審計(jì)局爭創(chuàng)四大能手活動實(shí)施意見與審計(jì)局優(yōu)質(zhì)審計(jì)年度工作總結(jié)匯編-預(yù)覽頁
【正文】 風(fēng)、提升效能，形成齊爭共創(chuàng)的良好局面，在全省、全市爭位次、樹形象。（二）強(qiáng)化“人法技”建設(shè)的保障功能?！皩?shí)”，就是堅(jiān)持求真務(wù)實(shí)，制定可行的制度措施，推動審計(jì)人員做老實(shí)人，辦老實(shí)事，做出實(shí)實(shí)在在的工作成績?！凹?xì)”，就是堅(jiān)持嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致、以人為本，形成團(tuán)結(jié)和諧、競爭向上的局面。（二）定期組織開展“四大能手”評選。（三）強(qiáng)化經(jīng)驗(yàn)典型的宣傳推廣。四、保障措施（一）提高認(rèn)識，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，成員由負(fù)責(zé)考核評比的相關(guān)處室負(fù)責(zé)人組成，具體負(fù)責(zé)評選細(xì)則制定、組織協(xié)調(diào)、宣傳報(bào)道等工作，并加強(qiáng)工作督查，確?；顒勇鋵?shí)到位，有序推進(jìn)。各單位在開展?fàn)巹?chuàng)活動過程中，要積極探索有效措施和辦法，及時(shí)總結(jié)活動中的好做法、好經(jīng)驗(yàn)，并向市局報(bào)送相關(guān)材料，作為各單位經(jīng)驗(yàn)交流的重要載體。我局年初審計(jì)計(jì)劃項(xiàng)目23個(gè)，上半年已完成8個(gè)審計(jì)項(xiàng)目,其中：財(cái)政審計(jì)1個(gè)，專項(xiàng)資金審計(jì)3個(gè)，經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)3個(gè)，審計(jì)調(diào)查1個(gè)，審計(jì)查出違紀(jì)違規(guī)金額27萬元。財(cái)政預(yù)算執(zhí)行審計(jì)實(shí)施“三大”（立大項(xiàng)、建大組、出大報(bào)告）戰(zhàn)術(shù)。《行政事業(yè)單位國有資產(chǎn)運(yùn)行管理問題與建議》、《完善政府投資“審計(jì)監(jiān)督鏈”建立“全覆蓋”監(jiān)控體系》既有對問題存在風(fēng)險(xiǎn)的預(yù)示性、對問題揭露和處理的批判性，又有從宏觀層面、從政策、法律、體制、機(jī)制和客觀實(shí)際的角度提出加強(qiáng)和改進(jìn)的建設(shè)性，既反映一定的量，又涵蓋一定面的綜合報(bào)告，打造出“三性”為一體的優(yōu)質(zhì)公共產(chǎn)品，彰顯審計(jì)監(jiān)督與服務(wù)并舉的現(xiàn)代價(jià)值。政府投資審計(jì)發(fā)揮“防護(hù)墻”作用。（二）建立三大制度體系，規(guī)范審計(jì)管理行為。審計(jì)業(yè)務(wù)管理突出運(yùn)行規(guī)范。制定《黨風(fēng)廉政文化體系建設(shè)綱要》，建立三重一大等7項(xiàng)廉政建設(shè)制度，以制約審計(jì)小組正確行使審計(jì)檢查權(quán)為抓手，將打造廉潔審計(jì)、文明審計(jì)、和諧審計(jì)的基本宗旨內(nèi)化為審計(jì)干部的自覺行為，形成獨(dú)特的內(nèi)部制衡與外部監(jiān)督相聯(lián)結(jié)的“鏈條”控制體系。中心組成員按照“在線學(xué)堂”要求，開展網(wǎng)上學(xué)習(xí)培訓(xùn)；50歲以下的公務(wù)員全年必須自覺參加遠(yuǎn)程教學(xué)；新進(jìn)入審計(jì)系統(tǒng)人員，開展崗位培訓(xùn)；中級以上職稱業(yè)務(wù)骨干，進(jìn)行知識提升培訓(xùn)；參加縣委黨校組織的各種培訓(xùn)班，進(jìn)行專題培訓(xùn)。今年已開展《做一個(gè)有影響力的審計(jì)人》、《審計(jì)法實(shí)施條例》的輔導(dǎo)講座。局黨組將審計(jì)質(zhì)量、文明創(chuàng)建、學(xué)習(xí)宣傳、綜合治理等一系列的工作納入干部職工綜合目標(biāo)責(zé)任制考核內(nèi)容，并將審計(jì)系統(tǒng)的綜合量化考核的各項(xiàng)任務(wù)落實(shí)到股室、落實(shí)到人，在年終考核中嚴(yán)格獎懲。
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