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局辦公室個人述職報告與局辦公室主任上半年個人工作總結(jié)匯編-預(yù)覽頁

2024-11-23 01:11 上一頁面

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【正文】 眾,面向群眾,了解民聲,掌握民情,體察民心,反映民意,集中民智,協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)解決員工最關(guān)心、最迫切需要解決的問題。聘請車管所、交警隊干警來單位授課,加強對駕駛員的安全教育和紀律教育,出臺了“駕駛員管理辦法”,使車隊的每一名同志都時刻保持警醒。接待工作是辦公室的一項主要工作內(nèi)容。草擬綜合性文件和報告等文字工作,負責辦公會議的記錄、整理和會議紀要提煉,并負責對會議有關(guān)決議的實施。今年共整理文書檔案273件,專賣案卷310卷,會計檔案52卷,并對干部人事檔案進行規(guī)范整理,其中干部檔案21卷、工人檔案13卷。辦好一張報。塑造一個優(yōu)秀團隊。由于感到自己身上的擔子很重,而自己的學(xué)識、能力和閱歷與其任職都有一定的距離,所以總不敢掉以輕心,總在學(xué)習,向書本學(xué)習、向周圍的領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習,向同事學(xué)習,這樣下來感覺自己這些來還是有了一定的進步。工作之余撰寫的《企業(yè)文化建設(shè)與“三大戰(zhàn)略”》、《辦公室人員要做踐行榮辱觀的表率》、《稽查一線的尖兵》等文章被《經(jīng)理日報》、《江蘇煙草》、《東方煙草報》等報刊采用?!睘槿饲辶?,光明正大,才能不受蒙蔽,明察是非;一身清白,沒有私心,才能夠處事公正。經(jīng)常提醒自己,構(gòu)筑堅固的思想防線。一是創(chuàng)造性不夠,有求穩(wěn)怕變的思想。謝謝大家!《煙草局營銷部辦公室個人述職報告》煙草局營銷部辦公室個人述職報告。****年喜事連連,市區(qū)黨的第八次代表大會召開,中國共產(chǎn)黨第十六次代表大會勝利舉行,全國人民在新一屆黨中央領(lǐng)導(dǎo)下向全面建設(shè)小康社會闊步前進。我都積極參加,認真學(xué)習貫徹,按照區(qū)委的要求制定了科委的學(xué)習方案,即時(本文來自好:)報送各階段的學(xué)習情況匯報材料,政治學(xué)習取得顯著成效。責任感、使命感、新目標、新任務(wù)更加激發(fā)了自己干好工作的決心。如計算機操作、科技計劃、成果等方面的知識,總之利用各種方法不斷更新知識吸收新的營養(yǎng),學(xué)習的目的,一是更好的勝任本職工作,由于辦公室工作多樣性,知識涉及到各個方面,只有對各方面的知識都有較好的掌握,才能做好工作。三、踐行“三個代表”。來人辦事都熱情接待,真誠高效服務(wù),使來委辦事人員都有賓至如歸的感覺。同時完成了對兩名入黨積極分子的考查,按時撰寫考查意見。第四篇:局辦公室副主任XX年述職報告XX年,作為辦公室副主任,辦公室的精神文明建設(shè)和安全生產(chǎn)工作都嚴格按照*局的總體部署,緊緊圍繞行業(yè)中心工作,認真落實年度工作會議精神,深入開展了企業(yè)文化、精神文明建設(shè)、協(xié)會工作。按照*局干部理論學(xué)習制度要求,我能堅持把學(xué)習貫穿于工作的始終,加強學(xué)習的積極性和主動性。二、開拓創(chuàng)新,理清工作思路。調(diào)查研究是為領(lǐng)導(dǎo)提供科學(xué)決策的重要依據(jù),我堅持不定期深入基層或通過電話辦法,積極主動地把調(diào)查研究工作做在前面,切實掌握涉及單位發(fā)展的問題及制約**事業(yè)發(fā)展的因素,與領(lǐng)導(dǎo)“同頻共振”,增強參政議政的針對性和實效性,為領(lǐng)導(dǎo)出謀劃策、拾遺補缺。