【正文】 ，不能從事原工作也不能從事甲方另行安排的工作的；　?。?）乙方不能勝任工作，經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的；　　（3）聘用合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使原聘用合同無(wú)法履行，經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更聘用合同達(dá)成協(xié)議的；　　（4）甲方瀕臨破產(chǎn)處于法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況發(fā)生嚴(yán)重困難，確需裁減人員的?！　?，又不符合本合同第五條第（一）款第（3）項(xiàng)的，甲方不得解除勞動(dòng)合同：　　（1）乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷并被確認(rèn)喪失勞動(dòng)能力的；　?。?）患病或者負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的；　?。?）乙方為女職工，在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的；　?。?）法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形?！　?，乙方可以隨時(shí)通知甲方解除聘用合同：　?。?）在試用期內(nèi)；　?。?）甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫乙方工作的；　?。?）甲方未按聘用合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或者提供工作條件的?！　。瑧?yīng)提前三十日以書(shū)面形式通知甲方，并承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任?！　。磭?guó)家現(xiàn)行有關(guān)規(guī)定執(zhí)行?！　。弧　　秵T工離職通知書(shū)》。但由于乙方的原因未能及時(shí)按程序辦妥手續(xù)的，則辦理時(shí)間可以順延，由此造成的損失乙方自負(fù)。 如雙方需要，可在合同期滿(mǎn)前一個(gè)月協(xié)商續(xù)簽勞務(wù)雇傭合同?！　〉谒臈l 乙方每周工作時(shí)間為_(kāi)_______天；乙方應(yīng)按照工作職責(zé)保證完成甲方規(guī)定的工作和任務(wù)?！　〉诎藯l 乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守本合同的附加條款?！　∷摹⒑贤慕K止與解除　　第十條 合同期滿(mǎn)如未續(xù)簽，則視為《勞務(wù)雇傭合同書(shū)》自行終止，雙方應(yīng)及時(shí)辦理相關(guān)手續(xù)?！　《?、甲方有權(quán)對(duì)公司的有關(guān)規(guī)定進(jìn)行修改、完善?！　∷?、乙方未經(jīng)甲方同意擅自離職的承擔(dān)相關(guān)損失?！　〉谑鶙l 本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份?！　?乙方無(wú)論任何原因，在工作期間或調(diào)離本崗位以及離職后，均不得將甲方的技術(shù)、產(chǎn)品配方、培訓(xùn)資料、公司運(yùn)作方法、公司機(jī)密等一切相關(guān)資料外泄或提供給競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手(即同行業(yè)或者類(lèi)似行業(yè))?！　?zhēng)議發(fā)生后，在對(duì)爭(zhēng)議進(jìn)行(訴訟)仲裁時(shí)，除爭(zhēng)議事項(xiàng)外，雙方應(yīng)繼續(xù)行使各自在本協(xié)議項(xiàng)下的其他權(quán)利，并應(yīng)繼續(xù)履行各自在本協(xié)議項(xiàng)下的其他義務(wù)?！　「郊?《崗位職責(zé)書(shū)》雇傭合同 篇4　　用人單位：　　安保員： ____________　　用人單位名稱(chēng)： (以下稱(chēng)甲方)　　單位地址:　　法定代表人：　　安保員姓名： (以下稱(chēng)乙方)　　身份證號(hào)碼：　　家庭住址：　　戶(hù)籍所在地： 聯(lián)系電話(huà)：　　根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》和相關(guān)勞動(dòng)法律法規(guī)的規(guī)定，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，達(dá)成以下條款，供雙方共同遵守?！　∶刻彀磿r(shí)開(kāi)門(mén)、關(guān)門(mén)，定時(shí)在公司場(chǎng)地進(jìn)行巡查?！　?二)乙方應(yīng)認(rèn)真履行甲方制定的崗位職責(zé)，按時(shí)、按質(zhì)、按量完成其本職工作。　　甲方不承擔(dān)乙方的社會(huì)保險(xiǎn)。　　因乙方身體原因發(fā)生重大變化，在醫(yī)療期滿(mǎn)后不能勝任工作或者訂立合同時(shí)依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無(wú)法履行的，經(jīng)雙方協(xié)商可以變更合同內(nèi)容或終止合同?！　?2)乙方未經(jīng)甲方同意，同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系?！　∪艏追轿窗春贤s定支付工資報(bào)酬，乙方可以告知甲方解除本合同?！　?三)本合同未盡事宜，依照法律、法規(guī)規(guī)定執(zhí)行?！　《?、工作內(nèi)容　　第二條 乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔(dān)任 工作?！　〖追较蛞曳街Ц抖荣Y形式為 （直接發(fā)放/委托銀行代發(fā)）支付周期不得超過(guò)15日。　　本勞動(dòng)合同自甲乙雙方簽字、蓋章之日起生效?！　《⒓滓译p方的責(zé)任和義務(wù)　　第二條 乙方同意根據(jù)甲方的需要，承擔(dān)崗位(工種)工作?！　〉诹鶙l 未經(jīng)甲方許可，乙方不得承接與乙方職責(zé)相關(guān)的個(gè)人業(yè)務(wù)?！　〉诰艞l乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守本合同的附件規(guī)定和約定?！　∫蛞曳竭^(guò)失給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的?！　‰p方應(yīng)及時(shí)辦理相關(guān)手續(xù)?！　?yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給甲方利益造成重大損害的。否則甲方有權(quán)隨時(shí)解除本合同，并且不給于經(jīng)濟(jì)賠償?！　〉谑鶙l 本合同附件如下?！　〖追剑骸　∫曳剑骸　∧?月 日雇傭合同 篇7　　甲方：(聘用單位)名稱(chēng)：___________　　法定代表人：　　地址：　　乙方：(受聘人員)姓名：___________　　性別：____　　民族：____　　出生年月：____________　　政治面貌：_____________　　身體狀況：______________　　居民身份證號(hào)碼：________________________________　　家庭住址：_________________________　　聯(lián)系電話(huà)：______________________　　根據(jù)相關(guān)法律、法規(guī)和政策，甲乙雙方在平等、自愿、協(xié)商一致的原則下，特簽訂本合同。內(nèi)部規(guī)章制度和工作規(guī)范不得違背法律、法規(guī)、規(guī)章和政策?！　∫曳降幕竟べY標(biāo)準(zhǔn)按學(xué)校擬定的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。具有下列情形之一的，可以協(xié)商變更合同的有關(guān)內(nèi)容：　?、疟竞贤罁?jù)的法律、法規(guī)、規(guī)章、政策已經(jīng)變更的；　?、坪贤喠r(shí)所依據(jù)的其他客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無(wú)法履行的；　　聘用合同期滿(mǎn)或雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)，聘用合同即行終止。無(wú)論哪種性質(zhì)解除合同，必須提前30天書(shū)面通知對(duì)方?！　〖追剑ㄉw章）　　乙方（簽章）　　法定代表人（簽章）　　簽訂時(shí)間： 年 月 日【關(guān)于雇傭合同模板集合七篇】