策劃書：全縣創(chuàng)業(yè)競賽活動的策劃案參考與策劃書：公司迎新春聯(lián)歡活動策劃方案匯編-預(yù)覽頁
【正文】 成績。計分辦法：引入簡單“功效系數(shù)法”，即每項指標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)分值的60%部分作為基本分值，再對40%部分按以最高的值為滿分，其它鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道辦事處)的評分以其指標(biāo)數(shù)值除以最高指標(biāo)數(shù)值，再乘以標(biāo)準(zhǔn)分。指標(biāo)計算保留小數(shù)點后兩位數(shù)。為鼓勵引進新上較大規(guī)模工業(yè)項目，單個項目投資達xx萬元以上的獎勵100分，在此基礎(chǔ)上，每增加1000萬元獎勵30分。上年已計分的新上項目“流失”，應(yīng)書面說明，并在本年度新上的項目中補上一個。第10項考評指標(biāo)由縣農(nóng)辦制定考評辦法并提供考評結(jié)果。19個鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道辦事處)的創(chuàng)業(yè)競賽取前六名，第一名獎勵3萬元，第三名獎勵2萬元，第五名獎勵1萬元。并準(zhǔn)許其根據(jù)本鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道辦事處)年初方案和實際，對抓項目做出突出成績的干部職工予以適當(dāng)獎勵，獎勵額度控制在人均300元以內(nèi)，經(jīng)費由各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道辦事處)自行解決。具體由縣委組織部擬定實施細則。各責(zé)任單位要落落實責(zé)任，加強配合，制定嚴(yán)密規(guī)范的數(shù)據(jù)采集、數(shù)據(jù)質(zhì)量控制和檢查制度，嚴(yán)格審查相關(guān)數(shù)據(jù)資料，確保數(shù)據(jù)的客觀真實。創(chuàng)業(yè)競賽考核評比要堅持公開、公平、公正，考核結(jié)果要在適當(dāng)范圍公示，并請人大、政協(xié)參與監(jiān)督。自己定的主可以自保雙張，但不得自反。如果防守方打“”或“”時達到跳級分，則減去對方相應(yīng)級別。雙扣翻倍。、猜燈謎：燈謎懸掛在員工食堂，猜燈謎 者把燈謎的序號記在紙上，同時把謎底寫在序號旁邊，前往小賣部張師傅處對謎底，答對者即獲小獎品一份。⒎小品⒏獨唱⒐抽獎：二等獎名(歡樂回扣)⒑合唱⒈相聲⒉游戲：喂橘子(男女各一名)道具：橘子若干只，眼罩一個規(guī)則：其中一名選手帶好眼罩，另一名選手雙手后背，兩人面對面站立，帶眼罩的選手剝橘子給另一個人吃，吃得最多的一
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