【正文】 備課和網(wǎng)友活動。一般情況下，12點之前睡覺的時候很少。在走上了小語指導(dǎo)員的位置后，我曾經(jīng)給自己一個要求：要白天工作，晚上寫工作日記，一方面給自己的工作留下痕跡，另一方面也是對自己工作的一種反思。曾經(jīng)在自己的qq空間里寫了一篇日記《我為“博”狂》：“霍邱教育博客網(wǎng)開通之后，本不打算在上面開‘店’，緣于校長要求，將我們的工作情況發(fā)到上面去。有時想停下來，都難。記得上學(xué)期剛到這個學(xué)校來聽課時，校長和老師們竟把我們誤認為是推銷教輔資料的。工作能得到別人的認可，這也許就是我的工作成績吧？以下是一年來的主要工作情況簡單列表：。（四次培訓(xùn)）。（2）制訂全鎮(zhèn)的各年級教學(xué)進度表，供各學(xué)校授課教師參考。如：如何上好“讀讀背背”、農(nóng)遠工程示范課、好何上朝讀課、怎么上現(xiàn)在的思品課等。.。三、我的心跟著希望在動——以后的工作打算，務(wù)需而動。知道他們的所需，而去給他們，就應(yīng)該是我們工作的最好方法。請充許我引用《約翰一年來，在支隊黨委和中隊黨支部的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在廣大戰(zhàn)友的支持和通力協(xié)助下，我立足本職崗位，認真履行自己的職責(zé)，勤勤懇懇做事，老老實實做人，充分發(fā)揮主觀能動性和模范帶頭作用。結(jié)合“三基”工程建設(shè)，我更加牢固樹立了扎根基層，服務(wù)基層的意識，增強了帶一流隊伍，創(chuàng)一流業(yè)績的信心。為了能夠切實提高部隊管理，保證各項工作的正常開展，在日常生活中，我始終把條令條例、正規(guī)化建設(shè)作為一項長期和重要工作來抓，嚴(yán)格控制用條令條例來規(guī)范自己及士兵的言行，堅持落實一日生活制度，不斷提高官兵的條令意識，強化班長骨干的責(zé)任意識，對工作得過且過的，自身要求不嚴(yán)的，標(biāo)準(zhǔn)不高和主觀能動性不強、工作落實差的同志進行嚴(yán)肅的批評和教育，并經(jīng)常找他們談心、拉家常，幫助樹立工作目標(biāo)。對中隊的病號酌情處理，通知炊事班人員安排好病號飯，集合前檢查室內(nèi)的內(nèi)務(wù)衛(wèi)生，經(jīng)常檢查保持良好警容風(fēng)紀(jì)，個人衛(wèi)生，維護軍人良好形象。作到在隊伍中身先士卒，完成好操課內(nèi)容。在出火場過程中，帶車出動，確定主要方面，安排部署滅火力量，歸隊后安排車輛加水、加油，安排指戰(zhàn)員檢查整理車輛器材，使隊伍盡快恢復(fù)戰(zhàn)備狀態(tài)，根據(jù)火場情況開展好展評，作好記錄。為杜絕管理出現(xiàn)漏洞，并手把手地教班長及時解決班出現(xiàn)的問題，以增強組織觀念，使平日戰(zhàn)士視干部為兄長，訓(xùn)練，滅火時視為主心骨，增強了團結(jié)，提高了中隊的凝聚力。對外來人員出入進行登記，要求中隊士兵不允許隨便出入營區(qū)。促進了中隊的訓(xùn)練工作，在訓(xùn)練場上積極參加，認真體會每一個科目，熟練掌握每一項技能，在中隊組織的每次訓(xùn)練中都能積極主動參加。由于平時注意積累、剖析、分析，我的工作能力有了一定的提高。全年按要求向上級按時積極交納團費，注重每一次團課，團日制度，過好每一次組織生活。 (七)來特勤二中隊主要開展的工作做好執(zhí)勤訓(xùn)練工作，更好地完成中隊所擔(dān)負的值勤任務(wù)。因此，按照支隊訓(xùn)練計劃結(jié)合中隊的實際長期堅持組織和帶領(lǐng)中隊官兵利用有效時間進行體能訓(xùn)練，不斷提高我中隊官兵的體能儲備能力，保證能夠在任何復(fù)雜和險惡的環(huán)境下完成滅火作戰(zhàn)和搶險救援等任務(wù)。二是根據(jù)轄區(qū)內(nèi)單位情況有針對性的組織進行了實地實戰(zhàn)訓(xùn)練。通過深入到第一現(xiàn)場進行認真仔細的觀察了解，對消防安全重點單位的現(xiàn)狀做到了底數(shù)清、情況明、對策準(zhǔn)。(4)強化責(zé)任心，保持飽滿的精神狀態(tài)針對中隊干部少、人員成分復(fù)雜這一現(xiàn)實，就決定了作為一名中隊干部必須時刻保持飽滿的精神狀態(tài)，從直觀上給戰(zhàn)士一個良好的形象。