20xx員工轉(zhuǎn)正個人思想工作總結(jié)【5篇】-預(yù)覽頁
【正文】 進(jìn)而通過自己的努力轉(zhuǎn)正成為公司的一名正式員工?！ ∪绻皇侨耸逻^來提醒我可以提交轉(zhuǎn)正申請書，我都沒有察覺到時間已經(jīng)過去了三個月了。在試用期中，本人始終都以謙卑的學(xué)習(xí)態(tài)度來面對公司里一切人與事，保證自己工作能夠如質(zhì)如量完成的同時，始終都保持一顆學(xué)習(xí)的心，去學(xué)習(xí)更多的東西，不斷提升自己，讓自己在工作中能夠迅速地成長起來。本人從上學(xué)時候起就一直是人畜無害的代表和典型，這或許也是本人能夠順利轉(zhuǎn)正的一個原因吧！當(dāng)然，這只可能會是加分項。在這三個多月的時間里，在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的悉心關(guān)懷和指導(dǎo)下，通過自身的努力，各方面均取得了一定的進(jìn)步，現(xiàn)將我的工作情況作如下總結(jié)匯報?！ 《?、遵守各項規(guī)章制度 愛崗敬業(yè)的職業(yè)道德素質(zhì)是每一項工作順利開展并最終取得成功的保障?！ ∪⒄J(rèn)真學(xué)習(xí)崗位職能 根據(jù)目前工作分工，我的主要工作任務(wù)是歷史審稿?！皹I(yè)精于勤而荒于嬉”，在以后的工作中我要不斷學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識，通過多看、多問、多學(xué)、多練來不斷的提高自己的各項業(yè)務(wù)技能?！ ∥?、幾點建議 公司正處于企業(yè)轉(zhuǎn)型期，是一個非常關(guān)鍵的時期，這一時期應(yīng)該從管理上下工夫，企業(yè)管理的好壞，會決定企業(yè)轉(zhuǎn)型的成敗。好的制度可以改變?nèi)说男袨?，好的制度可以激勵員工，好的制度可以強化管理?！ 淼焦竟ぷ?，我的收獲莫過于在敬業(yè)精神、思想境界，還是在業(yè)務(wù)素質(zhì)、工作能力上都得到了很大的進(jìn)步與進(jìn)步，也激勵我在工作中不斷前進(jìn)與完善?！ 《ぷ鞯牧私狻 ⌒畔⒒ぷ鳠o中期的戰(zhàn)略目標(biāo)?！ A系統(tǒng)推進(jìn)方面，對于目前OA系統(tǒng)在測試準(zhǔn)備階段深切體會到一些問題： 首先，從整體看這套OA不符合目前公司的管理結(jié)構(gòu)。對一般OA非常有用的模塊沒有購買，如：日程提醒、數(shù)字簽名、移動應(yīng)用?！ ∽詈?，系統(tǒng)實施規(guī)劃不夠全面?！ ∠乱徊秸臋C房，使機房相對安全、整潔。 OA系統(tǒng)在各個公司逐步推行使用起來。 一、工作業(yè)績 截止20xx年12月31日，我總計開發(fā)有效客戶家，上門拜訪客戶次，每天堅持打電話30個以上，完成銷售萬元?！ 〔粔蚯诳?，我在今后的’工作中，一定客服自己心中的魔鬼，全身心投入到工作中，增加自己的工作量，都說勤能補拙，我相信，在來年，我一定能創(chuàng)造出更好的成績?！ 〗?jīng)常幫助公司其他同事處理一些應(yīng)急事件，比如送貨、送文件、幫助看門市
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