【正文】 　　、帶領(lǐng)全院團員青年認真學習馬列主義、*思想和*理論。　　，組建好學生干伍，用心向黨組織推薦優(yōu)秀團員入黨?！　。瑤ьI(lǐng)團員青年深入社會、深入實際，廣泛開展青年志愿者服務(wù)活動。另一方面，密切聯(lián)系和監(jiān)督各班級團支部并負責各類推優(yōu)評先的基層組織工作?！　?，以提高本部門在各個方面的工作效率和工作質(zhì)量。透過各種活動促進學生德、智、體、美、勞全面發(fā)展?！　?，加強與團總支學生會其它部門的溝通與合作?！　?，進行培養(yǎng)?！　?。從各班學習委員那里獲得各班學習狀況的第一手資料，幫忙大家端正學習態(tài)度，樹立信心，及時把校、系里的各項活動通知等傳到達同學們那里，充分體現(xiàn)我們學生會的服務(wù)功能?！　　　〖訌姴块T間的交流，能夠在兩部門間進行相關(guān)活動.　　(六)宣傳部　　，用心配合學院各部門做好活動宣傳的一系列工作，并強化本學院黑板報、海報、系報等本職工作.　　、地點、資料的通知。　　。由于宣傳部的工作多難免會有沖突，所以為使宣傳工作到位，期望其他部門提前通知我部，以便本部門有更充分的時間去設(shè)計、創(chuàng)作。這不僅僅能夠提高同學們的創(chuàng)新意識，還能夠調(diào)起同學們對父母和老師們的感激之情，讓他們自己敬一份孝心。　　(七)文體部　　。　　?！　?八)外聯(lián)部及志愿服務(wù)中心　　，切實為我院想要勤工儉學的同學找到一份屬于他們自己理想的勤工儉學崗位?！　?，廣泛開展志愿服務(wù)活動?！　?九)女生部　　?！　?，開展宿舍文化節(jié)?！　?、女生著裝規(guī)范展示等活動，以展示建筑系女生風采。　　，寫好學期總結(jié)，部門的總結(jié)。　　　　　　(1)時傳達主席團的各類通知，使上級信息及時準確傳到達各部門。制作學生會空閑時間表，使人力資源的調(diào)度到達化，提高學生會的工作效率。　　(十二)社團部　?。夯钴S校園文化，提高同學對文學的興趣愛好，舉辦一次全校性的征文比賽，評選出優(yōu)秀文章刊登出版。選拔優(yōu)秀選手與其他兄弟院校進行比賽?！　?，透過部門交流互相學習，在學習中發(fā)現(xiàn)不足，在學習中改善自己。我們所謂的干事培養(yǎng)其實就是把我們在做干事期間的所悟所感給新干事們分享分享而已，還有就是把我們博閱的以書會天下友的口號唱到每個角落，和干事們一塊玩一塊學，一塊兒感悟一塊兒交流?！　?，我們部門設(shè)有長，四個部門策劃部，宣傳部，外聯(lián)部，活動部，共七個部長。舉辦活動必須上交策劃書以及活動后總結(jié)，經(jīng)審批結(jié)束，各方面安排妥當，才允許開展活動。locAlhOsT這個活動是我們博閱的特色活動。旨在豐富大學生的課外生活，也可以展現(xiàn)新穎的校園文化。于是我們這個活動，就是想要在豐富知識的同時注重口才的培養(yǎng)。　　這個活動想出的初衷是想，喜歡讀書的人可能也有喜歡寫東西的愛好或習慣，當然，這也包括一些劇本?！　∫郧安皇呛芰私怅P(guān)于新聞報道這一宣傳方式，覺得那只是在電視上才經(jīng)常為人們采納的宣傳方式，錯誤的估計了它的廣普性?！　∵€有，以前我們經(jīng)常用的宣傳板也得派上用場，宣傳板要及時擺出去，下雨天要注意不能把宣傳板弄濕弄臟了，這些細節(jié)都要熟悉在心，不容含糊。此時就需要外聯(lián)部與這些協(xié)會交流以達到意見上的一致。　　4)當然，我們社團的活動是一天比一天辦的好，當好到一定程度時，我們就可以與校外其他名校相類似的社團合作，這樣可以擴大我們社團的知名度，引來更大的一批愛好者，這樣就可以慢慢一步一步實現(xiàn)我們最初的夢想?！　≌行掠媱潯　≌行聲r間：具體時間還得看天氣情況。重整學風為己任，吸納志同道合者，以我協(xié)會讀書治學之風濡染紡大校園?！　∪?、重點工作　　未來兩個星期內(nèi)發(fā)展、招收會員　　把協(xié)會大體框架完善起來　　四、部門分配　　會長、副會長：做好平時的日常監(jiān)督管理，組織策劃各部活動，學期末對會員和部長做最后評定　　組織部：籌劃協(xié)會各方面事項，負責協(xié)會日常會議準備工作，做好例會記錄，以及會員檔案的管理工作　　宣傳部：宣傳協(xié)會活動，為活動準備文娛節(jié)目　　外聯(lián)部：負責對外聯(lián)絡(luò)以及校內(nèi)其他協(xié)會，為活動邀請嘉賓　　財務(wù)部：負責協(xié)會的日常開支和資金的保管。所有與會人員應(yīng)嚴格遵守會場紀律。如有特殊情況不能出席會議需寫出書面申請，會議由專人做記錄。如有特殊情況未能出席會議者，必須向部長或主管會長請示，經(jīng)批準后方可不出席，否則按缺席處理。部門會議紀錄各部門應(yīng)妥善保管，學期期末交組織部存檔。本辦法所規(guī)定人事考核事項由組織部和會長會議操作,其他任何部門和個人不得干涉,阻擾考核工作?！　?二)會議紀律考核　　協(xié)會任何人員進入會場或活動現(xiàn)場應(yīng)先檢查通訊工具是否調(diào)為振動或關(guān)機，若沒有，應(yīng)及時調(diào)整。　　(四)考核方法　　會員的考核：采取干事自評、部門同事互評、所在部門部長點評，組織部的考核記錄，按一定比重綜合作出最后的考核評價。暫規(guī)定從下面幾方面保存協(xié)會的檔案：　　妥善保管協(xié)會會員的入會資料　　妥善保管歷任會長、部長的學期工作計劃和總結(jié)　　妥善保管歷任會長、部長在職期間的工作設(shè)想書及離任工作報告　　妥善保管協(xié)會的歷次活動策劃方案及活動總結(jié)　　整理保管好會議記錄　　組織部分類整理計劃總結(jié)制度中提到的所有計劃、總結(jié)的寶貴經(jīng)驗、意見建議和教訓2020年大學部門成員的個人工作計劃5篇