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社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心工作計劃3篇與社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心藥師工作計劃匯編-預覽頁

2024-11-23 05:01 上一頁面

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【正文】 的建檔工作。積極探索實行“首診在中心、大病去醫(yī)院、雙向轉(zhuǎn)診、分級負責”的管理模式。鼓勵積極撰寫全科醫(yī)學和社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)科研論文,爭取參加高品質(zhì)的學術(shù)交流或骨干培訓班。(二)、為居民提供方便、快捷、高質(zhì)量的醫(yī)療服務(wù)。 繼續(xù)開展中成藥、針灸、推拿、火罐、敷帖、 刮痧、 熏洗、穴位注射中醫(yī)藥服務(wù)。 (四)、提高應對突發(fā)公共衛(wèi)生事件的處理能力。 完善院感管理制度,加強消毒處理和質(zhì)量監(jiān)控等工作嚴 格執(zhí)行《醫(yī)用垃圾處理辦法》,醫(yī)用廢物處理率100%。做到有服務(wù)、有指導、有記錄。 認真接受衛(wèi)生行政部門對社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)人員進行的醫(yī)療 衛(wèi)生管理法律、行政法規(guī)、部門規(guī)章和診療護理規(guī)范、常規(guī)的培 訓和醫(yī)德教育。新的一年,我們將嘗試啟動健康管理工作,解放思想,大膽創(chuàng)新,計劃運作健康教育和慢性病管理試點工作,成立養(yǎng)生保健協(xié)會和慢性病康復協(xié)會,組織本院知名專家舉辦防病治病知識講座,同時,以展板和ppt演繹等形式廣泛開展健康教育,以兒童、青少年、老年人、慢性病、知識分子等高危人群為重點宣教人群。我們將著重抓好以下幾個方面的工作:一、團結(jié)一致、凝心聚力,加快中心各項建設(shè) (一)加強領(lǐng)導班子建設(shè),增強職工凝聚力。不斷完善院務(wù)公開,在涉及到職工切身利益的問題上如中心重大建設(shè)、人事制度改革方案、獎金分配方案等,通過院務(wù)公開欄、班子會、職能科室負責人會議、職工大會等多種形式向職工講清楚,溝通思想,聽取和答復意見,真正讓職工知院情、參院政、議院務(wù),體現(xiàn)公開、公平、公正的原則,為中心的科學決策提供依據(jù)。結(jié)合職工考核內(nèi)容,定期公示中心辦公室、醫(yī)療康復、各社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站滿意度測評考核結(jié)果,門診人均處方額度,職工獎罰情況,病人滿意度調(diào)查、病人投訴情況和醫(yī)??劭钋闆r,以此來遏制“大處方”現(xiàn)象,促進人均處方額度的下降,從而減輕病人負擔,提升病人滿意度。中心對科室的管理堅持科主任負責制,強化科主任責任人的地位,科主任全面負責科室的行政、醫(yī)療管理設(shè)等工作。 (四)推行績效考核,減輕患者負擔。我中心還將在政策允許的范圍內(nèi),對部分老年人、殘疾人、困難家庭減免診療費等措施,努力減輕病人負擔,從而取得良好的社會效益。 (二)加強對全體職工的思想教育和職業(yè)道德教育。四、完善梯隊建設(shè),增強中心競爭能力。在醫(yī)務(wù)人員中倡導“終身學習”的理念,鼓勵職工積極參加學歷教育、全科醫(yī)學培訓等多種形式的繼續(xù)教育。根據(jù)中心實際情況,通過互聯(lián)網(wǎng)發(fā)布招聘信息等多種渠道有規(guī)劃、有目標地引進實用人才,并通過與三級醫(yī)院聯(lián)辦專家門診的方式,提高業(yè)務(wù)水平。圍繞“醫(yī)療質(zhì)量管理年”活動精神要求,我中心仍將醫(yī)療質(zhì)量和醫(yī)療安全放在首位。針對各臨床專業(yè)質(zhì)量的薄弱環(huán)節(jié)和突出問題,加強管理,減少我中心的醫(yī)療糾紛發(fā)生幾率。因病施治、規(guī)范醫(yī)療服務(wù)行為是保證醫(yī)療質(zhì)量和醫(yī)療安全的重要措施。按照國家《社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機構(gòu)建設(shè)標準》,不斷完善中心的硬件設(shè)備的建設(shè),計劃及時建立診建系統(tǒng),計劃今年更新*******等設(shè)施。我中心將根據(jù)實際情況,探索建立與相適應的核算制度,對中心成本進行預算、核算,確定成本目標,嚴格執(zhí)行預算管理,控制費用支出,減少浪費,降低消耗,提高工作效率,使中心財務(wù)管理逐步適應現(xiàn)代社會發(fā)展要求。社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心藥師工作計劃一、學習相關(guān)法律法規(guī) 繼續(xù)加強藥劑工作人員對《藥品管理法》、《處方管理理辦法》、《麻醉藥品管理辦法》、《抗菌藥物臨床應用指導原則》等相關(guān)法律法規(guī)的學習,強化對藥品相關(guān)法律法規(guī)的認識,全方位提高藥房工作人員自身職業(yè)道德素質(zhì)。門、急診抗菌藥物每張?zhí)幏讲坏贸^3天量。對于麻醉藥品處方和一類精神藥品處方,每張都必須嚴格審核方可發(fā)藥,任何一項不符合要求都要將處方退回。集中精力,抓好質(zhì)量和安全,強化科學管理,提高整體績效。 醫(yī)院藥房是窗口,做到微笑服務(wù),使患者有個好的心情。 七、完善職效考核制度 制定藥劑科職效考核制度,細化各項考核指標,堅持執(zhí)行全面質(zhì)量考核,通過對各種制度、考核標準的嚴格執(zhí)行,實行彈性工作制、整頓勞動紀律,使各部門工作達到規(guī)范化、程序化、標準化
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