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安監(jiān)局機關作風建設工作意見與安監(jiān)局機關黨建工作總結匯編-預覽頁

2024-11-23 01:29 上一頁面

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【正文】 制度。開展送教上門活動。每月第一周的星期五,定為“行政執(zhí)法服務日”,對各類企業(yè)在行政執(zhí)法中的薄弱環(huán)節(jié)進行宣傳,特別是對化工、高危、建筑、冶金、礦山、造船等重點行業(yè),以深入基層、接待來人來訪和深入大中型企業(yè)上門送法和解決企業(yè)關心的相關法律法規(guī)問題的形式,更好地為企業(yè)做好服務工作。不以處罰為目的,做到重監(jiān)管、重整改、重服務。加強重點處室作風建設,把有行政執(zhí)法權和有服務窗口的處室作為重點,加強監(jiān)督檢查。四、加強干部的教育和管理,著力維護安監(jiān)隊伍良好形象加強理論武裝工作。深化干部人事制度改革。加大對安監(jiān)干部的教育培訓力度,改善知識結構,拓寬工作視野,大力提高安全監(jiān)管能力、行政執(zhí)法能力和事故調(diào)查處理能力。完善機關作風建設聯(lián)動機制,進一步加強機關作風建設和黨風廉政建設、局機關與區(qū)縣局機關作風建設的銜接與聯(lián)動,完善處室季度考核制度。為加強黨建工作的組織領導,我局成立了以局黨組書記同志為組長的黨建工作領導小組,認真落實黨建工作“一崗雙責”,并抽調(diào)骨干人員具體負責黨建工作,建立了“一把手”負責制度、集中學習制度、中心組學習研討等制度,做到了組織、制度、人員、經(jīng)費四個保證,有效保證了黨建工作的扎實開展。二是開展了多種形式的黨員教育工作,始終保持黨員先進性教育成果。按照縣委要求,把加強學習作為提高領導班子整體素質(zhì)的有效途徑,認真抓好黨員領導干部的理論學習,按照要求組織領導班子成員學習并撰寫個人學習心得體會。通過采取個人學習和集中培訓、黨課輔導和專題研討、理論學習與典型引路結合起來,選派領導干部參加省市安監(jiān)業(yè)務培訓,進一步提高黨員干部理論水平,堅定理想信念。(四)抓組織建設,扎實夯實工作基礎。經(jīng)職工推薦組織考核,推選1名同志擔任副科級領導崗位。以黨建為龍頭,以行政效能建設為重點,統(tǒng)籌抓好工會、青年、婦女、計生、衛(wèi)生、老齡、統(tǒng)戰(zhàn)、雙擁、關工委、無償獻血、政務公開、效能建設、保密、檔案、綜治、信訪、普法、精神文明等各項工作,在今年環(huán)保局組織的“環(huán)保知識競賽”及縣文體廣電旅游局組織的“工間操”活動中,我局均榮獲“三等獎”,充分激勵了干部職工的積極性。二是組織28名中層及以上干部幫扶貧困戶81戶,制定了切實可行的幫扶措施,幫助貧困戶增收致富,確保20**年整村脫貧。六是發(fā)動機關干部職工為聯(lián)系扶貧村捐款3000元。建立安全生產(chǎn)宣傳報道雙稿酬激勵機制,落實1名專職人員,給予裝備和經(jīng)費保證。(五)抓廉政建設,不斷增強防腐能力。(六)抓載體建設,深入開展爭先創(chuàng)優(yōu)。二是開展安全生產(chǎn)監(jiān)管課題研究。按縣政務大廳的要求落實精干人員到政務大廳工作,制定并完善大廳工作的相關制度,確保大廳安監(jiān)局窗口的工作服務質(zhì)量。二、存在問題及努力方向一年來,我局加強黨組織建設,有力地促進安全生產(chǎn)監(jiān)管工作的開展,實現(xiàn)了安全生產(chǎn)目標任務全面完成,但與上級的要求還存在一定的差距。(一)重視理論武裝,把學習貫徹黨的十八屆五中全會精神不斷引向深入強化新理論、新思想、新知識的學習,建設學習型機關。要以堅持標準、保證質(zhì)量為核心,認真做好發(fā)展黨員工作,繼續(xù)堅持發(fā)展黨員公示制,預備黨員和入黨積極分子集中培訓制。加強駐礦煤監(jiān)員中黨員的管理,幫助他們解決工作和生活上存在的實際問題。加強黨員、干部職工道德建設和精神文明建設,加強中國特色社會主義核心價值體系建設?!吨袊伯a(chǎn)黨廉潔自律準則》和《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》及相關廉政法規(guī)的宣傳、學習和貫徹,強化政治紀律、政治規(guī)矩、工作紀律、廉政紀律的監(jiān)督。
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