按照分工,我認真要求各網(wǎng)點加強信息建設(shè),緊緊抓住*局的工作熱點,拓寬信息覆蓋面,掌握行業(yè)工作的重點、難點、熱點問題以及對*局有指導(dǎo)意義的典型,及時編發(fā)信息進行反饋。三是抓服務(wù),樹立工作新形象。如今年為配合做好企業(yè)文化等10個課題現(xiàn)場會工作,我深入各網(wǎng)點,通過座談、走訪等辦法,開展了專題調(diào)研,經(jīng)過對企業(yè)文化和網(wǎng)建發(fā)展現(xiàn)狀的認真分析,在11月2日中心組學(xué)習座談會上提出了“全員工作日記制度”和“外出參觀考察匯報交流制度”等10條合理化建議,和**電視臺一起策劃、撰稿、制作了“至誠至信,追求更好,服務(wù)他人,快樂自己”專題片1部,為推進企業(yè)文化建設(shè)和網(wǎng)絡(luò)建設(shè)的發(fā)展做出了積極的貢獻。認真接待員工、外來人員和零售戶來電來訪,對員工、外來人員詢問事項以及零售戶反映的問題及時辦理,或者交相關(guān)部門和人員歸口處理,使每次反映的問題都能得到圓滿答復(fù)。一是認真辦文。今年,先后籌備組織了*局全體會議、局務(wù)辦公會議、現(xiàn)場會、教育培訓(xùn)會議,工會、協(xié)會工作會議等大中型會議26次。今年先后組織接待了自治區(qū)文明城市、精神文明建設(shè)情況檢查、安全重點工作檢查、助民增收工作驗收等大型檢查等20多次,未出現(xiàn)任何紕漏。辦公室是*局機關(guān)一個特殊群體,是服務(wù)機關(guān)的“外腦”和聯(lián)系基層的“橋梁”,既要上情下達,又要下情上呈。日常工作,能獨立完成的要獨立完成;重大活動、重要任務(wù),則由大家共同完成。三是加強橫向協(xié)調(diào)。要做好辦公室工作,必須有一支高素質(zhì)的隊伍,要帶好隊伍,領(lǐng)導(dǎo)必須作表率。二是愛崗敬業(yè)講奉獻?!皼]有規(guī)矩,不成方圓。四是自覺遵守廉潔自律有關(guān)規(guī)定,認真開展警示教育,抓好后勤保障和管理,落實機關(guān)作風建設(shè)各項規(guī)定。三是網(wǎng)絡(luò)協(xié)會各項規(guī)章制的落實情況的監(jiān)督不夠,在執(zhí)行上還要下大功夫。二是個人文字綜合能力提高不快,達不到領(lǐng)導(dǎo)期望和要求。(一)提高五種能力:一是提高熟悉的業(yè)務(wù)能力。辦公室必須調(diào)整和處理好人與事、內(nèi)與外的關(guān)系,運用科學(xué)的手段建立起良好的運行機制,通過明確管理責任,嚴格執(zhí)行規(guī)章制度。五是提高勤儉持家的能力,在“勤”字上下功夫,在“儉”字上做文章,嚴格執(zhí)行費用預(yù)算管理制度。進一步加強“三個代表”重要思想的學(xué)習,提高理性思維的能力,進一步加強精神文明建設(shè)的創(chuàng)建活動,力爭XX年實現(xiàn)創(chuàng)建區(qū)級文明單位目標。在明年的工作中,辦公室要堅持以人為本,創(chuàng)建學(xué)習型企業(yè),我個人要爭做學(xué)習型員工,圍繞提高企業(yè)經(jīng)營能力和市場控制能力,注重執(zhí)行文化建設(shè),使*局形成一個具有堅強組織保證的高效率的團隊第五篇:局辦公室副主任述職報告文章標題:局辦公室副主任述職報告各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:我從事辦公室的工作已有數(shù)個年頭,辦公室的工作是“日計有余,歲計不足”,每天看起來忙忙碌碌,年末回想?yún)s總覺得沒有做什么值得一提的大事。由過去單純地從事具體工作到擔負一定的領(lǐng)導(dǎo)責任,從過去承擔單一的文秘工作到分管文秘、政策法規(guī)、信息化建設(shè)等綜合性工作,明顯感覺到肩負的擔子重了,承受的壓力大了。把辦好事務(wù)作為一項基礎(chǔ)性的工作,力爭每件事都要辦好。