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領導干部個人工作述職述與領導干部個人整改方案匯編-預覽頁

2024-11-26 00:48 上一頁面

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【正文】 式,突出信息的捕捉、編撰、培訓和報送,為上級提供了大量精品信息,截止目前已刊發(fā)發(fā)展改革信息179期,并安排專人按照地委、行署信息報送規(guī)范要求,及時通過政府網(wǎng)站、行署信息專網(wǎng)和黨委信息專網(wǎng)向行署信息科、地委信息科報送發(fā)展改革信息179篇,其中約稿信息36篇,積極向政府網(wǎng)和新聞網(wǎng)報送政務動態(tài)信息143篇、向平安網(wǎng)、長治久安大宣教辦報送相關信息。上半年抓好價格管理,發(fā)揮價格調(diào)節(jié)作用。繼續(xù)對居民用液化氣銷售價格實行動態(tài)管理。做好XX年度《收費許可證》審驗工作,截至目前,已審驗《收費許可證》247個4,年審率為100%,新辦證6個,注消18個。在日常工作中嚴格要求自己,積極按照黨風廉政建設要求辦事,嚴格遵守黨員干部廉政建設若干規(guī)定,規(guī)范自己的從政行為,廉潔奉公、忠于職守,堅持做到權(quán)為民所用、情為民所系、利為民所謀。按規(guī)定執(zhí)行禮品登記和領導干部收入申報。嚴格遵守廉潔自律各項規(guī)定,堂堂正正做人、勤勤懇懇做事。作為處室領導班子成員,現(xiàn)將自己今年以來的有關工作情況匯報述職如下,不足之處請大家指正。在平時的學習中,本人能將政治學習與業(yè)務學習緊密的結(jié)合起來,以政治學習提高境界,以業(yè)務學習提升素質(zhì),努力使自己的文化業(yè)務素質(zhì)得到全面均衡綜合發(fā)展,以滿足建設文化強國、不斷提高退稅服務質(zhì)量的需要。根據(jù)班子分工,今年,我主要分管人事教育科、綜合業(yè)務科、辦稅服務廳、審核一科、審核二科等科室的工作。因此在工作種,面對更大的工作量和更多的工作頭緒,我能夠隨時和班長保持聯(lián)系和溝通,在思想上言論上行動上時刻與班子保持一致,以科學的理念,積極的態(tài)度,隨時聽從吩咐,采取多種措施,及時組織落實,促進有關科室以及全處工作質(zhì)量的不斷提高,進而帶動了退稅效率的提高,加快了退稅進度,切實為廣大出口企業(yè)提供了一系列文明、優(yōu)質(zhì)、高效的服務,推動了處室建設,完成了退稅任務,受到了外界的好評。一年來,自己從不以稅謀私,不以權(quán)謀私,沒有收受過任何財物,沒有參加過任何吃請,并教育身邊的同志一起搞好廉政建設,共同促進進出口處黨風廉政建設和反腐敗工作,促進廉政勤政,促進行風建設,促進出口退稅工作更加健康地發(fā)展上。二、每年述職、述廉、述學一次,局領導班子成員每半年述職、述廉、述學一次。一、廉政談話分為任職前廉政談話和誡勉談話。四、黨員干部有下列情況之一的,應當進行談話:職務晉升或者工作調(diào)動的;有不廉潔行為或者違紀苗頭,需要提醒或者幫助教育的;有群眾反映或者信訪舉報一般問題,需要澄清或者調(diào)查的;其它需要通過談話了解的。談話對象對談話內(nèi)容必須如實回答,不得隱瞞或規(guī)避。黨風廉政建設制度一、組織健全,黨風廉政建設實施細則。四、認真落實廉政談話制度,并建立廉政檔案。八、認真執(zhí)行行政管理制度,對大宗物品采購等建立內(nèi)部制約機制,加強廉政監(jiān)督和監(jiān)察?;疽笫牵呵谡槊瘛⒘疂嵎罟?、敬業(yè)樂群、無私奉獻、求真務實、優(yōu)質(zhì)高效、內(nèi)強素質(zhì)、外樹形象、樹立國土新風,爭創(chuàng)一流業(yè)績。六、健全內(nèi)外監(jiān)督機制,對政務公開實行組織監(jiān)督、群眾監(jiān)督、輿論監(jiān)督(簡稱“三監(jiān)督”),要經(jīng)常向局領導報告情況,定期申報有關事宜,定期向群眾通報情況,公開電話,對政務公開進行監(jiān)督;接受新聞單位的采訪,回答新聞界提出的咨詢。九、結(jié)合行政執(zhí)法責任制,建立完善政務公開的獎懲辦法。十二、對政務公開的內(nèi)容應實行動態(tài)管理,分年度和階段確定政務公開的重點,對涉及重大問題和熱點問題需要公開的事項,必須隨時發(fā)生,隨時公開。三、不準利用職權(quán)在招工、招生、征兵、農(nóng)轉(zhuǎn)非等方面為子女和親屬謀求特殊照顧。 七、不準借婚喪娶大操大辦,請客送禮,勒索錢財。