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城建局長在20xx年總結(jié)表彰會講話與城建局長在機關(guān)干部會發(fā)言匯編-預覽頁

2024-11-23 02:43 上一頁面

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【正文】 善戰(zhàn)、朝氣蓬勃的隊伍。目前,由我局負責牽頭的城建重點項目除專業(yè)市場、管道天然氣、汽車商貿(mào)城建設(shè)項目因征地拆遷原因正在進行項目前期準備外,其余項目都取得了階段性的進展。比如說我們周田“兩新”建設(shè),由于距離縣城較遠,我們的曉勛副局長及張松茂、鄒聯(lián)有等經(jīng)常是起早摸黑,不辭勞苦奔波于周田和縣城之間。一年來,鄉(xiāng)鎮(zhèn)規(guī)劃建設(shè)工作在書記的主抓主管下,圍繞抓業(yè)務(wù)、帶隊伍、促效益,完成了局里布置的各項工作任務(wù),鄉(xiāng)鎮(zhèn)規(guī)劃建設(shè)管理在不斷加強。會同縣人保局等單位組織了8個業(yè)務(wù)水平高的技術(shù)人員用1個月時間到19個鄉(xiāng)(鎮(zhèn))講授建筑識圖、房屋施工技術(shù)、房屋質(zhì)量安全常見問題等課程,共培訓農(nóng)村個體工匠1832名。雖然這方面我關(guān)注的比較少,但我知道這其中肯定做了非常多的工作。組織了系統(tǒng)黨員干部學習十八大精神,并組織多次座談會、民主生活會、知識考試、撰寫心得體會。二是下屬單位發(fā)展水平在不斷提升。但仍存在一些問題影響工作質(zhì)量和效率的提升,主要表現(xiàn)在:一是部分中層干部“班長”作用發(fā)揮不好,對上級領(lǐng)導交辦的任務(wù)理解不透、落實不準,照本宣科、機械執(zhí)行;二是開拓創(chuàng)新、求思善變、服務(wù)發(fā)展的意識及能力不夠,城鄉(xiāng)規(guī)劃編制步伐有待加快、科學性有待提高。我們要在縣委、縣政府及上級行業(yè)主管部門的堅強領(lǐng)導下,按照“做美城市”的總要求,堅持高起點規(guī)劃、高品位建設(shè)、高效能管理,致力于建設(shè)“風景獨好”新而努力。二是要在推進重點項目建設(shè)上下功夫。集中全系統(tǒng)的智慧和力量謀劃好縣工程檢測中心(城建大廈)建設(shè)。XX年優(yōu)先完成百里湘江沿線37個行政村、國省道公路沿線村莊、縣城鄉(xiāng)結(jié)合部和鄉(xiāng)鎮(zhèn)圩鎮(zhèn)周邊村莊,以及其它大型中心村為重點的危舊土坯房集中改造建設(shè)點的村莊建設(shè)規(guī)劃。進一步整合系統(tǒng)和社會上的技術(shù)力量,健全工程質(zhì)量安全巡查制度,積極做好XX年的農(nóng)村危舊土坯房改造技術(shù)服務(wù)指導和質(zhì)量安全監(jiān)管工作。積極推進筠門嶺鎮(zhèn)創(chuàng)建全國歷史文化名鎮(zhèn)、羊角古堡創(chuàng)建全國歷史文化名村工作。嚴肅查處不執(zhí)行法定建設(shè)程序和在招投標中弄虛作假等違法行為,嚴格執(zhí)行招投標市場“黑名單”制度。進一步完善建筑工程質(zhì)量安全監(jiān)督措施,加強建筑工地施工現(xiàn)場檢查,積極開展工程質(zhì)量創(chuàng)優(yōu)活動。五是要在提升機關(guān)建設(shè)水平上下功夫。努力培養(yǎng)和造就一支素質(zhì)過硬、品行過關(guān)、作風一流的城鄉(xiāng)規(guī)劃建設(shè)隊伍。要強化立即執(zhí)行、快速執(zhí)行的意識,以只爭朝夕、事不過夜的緊迫感,在快節(jié)奏、高效率中把重點項目一項一項推進到底,把工作一件一件落到實處。在傳統(tǒng)的新春佳節(jié)即將來臨之際,我向大家拜個早年,祝大家春節(jié)快樂,闔家團圓,身體健康,萬事如意!城建局長在機關(guān)干部會發(fā)言剛才,幾位同志在城建大課堂這個平臺上作了很好的講演,精心的準備,富有激情的演說,很有感染力,達到了應(yīng)有效果?,F(xiàn)在,工作任務(wù)確實十分繁重,不抓緊一定會達不到要求交不了帳。局里針對縣里的發(fā)展思路,也研究確定了今后的工作思路,可以說,我們的工作任務(wù)已經(jīng)非常明確,每個股室每個月的工作計劃都經(jīng)研究確定,現(xiàn)在就是要一心一意抓落實。事多,一定要分解。我們要學會,要善于放手和分權(quán),該是班子成員做的,絲毫不能推辭懈怠,該是下面科室做的就不要全包攬,對具體做事的同志,要予以充分信任,大力支持,充分發(fā)揮下面做事同志的積極性。想想,你的屬下因你沒帶出來,他對你是什么想法,是真的永遠貼心稱你“師傅”不?肯定是不真心的。做完再來,機會很多,要跟有關(guān)人員說清這個道理。①、工作紀律。領(lǐng)導班子成員要帶頭示范。②、財經(jīng)紀律。說三點意思。大家都要揚長避短,全面客觀分析自己,以自己缺點比人家優(yōu)點?!叭齻€金人”的故事想必大家都聽說過。泱泱大國,眾多人才不會連這個小問題都解決不了吧?最后,有個老臣說他有辦法。而是能夠吸取信息,并成功轉(zhuǎn)化為自己的知識的人。說了一些不該說的話會給領(lǐng)導及組織帶來被動,影響工作,最終也影響自己的形象乃至前途。身邊的例子都不止一個。做事,要么不做,一做就要堅持高標準,不達標準不罷休。全憑經(jīng)驗做事,就會有新情況沒考慮進來,事到臨終就會被動。如果工作年年月月沒變化,我們就會愧對組織的信任和群眾的期盼,也愧對自己的良心。五是要進一步加大宣傳引導力度。
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