【推薦】聘用合同錦集5篇-預覽頁
【正文】 條 20xx年教師聘用合同中甲方的權利 ，維護授課時的教學秩序，監(jiān)督保證授課效果。（寒暑假：學期結束發(fā)放工資，春秋季：每月發(fā)放一次工資?！ ?，雙方應協(xié)商一致，并按原簽訂程序變更合同。在聘用合同期滿一個月前，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂聘用合同?！ ?4)通過組織學生對授課質(zhì)量進行測評后，甲方有理由認為乙方教學不合格的?！ ?，乙方可以通知甲方解除聘用合同，不承擔違約責任： (1)甲方未按照聘用合同約定支付工作報酬或者提供工作條件的?！ ?、法規(guī)相抵觸時，以國家法律、法規(guī)為準?！ ∫?、聘用時間： 年 月 日至 年 月 日止，聘用時間 年。 四、勞動報酬： 聘用期間工資實行月薪制，甲方每月支付乙方工資人民幣 元（小寫： 元）。車輛的安全、保養(yǎng)、管理、使用按甲方制定的《辦公室人員崗位職責》和《小車管理制度》執(zhí)行。 ?。ㄈ┪唇?jīng)甲方批準，乙方不得擅自動車，否則，造成的一切后果由乙方負責；乙方外出停車、住宿，要及時關窗鎖門，保護車輛和隨車物品安全，嚴防被盜丟失。合同到期自然終止?！ 〉诙l、司機應愛惜公司的車輛，平時要注意車輛的保養(yǎng)，經(jīng)常檢查車輛的主要機件。 第五條、司機發(fā)現(xiàn)所駕車輛有故障時要立即檢修。司機離開車輛時，要鎖好保險鎖，防止車輛被盜。 第九條、司機酒后駕車或私自用車造成的一切違章或交通事故后果均由司機本人承擔，并給予行政處罰。如因違反交通規(guī)則（闖紅燈、酒后駕車、無照駕駛等）而發(fā)生的一切事故，司機應承擔全部責任和后果?！ 〉谑龡l、上班時間內(nèi)司機未被派出車的，應服從管理人員的其他工作安排。 第十五條、司機出車執(zhí)行任務，遇特殊情況不能按時返回的，應及時設法通知管理人員，并說明原因?！ 〉谑邨l、司機未經(jīng)領導批準，不得將自己保管的車輛隨便交給其他人駕駛；如公司領導批準同意將車交給其他駕駛員駕駛，當事司機應負責檢查借車人是否具有合法的駕駛資格（包括駕照有效期、車型及駕照真實性）；嚴禁將車輛交給無證人員駕駛或練習開車；任何人不得利用公司車輛學開車。 第二十一條：乙方提出辭職時，乙方的工資于辭職后20天發(fā)放。未盡部分確需變更的，雙方應協(xié)商一致，將會適時予以補充修正，以前該方面規(guī)定同時廢止，并按原協(xié)議程序辦理?！ 〉诙臈l、本協(xié)議一式二份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，經(jīng)雙方簽字后生效。乙方的工作內(nèi)容為： 全面履行企業(yè)會計職責，負責公司各種票據(jù)的收集、分類、制作憑證，做到帳目清楚，憑證齊全。 進行年度公司清產(chǎn)核資工作?！ 〉谌龡l工作條件和勞動保護 甲方根據(jù)乙方工作崗位的實際情況，按國家有關規(guī)定向乙方提供必要的勞動保護用品。 ，掌握本崗位的工作技能和操作規(guī)程，按質(zhì)按量地完成各項規(guī)定的生產(chǎn)和工作任務，并接受甲方職能部門的有關考核。 乙方應自覺維護本公司聲譽和對外形象， 愛護公司的設備和設施。 第六條聘用合同的變更、終止和解除 聘用合同依法簽訂后，合同雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務，任何一方不得擅自變更合同。在聘用合同期滿一個月前，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂聘用合同。乙方離開本企業(yè)，三年內(nèi)不得在與本企業(yè)業(yè)務相似的企業(yè)工作，否則甲方有權追究其法律責任?！ 〖追剑ㄉw章） 乙方（簽字） 代表（簽字）： 簽約時間：年月 日【【推薦】聘用合同錦集5篇】
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