文教局20xx年文化和新聞出版工作要點(diǎn)與文教局人事科上半年工作總結(jié)匯編-預(yù)覽頁(yè)
【正文】 形式多樣、內(nèi)容豐富、主題鮮明的大型文體活動(dòng)4次以上，每個(gè)行政村舉辦文體活動(dòng)1次以上。全年力爭(zhēng)創(chuàng)作各類優(yōu)秀文藝作品不少于20件，編輯出版《竹鄉(xiāng)文藝》、《民俗》等文藝刊物6期。 構(gòu)建人才梯隊(duì)。各文化單位和各學(xué)校及少兒藝術(shù)培訓(xùn)中心要加強(qiáng)少年兒童的文化藝術(shù)培養(yǎng)，將少年兒童文化藝術(shù)教育納入課堂教學(xué)、校本課程、校外輔導(dǎo)的范疇，為培養(yǎng)德智體美勞全面發(fā)展的社會(huì)文明公民奠定基礎(chǔ)。做好元代古橋西平院水口橋維修保護(hù)工作。 推進(jìn)“非遺”保護(hù)與傳承。 四、促進(jìn)文化市場(chǎng)健康規(guī)范發(fā)展 加強(qiáng)互聯(lián)網(wǎng)上網(wǎng)營(yíng)業(yè)場(chǎng)所管理。 加強(qiáng)文化市場(chǎng)綜合執(zhí)法。加強(qiáng)對(duì)印刷業(yè)經(jīng)營(yíng)單位的監(jiān)督管理，加強(qiáng)圖書(shū)報(bào)刊市場(chǎng)、音像市場(chǎng)監(jiān)管。 促進(jìn)文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展。 文教局人事科上半年工作總結(jié)文教局人事科工作小結(jié)XX年上半年，我科全體人員能認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十六大精神和江總書(shū)記關(guān)于“三個(gè)代表”指導(dǎo)思想，緊緊圍繞本局的年度工作思路和工作中心，根據(jù)全區(qū)教育工作會(huì)議精神，加強(qiáng)師資隊(duì)伍建設(shè)，推行教育人事制度改革，提高師資隊(duì)伍素質(zhì)，在局領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心、指導(dǎo)下和兄弟科室、基層單位的支持配合下，全科同志進(jìn)一步發(fā)揚(yáng)嚴(yán)謹(jǐn)、務(wù)實(shí)、團(tuán)結(jié)、奉獻(xiàn)的優(yōu)良傳統(tǒng)，順利地完成了年度工作計(jì)劃和上級(jí)組織及領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)。為搞好人事調(diào)配工作，我科對(duì)每所學(xué)校進(jìn)行師資狀況調(diào)研，搞好教師需求預(yù)測(cè)，及時(shí)做好人事統(tǒng)計(jì)工作和計(jì)劃編報(bào)工作。三、穩(wěn)步推進(jìn)學(xué)校內(nèi)部管理體制改革繼續(xù)深化畢業(yè)生實(shí)行試用期聘任制。全面實(shí)施教師資格制度。廣泛發(fā)動(dòng)和鼓勵(lì)中小學(xué)教師積極參加提高學(xué)歷培訓(xùn)，到目前為止有65%的中學(xué)專任教師教師參加了“專升本”自考和本科函授學(xué)習(xí)，80%的小學(xué)專任教師參加大專自考和電大大專班等形勢(shì)的學(xué)習(xí)，本科畢業(yè)的初中專任教師占15%，大專畢業(yè)的小學(xué)教師占13%。同時(shí)也選送一批人員參加省、市級(jí)計(jì)算機(jī)和英特爾電腦培訓(xùn)；大規(guī)模培訓(xùn)后，在馬甲、羅溪設(shè)立兩個(gè)培訓(xùn)點(diǎn)，常年培訓(xùn)初、中、高級(jí)信息技術(shù)。嚴(yán)格抓好專業(yè)技術(shù)職務(wù)評(píng)審。六、突出師德教育，廣泛深入地開(kāi)展教書(shū)育人，創(chuàng)優(yōu)評(píng)優(yōu)活動(dòng)。XX年教師節(jié)期間，評(píng)選表彰了41名區(qū)級(jí)優(yōu)秀教師和先進(jìn)教育工作者，在廣大教師中樹(shù)立了典型，弘揚(yáng)了人民教師敬業(yè)愛(ài)崗，無(wú)私奉獻(xiàn)的精神。我科與老干局人事干部到學(xué)校檢查、監(jiān)督單位對(duì)老干部生活和政治上的工作落實(shí)情況，保證老干部的政治、生活待遇；利用元旦、春節(jié)期間慰問(wèn)離退休干部、教師。辦理人員調(diào)動(dòng)和畢業(yè)生分配的工資基金核增減工作。辦理各學(xué)校教師職務(wù)聘任后兌現(xiàn)工資審批工作。
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