【正文】 協(xié)調(diào)推進“四個全面”戰(zhàn)略布局、貫徹落實五大發(fā)展理念的關鍵一年。廣泛開展“我推薦、我評議身邊好人”活動，做好黃石市第五屆道德模范評選表彰工作，深入宣傳道德模范的先進事跡，舉辦“道德模范與身邊好人”現(xiàn)場交流活動，舉辦道德模范事跡展覽展示，開展“道德講堂”活動，建立健全道德模范幫扶禮遇制度，加強對道德模范榮譽稱號動態(tài)管理。實施“文明旅游行動”，加強文明旅游宣傳教育引導，曝光一批不文明游客行為，推出一批“最美導游”、“最美游客”。部署文明家庭創(chuàng)建、評選工作，圍繞“孝”字下功夫，大力宣傳正面典型，曝光惡劣案例，以好的家風支撐起好的社會風氣。按照《xx市創(chuàng)建全國文明城市工作三年行動計劃》和《黃石市創(chuàng)建全國文明城市測評體系操作手冊及責任分工》要求，進一步完善目標責任、組織領導、考評獎懲“三位一體”的責任體系，將創(chuàng)建工作納入年度目標責任考核，做好專項督查和隨機抽查，落實“負面清單”責任追究制度。三是規(guī)范創(chuàng)建檔案。在村級評選、表彰十星級文明戶的基礎上，市、縣(市、區(qū))文明委和鄉(xiāng)(鎮(zhèn))黨委、政府分別評比、表彰市級、縣級和鄉(xiāng)鎮(zhèn)級“十星級文明示范戶”。文明單位創(chuàng)建繼續(xù)重點抓好“六個一”(一堂、一隊、一牌、一桌、一檔、一傳播)建設。三是實施動態(tài)管理。推進社會信用體系建設，建立覆蓋全社會的征信系統(tǒng)，在食品藥品安全、社會服務、公共秩序等重點領域建立信用記錄，建設信用信息互聯(lián)互通、交換共享的平臺。六、推進志愿服務制度化一是普及志愿服務精神。開展文明旅游、文明交通、文明上網(wǎng)和“黨員干部志愿服務進社區(qū)”等活動，組織文化、法律、環(huán)保、消防等專業(yè)志愿服務隊進社區(qū)開展志愿服務。突出社會主義核心價值觀、中國夢、愛黨愛國、傳統(tǒng)美德、生態(tài)文明、中華禮儀等主題，將“講文明樹新風”、“圖說我們的價值觀”公益廣告宣傳融入經(jīng)濟社會生活各方面。三是完善機制。二是強化道德實踐活動。四是實施關愛幫扶行動。要以處級以上領導干部為重點，切實健全學習組織、學習檔案，嚴格執(zhí)行學習制度，全年集中學習不得少于12天，每周自學不得少于6小時，努力形成科學的干部理論學習考核指標體系。搞好黨員教育培訓工作，學習運用好《堅持更高標準 追求更高水平 實現(xiàn)又好又快發(fā)展——xx年****市基層黨員學習讀本》，通過集中培訓、輔導講座、板報櫥窗、網(wǎng)絡等有效形式，進一步抓好廣大黨員群眾的理論學習。二、緊緊圍繞一個目標，深入開展精神文明創(chuàng)建活動圍繞“一個目標”，就是圍繞服務水利發(fā)展這個目標，通過精神文明創(chuàng)建活動，不斷提高水利隊伍素質(zhì)，提高水利管理水平，提升水利行業(yè)形象。抓好勞動競賽、技術創(chuàng)新、技術比武和提合理化建議活動。通過創(chuàng)建活動，促進各項管理工作再上新水平。一要堅決杜絕損害群眾利益的不正之風。三要加強對行政審批服務大廳、招投標管理站、水政監(jiān)察等窗口單位的監(jiān)督管理。扎實做好重點水利建設宣傳。深化社會主義榮辱觀教育。要大力弘揚以愛國主義為核心的民族精神和以改革創(chuàng)新為核心的時代精神。要把培育和諧精神、樹立和諧理念、促進心里和諧作為思想政治工作的重要內(nèi)容，注重人文關懷和心里疏導，引導人們正確對待自己、他人和社會，正確對待困難、挫折和榮譽，用和諧的方式處理矛盾，努力形成和諧的人際關系。進一步加強民主管理，深入開展黨務、處(企)務公開工作。五、努力完善一個機制，促進精神文明建設工作再上新水平完善“一個機制”，就是進一步健全完善“黨委統(tǒng)一領導、黨政齊抓共管、文明辦組織協(xié)調(diào)、有關部門各負其責、全體職工共同參與”的工作機制。加強精神文明建設工作隊伍建設，組織理論培訓和業(yè)務培訓，評選表彰一批****市水利系統(tǒng)精神文明建設先進工作者。以提高黨員干部和廣大員工的思想政治素質(zhì)為首要任務，扎實推進理論武裝工程。加強政工干部隊伍建設，定期舉辦培訓班和研討班，有重點、分層次地組織政工干部學政治、學理論，申報和承擔思想政治教育科研課題，推進政工隊伍由具體事務型向高層研究型轉變，著力培養(yǎng)“四有”政工隊伍。加強員工職業(yè)道德建設。制定員工文明行為規(guī)范，完善兩堂一舍及文化娛樂活動場所的衛(wèi)生、秩序、公物保護、監(jiān)督管理等公共道德規(guī)范。認真實施“五五”法制宣傳教育規(guī)劃，提高員工法制觀念，推進依法治企。通過主題鮮明、聲勢浩大、異彩紛呈的節(jié)慶活動，突出主旋律，在全體員工中樹立共同理想。有計劃地建設文化設施和景點。在主要草坪安裝地燈，主要建筑物安裝泛光燈及輪廓燈。在企業(yè)生產(chǎn)、生活區(qū)主要區(qū)域設置具有時代精神和教育意義的名人名言宣傳標語、標牌。勞動模范則包括各類干部職工等，其榮譽等級屬公司評選先進個人當中的最高級榮譽。要以著力塑造“銳意進取、追求卓越”這一企業(yè)精神為核心，加強企業(yè)文化建設，努力樹立良好的企業(yè)風尚。要以塑造企業(yè)精神為核心，突出主旋律，大力開展員工喜聞樂見、豐富多彩、積極向上的文化活動。有計劃、有重點地對員工進行心理健康教育，開展心理咨詢，引導員工們心情舒暢、精神百倍地投入到工作當中。按照結合實際、量力而行的原則，積極建設運作有效、宣傳有力的輿論陣地。堅持正確的輿論導向，重點宣傳公司深入學習貫徹落實科學發(fā)展觀取得的新成就、新經(jīng)驗，著力宣傳公司所屬各單位在安全、生產(chǎn)、經(jīng)營、管理、科研等方面取得的新成績，大力宣傳公司各方面涌現(xiàn)出來的先進典型，推廣公司及下屬各單位在精神文明建設工作中創(chuàng)造的新經(jīng)驗。精神文明建設關鍵在黨的領導。要把各單位開展精神文明建設的實績作為評選先進及干部使用、獎懲的重要依據(jù)。加大精神文明建設資金投入。二、工作目標保持區(qū)級“文明單位”的稱號，爭創(chuàng)市級文明單位。