【正文】 因素，又有長(zhǎng)期以往積累下來(lái)的歷史遺留問題，但最根本的在于一向沒有一套較為系統(tǒng)、嚴(yán)整的規(guī)章制度和獎(jiǎng)懲措施，在于學(xué)生會(huì)干部、干事選拔過(guò)程中和選拔方式上始終存在的弊端，在于學(xué)生工作流程上的不規(guī)范化。　　如果我能夠順利當(dāng)選，我將在學(xué)院黨委、分團(tuán)委及其他上級(jí)組織的領(lǐng)導(dǎo)下，與新一屆學(xué)生會(huì)成員共同攜手，結(jié)合當(dāng)前存在的實(shí)際問題，進(jìn)行卓有成效地改革，力爭(zhēng)使新一屆學(xué)生會(huì)煥發(fā)生機(jī)，真正發(fā)揮這一學(xué)生自治組織在大學(xué)校園當(dāng)中應(yīng)有的用心作用。我競(jìng)選的是學(xué)生會(huì)副主席一職，雖然我很清楚，我的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手都是各班經(jīng)過(guò)精挑細(xì)選選出來(lái)的精英，實(shí)力不可小覷，但我充分相信自己的能力，所以，今天，我能夠站在這里挑戰(zhàn)主席團(tuán)!　　也許，在我說(shuō)出這番“豪言壯語(yǔ)”后，有些人會(huì)暗自發(fā)笑：這小姑娘怎么這么自負(fù)!可是我想說(shuō)，這不是自負(fù)，這是自信!一個(gè)人如果連自己都不相信，那么他就沒有資格做任何事，即使做了，也很難成功!我之所以能夠站在這里，大部分是由于我的自信!當(dāng)然，能力也很重要，因?yàn)橐粋€(gè)人的信心和能力永遠(yuǎn)是成正比的?！　≡趨⒓影嗉?jí)管理的過(guò)程中，尤其是參加競(jìng)選后，我明白了許多道理：做任何事都要有強(qiáng)烈的責(zé)任感，要認(rèn)真履行自己的職責(zé)，才能無(wú)愧于心。　　也許大家會(huì)覺得我說(shuō)的都是班級(jí)管理的瑣事，但是，如果連一個(gè)班的事都處理不好，怎么會(huì)處理好整個(gè)學(xué)校的事呢?　　加入主席團(tuán)，是一種榮譽(yù)，更是一種責(zé)任?！　∠旅嬲?qǐng)?jiān)试S我作一下自我介紹：我叫**，是一名預(yù)備黨員，來(lái)自10級(jí)建筑學(xué)。　　我談一下我對(duì)學(xué)生會(huì)主席這一職務(wù)的認(rèn)識(shí)：總的概括為6個(gè)字“服務(wù)、管理、交流”服務(wù)，即為同學(xué)服務(wù)，為學(xué)院服務(wù)。二是，善于交流，作為一個(gè)班級(jí)的學(xué)習(xí)委員，我善于和老師同學(xué)交流，并能及時(shí)把老師的安排清楚地交代給同學(xué)們，同時(shí)也會(huì)及時(shí)向老師反映同學(xué)中存在的問題?！　∥乙幌蛟谡椅覀儗W(xué)院為什么不能在學(xué)校有一個(gè)好的排行的原因，我透過(guò)和其他學(xué)院主席如政法學(xué)院李真，文學(xué)院王真，音樂學(xué)院王浩龍等聊天的方式，還有和咱們系同學(xué)在閑暇時(shí)間交流大概認(rèn)識(shí)到一下問題:1，學(xué)生會(huì)舉辦的活動(dòng)好多不是同學(xué)所喜歡的，或者說(shuō)不太感興趣的，自然同學(xué)用心性不高。在那里我不想說(shuō)我都做了哪些具體的工作，因?yàn)楣ぷ鞅旧碇皇潜砻嫘缘?，我真正看重的是工作背后所體現(xiàn)的個(gè)人素質(zhì)以及工作理念，所以在這天這樣一個(gè)場(chǎng)合下我更愿意和大家一齊分享我的工作理念。對(duì)待工作要負(fù)責(zé)。最后，也是我認(rèn)為最重要的一點(diǎn)，就是　　真誠(chéng)?！　∪绻夷苡行耶?dāng)選學(xué)生會(huì)主席，我的工作計(jì)劃主要如下：　　一、進(jìn)一步完善學(xué)院規(guī)章制度、合理分配人員。例如上次秋季院系運(yùn)動(dòng)會(huì)上，很多部口的分配不太明確導(dǎo)致了不少的麻煩。要追求效率與質(zhì)量的統(tǒng)一協(xié)調(diào)。為保證活動(dòng)質(zhì)量，　　工作計(jì)劃的切實(shí)執(zhí)行，每一項(xiàng)活動(dòng)都將安排一名主席團(tuán)成員進(jìn)行監(jiān)督與協(xié)助。這一點(diǎn)正是我們學(xué)院目前所缺少的，這也是為什么在工作時(shí)，好多部口的干事不明白在做什么的原因，這從另一方面也不利于學(xué)院的團(tuán)結(jié)?！　∷?、發(fā)展我院特色文化，增強(qiáng)我院創(chuàng)新潛力。我會(huì)盡我所能，認(rèn)真務(wù)實(shí)的工作，我期望能與大家一齊，共建我們建筑工程學(xué)院學(xué)生會(huì)，共建立筑工程學(xué)院更加完美的明天!