(5)嚴(yán)格一日生活制度，強化部隊管理堅持與官兵實現(xiàn)“五同”，充分發(fā)揮表率作用和中隊骨干作用，與戰(zhàn)士實行“五同”、“六到位”，貼近戰(zhàn)士、關(guān)心愛護戰(zhàn)士、堅持敢管、愿管，努力探索會管、能管的經(jīng)驗和方法，思想和行動上能杜絕離兵、離營、離心的現(xiàn)象。二、存在的不足一年來，在支隊黨委和中隊黨支部的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我認真履行自己的職責(zé)，圓滿完成了以滅火為中心的各項任務(wù)。，工作中有急躁情緒，對及個別戰(zhàn)士存在的思想問題，表現(xiàn)得耐性不夠。三、今后的努力方向今后，我將繼續(xù)以“xx大”精神為指針，努力實踐“三個代表”，并根據(jù)中隊的實際情況不定期開展紀(jì)律作風(fēng)整頓，全面落實“五條禁令”，加強自身的素質(zhì)培養(yǎng)，全面提高部隊的管理水平。我經(jīng)常告誡自己，做任何事情都不可疏忽大意，要慎之又慎。首先，很高興也很幸運成為xx五金三分廠的指導(dǎo)員。拋光生產(chǎn)跟我們的很多生產(chǎn)不同，它可以說是一項粗活，但是也是一項技術(shù)活。這一天我很榮幸成為了三分廠的指導(dǎo)員。指導(dǎo)員確切的工作內(nèi)容當(dāng)時對我來說真的很模糊，隨著時間的流逝，慢慢的我也就適應(yīng)了工作，同時也清楚了指導(dǎo)員的工作范疇：員工思想、產(chǎn)品品質(zhì)、產(chǎn)前物料準(zhǔn)備和員工工資等等。只要有空閑，我都很喜歡到他們的崗位跟他們聊下天，順便在聊天之中傳達上面領(lǐng)導(dǎo)對我們產(chǎn)品的要求和一些最新消息。員工的感受對我們工作任務(wù)的完成很重要，他們在生產(chǎn)過程中所反應(yīng)的感受和生產(chǎn)問題是真實最貼切，對任務(wù)完成最必不或缺的。只能慢慢來，因此接下來我通過早會晚會每天都提，看到不關(guān)電器就提，意在盡量養(yǎng)成一種習(xí)慣來，習(xí)慣了就自然關(guān)了；還有就是下班不打掃自己機臺衛(wèi)生的問題很突出。第二就是影響到自己班的形象。最主要的還是要自己也要去看他們的機位，督促他們有沒有做到。在適當(dāng)?shù)臅r機，組織員工搞一兩次聚餐。在領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)之后，計劃也就開展了。我喜歡跟車間里的全檢聊天。小的問題，一般都能從質(zhì)檢那里找到解決辦法，可以直接向員工反應(yīng)，提出適當(dāng)?shù)淖龇ê鸵??！霸诱隆逼鋵嵕痛砹怂麄儽救?。砂光的員工往往能好好蓋章，為什么精光的員工就做不到。3．產(chǎn)前的物料準(zhǔn)備。員工是來這里賺錢的，他們才不管計劃怎么樣。還有對每個員工能做什么貨，做的數(shù)量了解也是很必須和重要的一環(huán)。4．要經(jīng)常告訴和提醒他們的工資狀況。因此，用工資來提高他們的積極性也很管用。處理很多事情都有了自己的看法和方法。 挑戰(zhàn)主持人大賽策劃書一、活動主題說出精彩，挑戰(zhàn)未來！二、活動宗旨為豐富某某大學(xué)校園文化，彰顯某某大學(xué)文化氣質(zhì)，增進某某大學(xué)文化底蘊，同時也為激發(fā)學(xué)生活力，活躍校園氣氛，為學(xué)生提供展現(xiàn)自我、提升自我、鍛煉自我的平臺，提高學(xué)生綜合素質(zhì)，同時也為挖掘具有潛質(zhì)的優(yōu)秀播音主持人才，某某大學(xué)最美聲音社團決定舉辦XX年某某大學(xué)首屆“挑戰(zhàn)主持人”選拔賽。海選在南格物樓教學(xué)樓五樓分考場進行，復(fù)賽在北格物樓三樓會議室分不同考場進行，決賽在多功能報告廳進行。評委：語文教師，最美聲音社團社長、副社長、各部部長最終評委將商議選出10名優(yōu)秀的選手，進入決賽環(huán)節(jié)。活動流程:(3分鐘)(5分鐘)：（1）閃亮登場。以抽簽的形式給每位選手安排一檔節(jié)目（如天氣預(yù)報、新聞聯(lián)播、娛樂新聞等等），讓選手即興主持自己抽取的那檔節(jié)目，考察臺風(fēng)、主持能力以及隨機應(yīng)變能力(時間不得超過兩分鐘)，每個選手主持完畢由評委點評（4）模擬主持。在復(fù)賽結(jié)束以后著手準(zhǔn)備2—3分鐘的模擬采訪