一是加強領導班子建設,在鎮(zhèn)黨委的統(tǒng)一領導下,截至今年年底,xx鎮(zhèn)15個行政村已經(jīng)圓滿完成村“兩委”換屆工作,把能人、強人選進來,推上去,達到了優(yōu)化村班子結(jié)構(gòu)的預期目標。四是與各村兩委會簽訂目標責任書,在確保完成各項既定目標任務的同時,注重發(fā)揮模范帶頭作用,鎮(zhèn)領導班子成員為村級班子作表率,先進村為后進班子作表率,在全鎮(zhèn)形成了你追我趕、共同進步的良好氛圍。二、抓重點,出亮點,為經(jīng)濟社會可持續(xù)發(fā)展提供支撐(一)各項經(jīng)濟指標保持平穩(wěn)較快增長在鎮(zhèn)黨委的統(tǒng)一領導下,xx鎮(zhèn)機關干部上下齊心,截至目前。全鎮(zhèn)非公有制企業(yè)已發(fā)展到205戶,個體工商戶582戶,其中規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)達到6戶。農(nóng)民人均純收入持續(xù)增長,達8580元。公開招聘清潔員130人,按照大村組配臵2名,小村落1名清潔員的原則,垃圾日產(chǎn)日清,加強了農(nóng)村環(huán)境衛(wèi)生工作。新農(nóng)村建設有序推進,鑿齒東、小王店、宜都3個重點村建設任務全面完成,三梧、王守、兆倫3個重點村建設全面啟動并順利推進。高度重視安全生產(chǎn)及公共安全工作,組織安全生產(chǎn)及公共安全大檢查12次,開展食品專項整治活動4次,消除各類安全隱患14處,實現(xiàn)了全年無安全生產(chǎn)及公共安全事故發(fā)生。東西一號路xx段道路改造工程,征地90畝任務已全面完成。主要表現(xiàn)在:一是經(jīng)濟總量偏低,整體競爭力較弱;二是財政收支矛盾尖銳,自有財力不足,難以滿足各項投入的需要;三是基礎設施欠帳多,城鎮(zhèn)聚集帶動能力較差;五是影響穩(wěn)定的因素增多。四是深入實際、深入基層,密切聯(lián)系群眾,搞好調(diào)查研究,提高決策的正確性和科學性,形成了一個團結(jié)奮進,開拓創(chuàng)新,求真務實的戰(zhàn)斗集體。四是認真落實“五項制度”,開展了領導干部掛牌群眾點名接訪制度,有效化解了矛盾,維護了農(nóng)村穩(wěn)定。自XX年3月?lián)蝬x鎮(zhèn)黨委書記以來,我認真履行黨委書記工作職責,切實加強班子成員及支部書記廉政教育和監(jiān)督檢查工作,有效地預防了職務犯罪和嚴重違紀行為。謝謝大家!第五篇:XX年領導干部述職述廉述法報告XX年領導干部述職述廉述法報告**市城鄉(xiāng)建設局***(XX年1月4日)一年來,我時刻牢記黨的宗旨、自覺增強黨性觀念,正確對待權(quán)利、地位和自身利益,為人民掌好權(quán)、用好權(quán)、做人民的公仆,按照黨的廉潔從政的要求,認真落實廉政監(jiān)督責任制,堅持立黨為公、勤政為民,自覺接受群眾監(jiān)督。一年來,在工作中和生活中都做到了嚴格遵守廉潔自律的規(guī)定,做到了廉潔奉公,忠于職守,沒有利用職權(quán)謀取不正當利益;沒有私自從事營利活動的行為;遵守公共財物管理和使用的規(guī)定,沒有假公濟私的行為;沒有利用職權(quán)為親友及身邊工作 1人員謀取利益;做到了艱苦奮斗、勤儉節(jié)約,禁止講排場、比闊氣、鋪張浪費。三是做到了“慎微”,做到了時時刻刻從大處著眼,小處著手,防微杜漸,力爭做到大事不糊涂,小事不馬虎。一年多來,共接待海內(nèi)外客商九十多批次,合計兩百多人次。在今后的工作中我會認真改進,力爭把工作做得更好,懇請領導和同志們指出我的諸多不足和過失。一、存在的主要問題素質(zhì)能力與履行職責的要求有差距。對分管的工作有時抓得還不是很緊,對職責范圍內(nèi)的事有時考慮的還不是很細,有時對一些工作只求過得去,不求過得硬。有時抓工作重布置,輕檢查督導,跟蹤問效不夠。請吃、吃請的情況也有,接收土特產(chǎn)的情況也有。在學習方法上,要注意把學習與運用結(jié)合起來,大力發(fā)揚理論聯(lián)系實際的學風,每年圍繞機關政治建設和分管的工作確定1至2個課題進行研究,讓課題牽引學習,努力讓學習進入思想、進入工作,切實把學習成果轉(zhuǎn)化為實際工作能力。這是組織對我的信任,我決心加倍努力地工作,決不能因工作量增大而降低工作質(zhì)量和標準,努力使自己分管的工作多為單位“爭光”,少讓領導“分心”。四是強化黨性意識,在保持政治本色上下功
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