競(jìng)選學(xué)生會(huì)主席競(jìng)選稿 篇6各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同學(xué)：　　大家好!　　我很榮幸能站在這里參加學(xué)生會(huì)主席的競(jìng)選，在此我對(duì)大家的支持表示由衷的感謝。正是由于這種動(dòng)力，當(dāng)我站在這里的時(shí)候，倍感自信。我經(jīng)常從同學(xué)的角度來(lái)看待我們班干部的問題?！　〗裉煳抑栽谶@里參加競(jìng)選。如果我有幸當(dāng)選，我將借鑒上一屆主席團(tuán)的寶貴經(jīng)驗(yàn)，進(jìn)一步發(fā)揚(yáng)他的光榮傳統(tǒng)，實(shí)事求是的為同學(xué)服務(wù)，并將與風(fēng)華正茂的同學(xué)，團(tuán)結(jié)協(xié)作，與時(shí)俱進(jìn)，大膽改革，充分發(fā)揮我們學(xué)生會(huì)應(yīng)有的作用，讓它成為名副其實(shí)的團(tuán)體。首先，我向各位介紹一下自己：我叫陶盟，來(lái)自初一(19)班，現(xiàn)為高一學(xué)生會(huì)衛(wèi)生部負(fù)責(zé)人之一。　　當(dāng)然僅僅有自信是不夠的，還要有一定的能力。在星期六、星期天多與同學(xué)們談心、溝通、交流，了解他們的性格、思想、愛好，傾聽他們的心聲，充分的聽取他們的建議、意見。我希望把學(xué)生會(huì)建立成為學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)與學(xué)生之間心靈的橋梁，成為師生的一條紐帶，成為一個(gè)真正的為同學(xué)服務(wù)，同學(xué)們真正愛它的團(tuán)體，同時(shí)也想鍛煉一下自己的能力，給自己一個(gè)展示能力的舞臺(tái)。如果我有幸當(dāng)選，我將借鑒上一屆主席團(tuán)的寶貴經(jīng)驗(yàn)，進(jìn)一步發(fā)揚(yáng)他的光榮傳統(tǒng)，實(shí)事求是的為同學(xué)服務(wù)，并將與風(fēng)華正茂的同學(xué)，團(tuán)結(jié)協(xié)作，與時(shí)俱進(jìn)，大膽改革，充分發(fā)揮我們學(xué)生會(huì)應(yīng)有的作用，讓它成為名副其實(shí)的團(tuán)體。今年7月畢業(yè)于xx小學(xué)?！　】突f(shuō)：“不要怕推銷自己，只要你認(rèn)為自己有才華，你就應(yīng)該認(rèn)為自己有資格擔(dān)任這個(gè)工作。成績(jī)代表過(guò)去，榮譽(yù)永遠(yuǎn)代表不了未來(lái)，在今后我將更加努力，使自己的能力進(jìn)一步提升　　在生活中，我性格開朗，興趣愛好廣泛，和許多同學(xué)都談得來(lái)。每次做重要決定之前，總是試著從同學(xué)們的角度來(lái)分析籌劃活動(dòng)，充分體現(xiàn)大多數(shù)同學(xué)的意見。在學(xué)習(xí)上，我對(duì)自己的要求十分嚴(yán)格，能夠正確處理好工作和學(xué)習(xí)的矛盾，對(duì)我來(lái)說(shuō)學(xué)習(xí)與工作能夠互相促進(jìn)，學(xué)習(xí)給予我工作的信心和動(dòng)力，而工作又可以讓我總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，不斷進(jìn)步。如果我有幸成為新一屆學(xué)生會(huì)主席，我將繼承師哥師姐們的的光榮傳統(tǒng)，誠(chéng)心聽取同學(xué)們的意見，在前任學(xué)生干部的成績(jī)上，以“熱愛學(xué)校、服務(wù)同學(xué)”為宗旨，以構(gòu)建和諧校園為目標(biāo)，與時(shí)俱進(jìn)，竭盡全力為大家提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，以良好的精神狀態(tài)，努力做好學(xué)生會(huì)的各項(xiàng)事務(wù)，使校園生活更加多姿多彩，創(chuàng)造學(xué)生會(huì)的新的輝煌，樹立嶄新的形象。我希望在各位贊同下成為上屆副主席周冠東的接班人，把工作做得更好，更有成就。女生部的工作還讓我深切體會(huì)到女生部與其他部門的不同之處，即這是一個(gè)全部由女生組成的群體?！　∑浯危谖疑先沃螅視?huì)和各部部長(zhǎng)，負(fù)責(zé)人一起全面、深入地對(duì)各部工作做一次調(diào)查，找出不足之處及存在的問題，發(fā)現(xiàn)閃光點(diǎn)和值得發(fā)揚(yáng)、繼承的好方法，好策略?！　〉谒?，我將把各部門的量化分?jǐn)?shù)在原有的良好基礎(chǔ)上提高到一個(gè)新水平，即扣分酌情化，打分人情化