須參與，各班通訊員根據(jù)時間安排號召大家參與。在這份社刊中我們將主要刊登文學社社員和各班通訊員的文章，和文學社內(nèi)的人和事的記錄。 在網(wǎng)頁建立后，網(wǎng)絡(luò)組要尋求建立文學社博客的方案并盡快實施?！ ◆斞冈凇赌壤吆笤鯓印分袑懙饺松钔纯嗟氖菈粜蚜藷o路可走?！ ∥膶W社工作計劃五篇(五) 指導思想：為了進一步繁榮校園文化，豐富學生課余生活，擴展學生知識視野，提高學生讀寫潛力，我們將把晨曦文學社辦成學生群體中文學愛好者寫作才華展示的星光大舞臺。社員初定為100人。由指導老師共同評議，從中篩選出10人。 ?。籂幦∶績芍芘e辦一次輔導課?！ 。?lián)合語文組共同承辦中華經(jīng)典誦讀節(jié)：在校園內(nèi)大力倡導古今詩詞背誦，不定期舉行現(xiàn)場詩歌默寫大賽，并借此增加學生文學功底，營造校園文化氣氛?！ ⑹黄陂g舉辦讀書論壇演講活動：演講資料務(wù)必為社員自創(chuàng)，選材可近期閱讀過的書目。
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