去年10月,省政府進行政府審批制度改革,要求各廳局在原有審批職能的基數(shù)上精簡40。今年9月,中辦17號文件下發(fā),根據(jù)上級要求和局領(lǐng)導(dǎo)的指示,起草了我局貫徹落實中辦17號文件的初步意見,分別報送上級有關(guān)部門。使得一些信息價值不大,影響了信息的效用。全年為新聞出版總署、省委、省政府、省政協(xié)等上級部門報送各類綜合信息材料10多份。盡管主要原因是由于辦公室職能的從屬性和服務(wù)性所造成的。對于為部門服務(wù),為基層單位服務(wù),也設(shè)法做到主動性、超前性。11月,南縣、沅江等地新聞出版局與當?shù)毓ど绦姓块T發(fā)生行政執(zhí)法主體沖突,通過多次協(xié)調(diào),使此事得到妥善處理。(四)從傳統(tǒng)化管理向科學(xué)化管理轉(zhuǎn)變辦公室工作要跟上時代的發(fā)展,必須用新的觀念和現(xiàn)代化的手段來更新和代替?zhèn)鹘y(tǒng)的管理模式。草擬了新的《公文處理辦法》,對文秘綜合、督促檢查、信息調(diào)研、機要保密、文件校印等作出了規(guī)定,使辦公室文秘工作一切按制度辦、按原則辦、按程序辦。二、加強學(xué)習,努力提高政策理論水平和實際工作能力新的時期,新的形勢,新的崗位,使我認識到必須時刻加強學(xué)習,才能適應(yīng)辦公室工作的需要。認真學(xué)習了江澤民同志關(guān)于“三個代表”的重要論述以及江澤民同志在建黨70周年大會上的講話和黨的十五屆六中全會的決議,并撰寫了《依法治國與以德治國的歷史思辯》等理論文章。除完成博士論文的寫作之外,工作之余,還做了一些理論研究工作,全年共發(fā)表理論研究文章6篇。三、工作中存在的不足盡管取得了一些成績,但認真反思,覺得自己的工作中還有一些地方不盡人意。當然,這有客觀上的原因。以上是我任局辦公室副主任、政策法規(guī)處副處長以來工作、思想、學(xué)習情況的簡單匯報,請各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們批評指正。   辦公室對我來說是一個全新的工作領(lǐng)域。面對繁雜瑣碎的大量事務(wù)性工作,自我強化工作意識,注意加快工作節(jié)奏,提高工作效率,冷靜辦理各項事務(wù),力求周全、準確、適度,避免疏漏和差錯,至今基本做到了事事有著落。公司成立伊始,各項工作幾乎都是從頭開始,需要辦理相關(guān)的手續(xù)及證件。由于xxx的拆遷和我公司開發(fā)進度有密切關(guān)聯(lián),為了早日取得土地,公司成立土地交付工作小組?! 》e極響應(yīng)公司號召,深入開展市場調(diào)研工作。認真做好公司有關(guān)文件的收發(fā)、登記、分遞、文印和督辦工作;公司所有的文件、審批表、協(xié)議書整理歸檔入冊,做好資料歸檔工作。 切實做好公司通訊費、招待費、水電費、車輛使用及饋贈品登記手續(xù),嚴格按照程序核定使用標準;落實好各種會議的會前準備、會議資料等工作。   半年來,本人能敬業(yè)愛崗、創(chuàng)造性地開展工作,取得了一些成績,但也存在一些問題和不足,主要表現(xiàn)在:第一,辦公室主任對我而言是一個新的崗位,許多工作我都是邊干邊摸索,以致工作起來不能游刃有余,工作效率有待進一步提高;第二,有些工作還不夠過細,一些工作協(xié)調(diào)的不是十分到位;第三,自己的理論水平還不太適應(yīng)公司工作的要求。我想我應(yīng)努力做到:加強對房地產(chǎn)發(fā)展脈絡(luò)、走向的了解,加強周圍環(huán)境、同行業(yè)發(fā)展的了解、學(xué)習,要對公司的統(tǒng)籌規(guī)劃、當前情況做到心中有數(shù);  第三,注重本部門的工作作風建設(shè),加強管理,團結(jié)一致,勤奮工作,形成良好的部門工
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