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【實用】方案建議書三篇-預(yù)覽頁

2024-12-06 01:28 上一頁面

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【正文】 ,制定完善領(lǐng)導(dǎo)干部誡勉談話、干部廉政檔案、領(lǐng)導(dǎo)干部任期經(jīng)濟責任審計監(jiān)督、信訪監(jiān)督等制度?! 「?后 社 區(qū) 20xx年12月8日方案建議書 篇2  深圳市銅羅灣百貨有限公司人力資源管理人才素質(zhì)測評方案建議書    20xx年9月  目 錄……  第1章 公司簡介   公司介紹  是一家從事企業(yè)、政府、教育管理軟件研發(fā)的高科技公司,公司的專業(yè)特色是人才測評技術(shù)研發(fā)?! 」颈小皫椭蛻羰蛊髽I(yè)價值最大化”,這是企業(yè)文化的核心,也是對客戶服務(wù)的宗旨?! ?公司的組織架構(gòu)  公司以扁平式組織結(jié)構(gòu)適合高效率的管理運作?! ? 定量化評判:依托樣本處理方式,達到對測評人相應(yīng)素質(zhì)和能力測評的定量化?! ∽允盏劫F院建議書后,我局領(lǐng)導(dǎo)高度重視,深入查擺問題,學習了建議書的內(nèi)容,分析并查找國土資源管理工作中的存在問題,認真研究干部職工拒腐防變能力的教育方法和內(nèi)容。同時組織全體干部職工觀看我縣前段時間縣紀委拍攝的暗訪片,讓全體干部職工以實事求是的作風正視問題,敢于自查自糾?! ∪w干部職工針對建議書內(nèi)容,進行了全面查找問題,根據(jù)查擺出來的問題,進行了整改,進一步加強了內(nèi)部管理,強化了監(jiān)督職能。針對風險點上,針對廉政風險點的表現(xiàn)形式相應(yīng)制訂了43項防范措施?! ∪?、加強干部隊伍建設(shè),進一步規(guī)范了國土所建設(shè)?! 《窃诰职嘧映蓡T各聯(lián)系一個基層所的基層上,執(zhí)法監(jiān)察股(隊)細化落實各鎮(zhèn)的土地礦產(chǎn)巡查聯(lián)系人,要求巡查聯(lián)系人做到對基層所的巡查掌握實際情況,對基層所上報的巡查記錄進行深入了解,有效杜絕了假巡查、不巡查等失職瀆職行為。在鄉(xiāng)鎮(zhèn)顯著位置制作國土所公示欄,公開辦事內(nèi)容、辦事程序、辦事時限、收費項目和標準、辦事結(jié)果、辦事聯(lián)系方式、監(jiān)督舉報電話等。我局層層簽訂了20xx年黨風廉政建設(shè)工作責任書,將黨風廉政建設(shè)的責任落實到每一個工作人員,強化了責任。
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